2023年医院基层党建工作汇报发言【合集】

时间:2023-09-12 08:36:02 来源:网友投稿

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2023年医院基层党建工作汇报发言【合集】

2023医院基层党建工作汇报发言5篇

第1篇: 2023医院基层党建工作汇报发言

区级综合医院基层党建工作示范点

创建工作情况汇报

根据区委组织部、区基层党建提升办的部署安排,在区卫生健康局机关党委的鼎力支持下,我支部高度重视,全面联动,按照《XX市事业单位党组织建设标准(试行)》标准,认真对照党建标准化建设和示范点创建指引,实事求是开展各项党建工作,切实提升了党组织的凝聚力与战斗力,较好地发挥了示范点的辐射带头作用,并取得了显著的成绩。现将基层党建工作示范点的创建进展简要汇报如下:

一、主要做法及成效

一年来,我支部在组织建设、党员管理、组织生活、工作职责、服务功能、阵地建设、工作保障等方面不懈努力,现已基本能达到区级基层党建工作示范点的考评标准。

(一)加强党建阵地建设

1.党支部简介。党支部成立于1996年7月,隶属区卫生健康局机关党委,内设支部委员会及其办公室,无下设党小组。党支部设有党员活动室、多媒体室、职工阅览室和办公室,拥有党员志愿服务队1个,设有党员服务示范岗4个,创建廉政文化阵地1个,设置党务、党建宣传栏若干个。党支部现有书记、副书记各1名,委员3名;
党员XX名,其中正式党员XX名,预备党员XX名;
在职党员XX名,退休党员XX人;
管理入党积极分子XX名。

2.党建阵地建设。按照党员活动室的建设标准,先后投入XX万多元,新建规范的党员活动室1间。党员活动室内配备了音响、投影、网络等电教设备,设置了醒目的外观标识和牌匾,实现了党务公开和党建宣传,并因地制宜完成了“四有六上墙”。

3.实行党务公开。我支部着重实效、突出重点,积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法,不断丰富公开内容,不断创新方式方法,不断加强党内外监督,进一步规范权力运行,增强党组织工作的透明度。2018年,我支部更新党务公开栏4次。

(二)落实“三会一课”制度

根据上级党委的部署安排,结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,我支部严格履行“三会一课”制度。2018年,我支部召开专题组织生活会1次,开展民主评议党员1次;
召开支委会10次、党员大会8次、上党课4次;
组织党员参与“XX先锋”考学43人,先后组织观看警示片、专题节目3次;
派发《习近平谈治国理政》(第二卷)、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》各35本,在职党员人手配发《十九大学习笔记本》。

(三)强化党员教育管理

1.强化党员思想教育。从“党的宗旨、优良传统、廉洁从医、爱岗敬业”方面出发,通过正反面典型案例角度剖析,积极开展党性、党风、反腐倡廉和医德教育,引导了党员干部争做“四讲四有”的合格党员。2018年,我支部相继组织党员干部观看《信仰之坠》、《病变的仁心》、《榜样3》等典型影片,开展交流观后感,并撰写心得体会XX份等。

2.做好发展党员工作。我支部严格遵循“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,切实做好了发展党员相关准备工作。2018年,我支部指导XXXX同志完善入党程序,于6月12日通过党员大会吸收其为预备党员,并报局党委审批通过;
切实加强对入党积极分子XXXX、XXXX同志的教育培养工作。

3.切实做好党费管理。我支部安排专人负责收缴和管理党费,通过中国建设银行“XXXXXX云服务”平台,引导全体党员每月按时缴纳党费。2018年,我支部缴纳党费共XXXXX元,无拖欠、扣留、漏报和瞒报现象。

(四)开展主题党日活动

1.党代表接访党员群众。根据局党代表工作室的部署安排,我支部积极配合党代表开展接待党员群众活动,并认真听取党员群众的意见建议,详细做好记录,高度重视所反映的问题,及时调研解决。

2.走访慰问困难党员。6月30日,在建党98周年到来之际,医院党政领导班子成员、办公室等相关同志一行4人,上门走访慰问生活困难的退休老党员XXXX和XXXX。在走访慰问过程中,医院党政领导详细了解XXXX、XXXX及其家人近期的身体及生活情况,鼓励其要坚强生活,积极面对困难,并送上了慰问金与慰问品,及时把党的温暖和关怀送到困难老党员的心坎上。

3.加强爱国主义教育。根据局党委的部署安排,我支部组织XX名党员同志,赴广州起义纪念馆、广州农民运动讲习所旧址和广州十三行博物馆进行现场爱国主义教育培训。通过爱国主义教育洗礼,近距离铭记党史,再一次重温入党誓词,更坚定他们对党的忠诚和爱国赤心,不仅强化了党性教育,还提升了组织凝聚力。

第2篇: 2023医院基层党建工作汇报发言

医院党建工作汇报

     近年来,以构建人民满意医院为目标,以开展“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院治理年活动为重点,着力解决党组织和党员队伍中存在的突出问题,不断推动了医疗业务工作和党建工作的深入开展。我们的主要做法是: 一、强化责任,周密部署,确保党建工作扎实推进。 一是坚持把学习理论贯穿于教育活动的全过程。在学习教育中,我们始终坚持把全面领会、正确把握中心文件精神同通读规定的学习篇目结合起来,坚持集中学习同个人自学结合起来,组织党员反复学习、深刻领会邓小平理论、“三个代表”重要思想和党章的精神实质及基本要求。通过学习讨论、举办专题报告会、重温入党誓词等活动,使广大党员干部理论上有了新收获,思想上有了新提高,党性上有了新增强,政治上有了新进步。 二、突出重点,狠抓落实,党建工作取得明显成效。 一是加强党的组织建设。去年年初,在县委组织部的具体指导下,并根据医院实际,重新调整党支部及所辖科室,新设置了行政一支部等四个党支部,为加快医院发展和全面落实党建目标治理工作提供了坚强的组织保证。 二是深入开展创建学习型党组织活动。我们结合先进性教育活动提出的整改方案,我们采取了更为有效的措施,建立健全述学、督学、评学制度。我们按照胡锦涛同志在中心纪委第六次全体会议上明确提出要始终把学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章作为全党的一项重大任务抓紧抓好的要求。医院党委通过学习讲话精神,统一思想熟悉,在20XX上半年在全院党员中开展了主题教育活动,明确了活动的指导思想和目的,规定了学习《胡锦涛同志在中纪委六次全体会议上的讲话》、《党章》等7篇必读篇目,非凡强调党员要熟悉和把握党章有关党的性质的阐述、关于“三个代表”重要思想的历史地位和重要作用的论述等八个方面的内容。提出了学党章、讲党性、对比看、较干劲、作表率的具体要求。通过开展学习党章和社会主义荣辱观教育活动,以及开展“党在我心中”党章知识竞赛活动,把学习党章活动不断引向深入。 三是扎实推进党建目标治理。我们组织党员认真学习和全面贯彻县直机关工委关于年度党委、党支部党建工作要求,明确党委书记、支部书记负总责亲自抓,分管领导具体抓,通过落实“三会一课”制度,表彰先进党支部、先进党小组、优秀共产党员及优秀党务工作者,组织党员观看电影活动,党员的历史责任感和党员素质有了明显增强,提高了党组织的号召力、创造力和战斗力。发展党员工作成效突出。这几年来,我院党委高度重视发展工作,按照党章的要求,每年都能及时地把承认党的章程、符合入党条件和党员标准的3—5名优秀分子吸收到党内来,不断增加党组织的生气与活力。 四是党风廉政建设得到加强。由院党委办方峰同志负责党风党纪、行政工作、财务物价检查监督工作。其次是建立健全基建工程、药品医用耗材招标采购等制度,从而使我院行风建设和反腐倡廉工作有了较为完善的制度保障。再次是加强督促检查,从而有效的纠正和预防违法违纪的现象发生。 三、领导挂帅,精心安排,开展主题实践活动取信于民。 我院按照卫生部和卫生厅及市局、县局要求,首先是组织党医务人员深入到地城、老观、柳沟、中岗、龙王等五个乡镇,开展五次较大规模的为民义诊活动,出动党员医务人员310人次,出动车辆46车次,为群众义诊4739人次,为他们减免包括B超检查、肝功能检查等费用292809元。其次是为王家坝灾区群众献爱心活动。我们及时派出医疗组。为灾区群众诊病治病2666人次,党员干部踊跃捐款2755元,捐衣物2020件,医院捐款12000元。我院在主题实践活动中,医院党委书记,院长刘学武多次深入到消防队开展走访慰问活动。如乡镇医务人员进修学习、到柴集第三敬老院健康检查活动等,给他们做健康检查,诊病治病,送去慰问品和慰问金。得到群众的广泛称赞,医患关系得到了巩固和加强。 四、强化行风建设,规范服务行为,着力构建和谐人民满足医院。 针对党建工作中查找出在行风和工作中等方面存在的问题和不足,针对人民群众反映强烈的看病难看病贵的问题,我们以创建“以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题”的医院治理年活动为契机,努力做好以下四方面的工作:一是做好宣传发动工作,我们召开了全院职工大会,由医院刘学武院长同志亲自作动员,讲清开展医院治理年工作的目的和意义,讲清加强行风建设,规范医疗服务行为,构建和谐医患关系的重要性和紧迫性,努力提高干部职工的思想觉悟。 二是建立健全规章制度。针对行风建设中存在的漏洞和薄弱环节,我们建立健全并落实了药品采购、基建工程、医疗设备、医用耗材招标采购制度,非凡是医疗质量和医疗安全等三十多项核心制度,使医院治理工作更加规范化、制度化和科学化治理。 三是强化”三基”培训工作。我院把提高医务人员业务技术水平作为一项经常性主要工作来抓,通过定期集中学习培训、选送业务骨干外出进修学习、采取优惠措施。鼓励在职职工参加各种函授学习和撰写学术论文及组织他们开展科研活动等,使创建学习型医院活动深入人心,深得人心,取得了明显实效。 四是加强督促检查。按照行风建设和规范医疗的要求,每月组织医疗、护理、行政和医德医风考评组,对全院的规范行医、医疗护理质量、因病施治、服务流程、就医环境、财经活动程序和医德医风建设进行考核评估,考核结果在全院进行公布。一些触犯有关制度得到及时整改,创优活动成绩突出的给予一定物资奖励。通过开展优质服务“流动红旗”竞赛等一系列争先创优活动,有力促进了医院各项工作的协调发展,也进一步改善了医患之间的关系。 这些年来,在县委、县政府的领导下,我院物质文明建设、精神文明建设和党建工作取得了显著成绩,院党委先后荣获“先进单位”、“诚信医院”、“诚信单位”、“防治艾滋病工作先进单位”。 我们已取得的成绩,鼓舞着我院全体党员干部的壮志豪情;
我们正在开创的事业,凝聚着全院员工的创造力量。让我们更加紧密团结在以胡锦涛同志为总书记核心的党中央周围,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,团结拼搏,艰苦奋斗、努力把我院卫生事业改革发展的各项目标变为现实,谱写我院社会效益、经济效益和党建工作的新篇章,为构建构建和谐医院作出更大的贡献。

20XX—2019学年度第一学期生物教研组工作计划

  指导思想   以新一轮课程改革为抓手,更新教育理念,积极推进教学改革。努力实现教学创新,改革教学和学习方式,提高课堂教学效益,促进学校的内涵性发展。同时,以新课程理念为指导,在全面实施新课程过程中,加大教研、教改力度,深化教学方法和学习方式的研究。正确处理改革与发展、创新与质量的关系,积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。

  主要工作   一、教研组建设方面:
  1、深入学习课改理论,积极实施课改实践。

  、以七年级新教材为“切入点”,强化理论学习和教学实践。

  、充分发挥教研组的作用,把先进理念学习和教学实践有机的结合起来,做到以学促研,以研促教,真正实现教学质量的全面提升。

  2、强化教学过程管理,转变学生的学习方式,提高课堂效益,规范教学常规管理,抓好“五关”。

  (1)备课关。要求教龄五年以下的教师备详案,提倡其他教师备详案。要求教师的教案能体现课改理念。

  (2)上课关。

  (3)作业关。首先要控制学生作业的量,本着切实减轻学生负担的精神,要在作业批改上狠下工夫。

  (4)考试关。以确保给学生一个公正、公平的评价环境。

  (5)质量关。

  3、加强教研组凝聚力,培养组内老师的团结合作精神,做好新教师带教工作。

  二、常规教学方面:
  1加强教研组建设。兴教研之风,树教研氛围。特别要把起始年级新教材的教研活动作为工作的重点。

  2、教研组要加强集体备课,共同分析教材,研究教法,探讨疑难问题,由备课组长牵头每周集体备课一次,定时间定内容,对下一阶段教学做到有的放矢,把握重点突破难点.   3、教研组活动要有计划、有措施、有内容,在实效上下工夫,要认真落实好组内的公开课教学。

  4、积极开展听评课活动,每位教师听课不少于20节,青年教师不少于40节,兴“听课,评课”之风,大力提倡组内,校内听随堂课。

  5、进一步制作、完善教研组主页,加强与兄弟学校的交流。

  我们将继续本着团结一致,勤沟通,勤研究,重探索,重实效的原则,在总结上一学年经验教训的前提下,出色地完成各项任务。

  校内公开课活动计划表   日期周次星期节次开课人员拟开课内容   10月127四2王志忠生物圈   10月137五4赵夕珍动物的行为   12月114五4赵夕珍生态系统的调节   12月2818四4朱光祥动物的生殖   镇江新区大港中学生物教研组   xx-9   20XX下学期生物教研组工作计划范文   20XX年秋季生物教研组工作计划   化学生物教研组的工作计划   生物教研组工作计划   下学期生物教研组工作计划   年下学期生物教研组工作计划   20XX年化学生物教研组计划   20XX年化学生物教研组计划   中学生物教研组工作计划   第一学期生物教研组工作计划   

20XX—2019学年度第二学期高中英语教研组工作计划

  XX—XX学年度第二学期高中英语教研组工作计划   一.指导思想:
  本学期,我组将进一步确立以人为本的教育教学理论,把课程改革作为教学研究的中心工作,深入学习和研究新课程标准,积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。以新课程理念指导教研工作,加强课程改革,紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题,寻求解决问题的方法和途径。加强课题研究,积极支持和开展校本研究,提高教研质量,提升教师的研究水平和研究能力。加强教学常规建设和师资队伍建设,进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量,为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。

  二.主要工作及活动:
  1.加强理论学习,推进新课程改革。

  组织本组教师学习《普通高中英语课程标准》及课标解度,积极实践高中英语牛津教材,组织全组教师进一步学习、熟悉新教材的体系和特点,探索新教材的教学模式,组织好新教材的研究课活动,为全组教师提供交流、学习的平台和机会。

  2.加强课堂教学常规,提高课堂教学效率。

  强化落实教学常规和“礼嘉中学课堂教学十项要求”。做好集体备课和二备以及反思工作。在认真钻研教材的基础上,抓好上课、课后作业、辅导、评价等环节,从而有效地提高课堂教学效率。加强教学方法、手段和策略的研究,引导教师改进教学方法的同时,引导学生改进学习方法和学习策略。

  3.加强课题研究,提升教科研研究水平;
加强师资队伍建设,提升教师的教学能力。

  组织教师有效开展本组的和全校的课题研究工作做到有计划、有研究、有活动、有总结,并在此基础上撰写教育教学论文,并向报刊杂志和年会投稿。

  制订好本组本学期的校公开课、示范课、汇报课计划,并组织好听课、评课等工作。

  三.具体安排:
  二月份:制订好教研组工作计划、课题组工作计划和本学期公开课名单。

  三月份:1、组织理论学习。

  2、高一英语教学研讨活动。

  3、组织好高三第一次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  四月份:1、组织好高三英语口语测试。

  2、高三英语复习研讨会。

  五月份:1、组织好高三第二次模考、阅卷、评卷和总结等工作。

  2、协助开展好我校的区级公开课。

  六月份:1、组织好高考的复习迎考工作。

  2、收集课题活动材料。

2019学年春季学期小学语文组教研计划

  一、指导思想   坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导,认真学习贯彻课程改革精神,以贯彻实施基础教育课程改革为核心,以研究课堂教学为重点,以促进教师队伍建设为根本,以提高教学质量为目标,全面实施素质教育。

  本学期教研组重点加强对教师评课的指导,使教师的评课规范化,系统化,定期举行主题教学沙龙和“会诊式行动研究”,促进新教师的成长,加快我镇小学语文教师队伍成长速度和小学语文教育质量的全面提高。结合区里的活动安排,开展各项有意义的学生活动,培养提高学生的语文素养,调动启发学生的内在学习动机。

  二、工作目标   1、以课改为中心,组织教师学习语文课程标准,转变教学观念,深入课堂教学研究,激发学生主动探究意识,培养学生创新精神和实践能力,努力提高学生语文素养。

  2、进一步加强语文教师队伍建设,让“语文研究小组”,充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  3、组织教师开展切实有效的说课沙龙、评课沙龙,提高教师说课能力,和评课能力,能够结合主题教研活动,对典型课例进行互动研讨,开展教例赏析活动。

  4、加强教研组集体备课,每周以段为单位组织一次集体备课,分析教材,赏析重点课文,进行文本细读,交流教学心得。让备课不再是走场,形式主义,而是真真实实为提高课堂效率服务,提高教师的素质服务。

  5、根据上学期制定的语文常规活动计划,开展形式多样的学习竞赛活动、过关活动,激发学生学习语文的兴趣,在自主活动中提高学生的综合实践能力,促进个性和谐发展。

  6、 加强学习质量调查、检测工作,及时分析,寻找得失,确保完成各项教学指标。

  三、主要工作及具体措施   (一)骨干教师示范、把关,当好“领头羊”。

  1、本学期,语文研究小组成员继续充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用,重视团队合作智慧、力量。教研组将围绕“探索实效性语文课堂教学模式”这个主题,深入开展精读课文教学有效性研讨活动。低段(1-2年级)则继续进行识字教学的有效性的探讨。分层、有序地开展教研活动,使教研活动更成熟、有效,切实提高我校语文老师的专业水平。

  2、开展“师徒结对”活动,以老带新,不断提高教师的业务素质。

  (二)年轻教师取经、学习,争取出成绩。

  1、为了提高教学质量,促成新教师迅速成长,1—5年教龄新教师每一学期上1堂模仿课和一堂校内研讨课。上模仿课的内容可以通过观看名师的关盘、视频或者教学实录等途径,根据个人教学需要,有选择性地进行局部模仿,从而使新教师形成个人的教学风格 。2019年高二历史第二学期教学工作计划范文1

  一、指导思想   高二的历史教学任务是要使学生在历史知识、历史学科能力和思想品德、情感、态度、价值观各方面得到全面培养锻炼和发展,为高三年级的文科历史教学打下良好的基础,为高校输送有学习潜能和发展前途的合格高中毕业生打下良好基础。

  高考的文科综合能力测试更加强调考生对文科各学科整体知识的把握、综合分析问题的思维能力、为解决问题而迁移知识运用知识的能力。教师在教学中要体现多学科、多层次、多角度分析解决问题的通识教育理念。教师要认真学习和研究教材,转变教学观念,紧跟高考形势的发展,研究考试的变化,力争使高二的教学向高三教学的要求靠拢。

  按照《教学大纲》和《考试说明》的要求,认真完成高二阶段的单科复习工作。坚持学科教学为主,落实基础知识要到位,适当兼顾史地政三个学科的综合要求,培养提高学生学科内综合的能力。从学生的实际出发,落实基础,提高学科思维能力和辩证唯物主义、历史唯物主义的理论水平。

  二、教学依据和教材使用

  全班共40人,其中男生15人,女生25人。学生的数学基础较一般,多数学生能掌握所学内容,少部分学生由于反映要慢一些,学习方法死板,没有人进行辅导,加之缺乏学习的主动性,不能掌握学习的内容。能跟上课的学生,课上活泼,发言积极,上课专心听讲,完成作业认真,学习比较积极主动,课后也很自觉,当然与家长的监督分不开。部分学生解答问题的能力较强,不管遇到什么题,只要读了两次,就能找到方法,有的方法还相当的简捷。有的学生只能接受老师教给的方法,稍有一点变动的问题就处理不了。个别学生是老师怎么教也不会。

  二、教材分析   本册的教学内容:(1)混合运算和应用题;
(2)整数和整数四则运算;
(3)量的计量;
(4)小数的意义和性质;
(5)小数的加法和减法;
(6)平行四边形和梯形   本册的重点:混合运算和应用题是本册的一个重点,这一册进一步学习三步式题的混合运算顺序,学习使用小括号,继续学习解答两步应用题的学习,进一步学习解答比较容易的三步应用题,使学生进一步理解和掌握复杂的数量关系,提高学生运用所学知识解决得意的实际问题的能力,并继续培养学生检验应用题的解答的技巧和习惯。第二单元整数和整数的四则运算,是在前三年半所学的有关内容的基础上,进行复习、概括,整理和提高。先把整数的认数范围扩展到千亿位,总结十进制计数法,然后对整数四则运算的意义,运算定律加以概括总结,这样就为学习小数,分数打下较好的基础。第四单元量的计量是在前面已学的基础上把所学的计量单位加于系统整理,一方面使学生所学的知识更加巩固,一方面使学生为学习把单名数或复名数改写成用小数表示的单名数做好准备。

  三、教学目标   (一)知识与技能:
  1、使学生认识自然数和整数,掌握十进制计数法,会根据数级正确地读、写含有三级的多位数。

  2、使学生理解整数四则运算的意义,掌握加法与减法、乘法与除法之间的关系。

  ③提出教学任务:在全面发展体能的基础上,进一步发展灵敏、力量,速度和有氧耐力,武德的培养;
引导学生学会合理掌握练习与讨论的时间,了解实现目标时可能遇到的困难。在不断体验进步和成功的过程中,表现出适宜的自信心,形成勇于克服困难积极向上,乐观开朗的优良品质;
认识现代社会所必需的合作和竞争意识,在武术学习过程中学会尊重和关心他人,将自身健康与社会需要相,表现出良好的体育道德品质,结合本身项目去了解一些武术名人并能对他们进行简单的评价;
加强研究性的学习,去讨论与研究技能的实用性,加强同学之间的讨论交流的环节。

  (3)教学目标:
  ①总体目标:建立“健康第一”的理念,培养学生的健康意识和体魄,在必修田径教学的基础上进一步激发学生学习“初级长拳”、“剑”的兴趣,培养学生的终身体育意识,以学生身心健康发展为中心,重视学生主体地位的同时关注学生的个体差异与不同需求,确保每一个学生都受益,以及多样性和选择性的教学理念,结合学校的实际情况,设计本教学工作计划,以满足学生选项学生的需求,加深学生的运动体验和理解,保证学生在高一年田径必修基础上再加上“长拳”来引导男女生学习体育模块的积极性,再结合高二年的 “剑”选项课的学习中修满2学分。加强学习“长拳”以及“剑”的基本套路,提升学习的的兴趣,提升学生本身的素质,特别是武德的培养。

  ②具体目标:
  运动参与:a养成良好的练武的锻炼习惯。b根据科学锻炼的原则,制定并实施个人锻炼计划。c学会评价体育锻炼效果的主要方法。

  运动技能:a认识武术运动项目的价值,并关注国内外重大体赛事。b有目的的提高技术战术水平,并进一步加强技、战术的运用能力。c学习并掌握社会条件下活动的技能与方法,并掌握运动创伤时和紧急情况下的简易处理方法。

  身体健康:a能通过多种途径发展肌肉力量和耐力。b了解一些疾病等有关知识,并理解身体健康在学习、生活中和重要意义。c形成良好的生活方式与健康行为。

  心理健康:a自觉通过体育活动改变心理状态,并努力获得成功感。b在武术练习活动中表现出调节情绪的意愿与行为。c在具有实用技能练习中体验到战胜困难带来喜悦。

  社会适应:a在学习活动中表现出良好的体育道德与合作创新精神。b具有通过各种途径获取体育与健康方面知识和方法的能力。

  (4)教学措施:
  采用教师示范与讲解,学生讨论,练习,教师评价,再进行个别指导,后进行学生练习,最后进行展示与学生的综合评价相结合的方式方法,培养学生的良好的学习习惯、学习方法更好地完成教学任务,达到教学目标;
实行培优扶中辅差,,采用学习小组的建立,加强学习小组的相互学习、相互讨论、相互研究的功能,提升学习的效率;
加强多边学科的整合,特别是加强心理健康的教育,加强运动力学、运动医学等进行学习,以提升学生的运动自我保护意识与能力。

  二、教学研究的计划   (1)课题研究:加强校本课程“剑”、“平山初级长拳”的开发与教学;
做好“趣味奥运会进入校园”课题的开题准备。做为“青春期健康教育进入校园”课题组的成员,协助课题组进行研究,开展活动。

  (2)校本教研:加强校本课程的开发,加强体育备课组的教研能力,做为备课组长的我与其他老师加强讨论校本的研究与开发,本次校本开发重点放在“剑”、“初级长拳”、“花样篮球”三个项目上,有所侧重。

  (3)论文撰写:结合课题研究的内容进行撰写。

  (4)校际、教研组、备课组教研活动:做为晋江市兼职中学体育教研员及校际组成员,积极参加校际组开展的各项活动,加强提升在校际组的教研水平,做好兼职教研员的本职工作,协助教研员开展教研活动;
积极参加教研组的各项活动,提升教研水平;
做为备课组长的我,我计划是积极组织本组老师一起提高高中的课改力度与水平,集中老师的备课时间与讨论在备课过程中出现的一系列问题,针对选项会出现的问题进行沟通,加强学习过程的评价,协调选项内容的评价标准及认证过程。

  高二下学期语文备课组工作计划   高二下学期化学教学计划   高二下学期语文教学工作计划   关于高二下学期班主任工作计划范文   20XX学年高二下学期班主任工作计划范文   20XX高二下学期班主任工作计划   高二下学期工作计划范文   20XX年高二下学期地理教学计划   高二下学期物理教学计划2   高二下学期语文教学计划      

生积极性,要求作业在课堂上完成,并及时反馈。

  4. 做好后进生的辅导工作,实施“课内补课”的方法,组织互帮互学。

  5.培养学生的分析、比较和综合能力。

  6. 培养学生的抽象、概括能力。

  7. 培养学生的迁移类推能力。

  8. 培养学生思维的灵活性。

  五、课时安排   四年级下学期数学教学安排了72课时的教学内容。各部分教学内容教学课时大致安排   一、混合运算和应用题(11课时)   1、混合运算2课时   2、两、三步计算的应用题8课时   3、整理和复习1课时   二、整数和整数四则运算(18课时)   1、十进制计数法2课时   2、加法的意义和运算定律3课时   3、减法的意义和运算定律3课时   4、乘法的意义和运算定律4课时   5、除法的意义4课时   6、整理和复习2课时   三、量的计量(6课时)   1、常用的计量单位2课时   2、名数的改写4课时   四、小数的意义和性质(17课时)   1、小数的意义和读写法2课时   2、小数的性质和小数的大小比较3课时   3、小数点位置移动引起小数大小的变化4课时   4、小数和复名数3课时   5、求一个小数的近似数 2课时   6、整理和复习2课时   五、小数的加法和减法(3课时)   小管家1课时   六、三角形、平行四边形和梯形(10课时)   1、角的度量1课时   2、垂直和平行2课时   3、三角形2课时   4、平行四边形和梯形3课时   5、整理和复习2课时   七、总复习(6课时)   XX年2月26日

向纵深发展。

  6、做好论文的撰写、参评工作。

  活动安排:
  二月份:课例展示交流。王钧、李汪俊、罗建上研究课;
课题成员进行子课题研究交流。

  三月份:课例展示交流。(姚爱祥)组织课题学习,程中华、戴辉文、孙小娟上研究课;
课题成员进行子课题研究交流。

  四月份:课例展示交流。(姚爱祥)组织课题学习,刘华波、曹辉、钱芸上研究课;
课题成员进行子课题研究交流。

  五月份:课题研究小结

  2、组织年轻教师开展会诊式课堂教学诊断活动、同课异构活动、同构异教活动,有效,切实提高我校年轻语文老师的专业水平,获得快速成长。

  3、选拔教龄2——3年新教师参加区教研室组织的区新生代课堂教学比赛,并做好指导、培训工作。

  (三)教研形式稳中有变,踏实而生动。

  1、继续组织两周一次的专题学习沙龙和互动式评课沙龙,结合教研活动的主题组织好教师学习、交流。听展示课的教师对听课内容进行精心、系统的评点,写成评课稿,在两周一次的互动式教学研讨沙龙中进行交流、探讨。与往年不同的是,在保证互动评课活动开展同时,不影响正常教学,本学期安排8次集体评课活动,其他评课通过qq群来交流、研讨。

第3篇: 2023医院基层党建工作汇报发言

XX医院党建工作汇报

  医院也需要认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设。下面是XX收集整理的XX医院党建工作汇报,欢迎阅读参考!!
  今年,医院党委按照中央、省委、市委的部署,在市直机关工委的指导下,深入开展“两学一做”学习教育,围绕协调推进“四个全面”战略布局,牢固树立“五大发展”理念,切实增强“四个意识”,认真实施先锋引领工程,不断加强党支部规范化建设,医院党建工作任务得到较好的落实。现将我院党建工作开展情况汇报如下:
  一、医院基层党组织和党员基本情况
  医院现有基层党支部5个,其中在职人员党支部4个,退休人员党支部1个。正式党员83名,其中在职党员57人、占职工人数的%,退休人员党员26人。35岁以下党员 18人,女党员37人,党员中研究生、本科、专科、中专及以下学历的分别是1人、34人、26人、22人。
  二、医院党建工作任务落实情况
  (一)真抓实做,切实提高基层党建工作水平
  1、抓班子,强化党委自身建设。院党委是基层党组织的龙头,抓好自身建设,对于加强基层组织建设至关重要。为充分发挥班子的合力,进一步提高执政能力,医院党委首先从自身抓起,一是加强学习,坚持中心组学习制度。每月党政班子成员集中学习不少于1次,每次不少于90分钟,通过常抓不懈,班子成员的政治理论水平和业务水平都进一步提高。二是严格党的组织生活。按照“三会一课”制度要求,班子成员都要过双重组织生活会,认真开展批评和自我批评,使民主生活会成为交心会、团结会和鼓劲会,进一步增强了班子的整体合力。三是坚持实行民主集中制。不定时召开党政联席会议,班子成员共同商讨重大事宜。
  2、抓队伍,提高党员素质。以学习党章党规和系列讲话学习为重点、以落实“三会一课”等组织生活制度为基础,以强化机关党组织书记选配和教育培训为手段,以落实支部书记“一岗双责”为保障,抓严抓实党员干部学习教育。一是扎实开展学党章党规和系列讲话。各党支部全部制定了学习计划和学习目标。严格按照要求每两月至少组织一次集中学习讨论,同时及时召开专题会议,对习总书记“七一”重要讲话精神进行研究讨论、思考学习。同时,按照合格党员的要求,坚持边查边改、立行立改,建立了问题整改台账,明确整改时限和整改措施,实施消号管理。二是落实“三会一课”等组织生活制度情况。严格落实“三会一课”制度,定期召开支委会、党小组会、党员大会,医院领导干部共上党课6次。同时,结合党员积分制管理,注重从完善机制和抓实制度入手,把机关党员教育管理工作做实、抓牢。三是认真组织开展基层党务干部教育培训工作。以会代训形式开展党务干部培训4次,参加市直机关工委和市卫计委培训34人次。四是开展公开承诺和践诺活动,对党员组织关系全面进行排查和处置工作,及时处理了一些历史遗留问题。五是做好党支部分类定级工作。找准各党支部存在的问题,并积极开展整改。
  3、抓制度,健全各项工作机制。全面落实基层党建工作责任制。认真贯彻市委《实施意见》,自觉增强党要管党、从严治党的意识,认真落实党委书记“第一责任”和“六个一”党建责任、明确了党委班子成员和个支部书记的具体责任。建立健全了党委定期研究基层组织建设工作制度和班子成员党建联系点等制度,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,班子成员配合抓,纵横联动,齐抓共管的工作格局。同时,加大了日常检查指导力度,确保了党建各项工作任务的落实。年初按要求在预算中安排党员活动专项经费,确保了各项党建工作的顺利开展。认真落实党务公开制度。
  4、抓阵地,增强党组织凝聚力、向心力。为充分发挥党员活动室在学习教育、思想交流等方面的阵地作用。一是为每个支部先后安排了3000元的活动经费,保证各党支部活动的正常开展。二是利用党员活动专项经费进行阵地建设,完善了党支部规范化建设所需要的设施和设备。三是认真开展学习型党组织建设。继续开展读书月活动,购买了一批书籍发放给各科室和党员,组织党员撰写学习体会。推荐了1篇文章和2幅书法作品送市直机关工委参赛。各党支部结合中国共产党成立95周年和中国工农红军长征胜利80周年,开展了一系列庆祝活动。
  5、抓堡垒建设,配齐配强党支部班子。今年医院各党支部任期已满3年,到了换届时间。为了搞好支部换届选举工作,医院党委先后4次召开会议,认真做好各基层党务干部的民主推荐、审核工作,确保了换届选举工作严格按程序有序进行,一大批年富力强的党员骨干被选举为基层党务干部,为更好发挥战斗堡垒作用奠定了坚实的基础。
  20xx年,我院党建工作按照卫计局党委工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以深入学习贯彻党的十八大精神为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了我院工作的顺利开展,为加快推进卫生事业的全面发展作出积极贡献。现将今年的工作情况汇报如下:
  一、积极探索党建新思路,促进医院行风建设良性发展
  (一)在思想建设方面,医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法,加强领导班子建设,坚持定期中心组学习,努力构建“学习型的支部班子”;建立和完善了一系列党的工作制度,为提高班子整体素质,改进工作作风,提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础。
  (二)在加强党员职工的教育管理方面,采取既单项灌输又纵横渗透的方式,以多种形式广泛深入地开展学习贯彻和社会主义荣辱观教育,加强对党员职工的法制教育、警示教育和职业道德教育。同时,利用中层干部例会,对党员干部进行集中授课;编辑月刊,建立宣传栏等形式,弘扬医院精神,树立和宣扬先进典型,展示医院的前景、报道医疗动态以及医德医风建设方面的信息,加强医院文化建设,切实提高党员职工思想政治素质。
  (三)在组织建设方面,院支部始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓,今年7月上旬,在局党委的指导下,院支部顺利的进行了我院支部的首届选举工作,把业务精、党性强的的党员选进支部班子,以提高对支部工作的责任心和使命感。支委一班人按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路,认真落实“一岗双责”。各支委成员都能积极主动、创造性地开展工作,成为党组织在我院各岗位的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带和领导核心。
  (四)加强党风廉政建设和行业作风建设方面,我院作为党建工作的重中之重来抓。为深入推进党风廉政建设,建立了以支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,明确党支部书记为落实“两个责任”的第一责任人,强化支部书记抓党风廉政建设的主体责任、领导责任。
  二、推动医院整体工作全面发展
  (一)严格要求,不断优化基本队伍。
  结合党的群众路线教育实践活动,我院认真贯彻执行正风肃纪各项工作,加强开展党风廉政建设和正风肃纪宣传教育,继续每两周开展一次正风肃纪内部自查提升至每天必自查。每周定期发布《瓯海三医正风肃纪工作专报》,对所有违反纪律的行为按照职工奖惩条例进行处罚并全院点名通报。通过正风肃纪工作,干部职工队伍中一定程度上存在的“庸、懒、散、奢”现象得到明显改善。
  (二)依托载体,扎实开展基本活动。
  医院的党建离开医疗活动,就没有生命力,就失去了“党建”的意义。按照上级党组的要求,我院结合“创先争优”、“三好一满意”等活动主线,开展一系列主题活动。
  (四)积极创新,坚持完善基本制度。
  医院的党建活动融入到整个医院的发展中,一方面医院党支部认真落实党建日常制度,尤其是民主生活会制度。20xx年,医院党支部召开了2次组织生活会,和一次结合群众路线的专题民主生活会,在广大党员干部间开展批评与自我批评,达到了思想的高度统一。另一方面,医院不断强化制度建设,落实工作责任。以“硬件不足软件补”的思路以“二级甲等医院”为标准,修订完善医院各项工作制度、岗位职责、技术操作规程及质量考核标准,强化了院科分级管理机制,使医院基础管理工作得到了进一步加强,形成了岗位有职责、工作有考核、考核有标准、奖惩有措施的管理体系,各项工作效率大大提高。
  (五)攻坚克难,积极落实基本保障。
  随着新医改的全面展开,发展面临着困惑,从某种意义上说,医院的经费开支不是很充裕。但在党建工作方面,医院专款专用,各项活动的开展,经费到位、保障得力。如“七.一”活动经费、开展群众性活动的经费、群团组织活动经费、妇女活动保障经费、主题活动的经费等等,都得到足额安排。
  三、以“争先创优”为载体,努力巩固基本成果
  (一)以发展深化成果。医院建立了以病人为中心,以社会需求为导向,以提高医疗质量为生命线,以科技进步为动力,以提高两个效益为目标的办院思路,积极推行科技兴院的发展战略;一年来,医院加大投入信息化建设,通过信息系统管理,极大程度的规范医院管理、优化就医流程,推动了医院发展。
  (二)用素质强化成果。我院要建成标准化专科医院,必须把提高干部职工素质放在首位。尤其从党员干部做起,带动全院干部职工,一方面切实加强政治理论、职业道德学习,努力提高思想政治素质、职业道德水平。另一方面,鼓励和支持职工学习深造,加强业务技能学习,提高服务技术水平;20xx年,医院人才培养计划已经实施,为创建高素质的和谐医院储备了坚实的业务基础和强大的智力支持。
  (三)以服务孕育成果。作为瓯海区唯一的等级医院,我院把强化服务放在了突出位置。对内,医院从优化职工工作环境、支持职工学习进步、关心职工生活入手,不断提升医院内部的管理水平;对外,我院紧紧围绕群众医疗健康需求,努力健全和完善医疗服务体系,围绕零差错、零投诉的服务目标,加强质量管理,推行方便、快捷、文明、高效、精细服务,社会满意度得到提高,医院整体形象得到明显提升。
  (四)用文化提升成果。文化建设是医院的核心,发展先进文化是医院跨越式发展的助推器。打造具有医院特色的文化品牌。一年来,医院党支部充分利用工青妇群团组织,开展一系列重视文化、关爱职工的集体活动,护士节组织技能比赛等等。
  医院通过系列活动的开展锻造先进文化,在服务理念和医院精神、医院价值观念、竞争理念、管理理念、领导理念上初步形成了我院的优势,为医院快速发展,营造了浓厚的文化氛围。
  总结过去是为了更好的展望未来,在国家医改的新形势下,摆在我们共产党员面前的困难还有很多,我们要进一步的团结协作,不懈努力,把瓯海三医的明天建设的更加美好。
  20XX年,我院党建工作以党的XX届六中全会和XX大精神为指导,围绕医院卫生工作目标,不断加强领导班子自身建设、党员队伍素质建设、医院文化建设和党风廉政建设,全面提升思想政治工作水平,全面推进医院稳定发展。
  一、落实责任加强领导班子思想建设
  1、加强理论学习。坚持每月两次的党员干部学习制度,按照年度学习计划安排,结合实际认真落实。强化党员干部个人自学,要求将政治学习和业务及管理工作认真结合,积极撰写心得体会,促进思想和工作理念创新。通过全面加强政治理论学习,使党员干部的思想认识明显提高,队伍创造力、凝聚力、战斗力不断增强,核心作用更加突出。
  2、坚持民主集中制,提升科学决策能力。班子成员之间维护团结,顾全大局,密切配合,认真履行分管岗位职责,在各项工作中能协同完成工作任务。对涉及重大问题决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用等事项,严格执行集体决策,召开支部班子成员会议集体研究决定。坚持各项例会制度,定期研究、通报各项工作。
  3、开好民主生活会,改善工作促团结。
  定期召开民主生活会,认真做好会前准备工作,广泛征求职工意见和建议,生活会上,院班子成员之间联系思想和工作实际,开展批评和自我批评。并对院班子在贯彻落实《廉政准则》、领导医院全面建设、推进医疗事业改革发展方面的工作,进行实事求是的评价和认真的分析。会后,院党支部专题研究收集到的意见和建议,逐条进行讨论、分析、提出整改意见和措施,并督促相关科室积极落实,同时将落实结果以书面和会议通报形式传达告知。通过召开民主生活会使领导班子思想更明确,凝聚力进一步加强,班子更加团结。
  二、健全组织强基础
  1、强化制度提能力。健全了党支部责任目标考核、党员发展、党员评议、党内帮扶、三会一课等各项工作学习制度。在创先争优活动中,精心组织,广泛动员,认真落实,实现了良好的活动成效;党支部参与科室业务指导、综合考核、民主管理、人员考核、干部推荐、奖惩建议等工作,发挥了党支部的战斗堡垒作用;党支部主动关心帮扶党员群众,传递了党组织的温暖。
  2、严格党员教育管理。积极组织开展党日纪念、读书、主题教育等各项组织建设活动,组织开展党员党性分析和民主评议党员活动。每名党员形成党性分析材料;党支部召开民主评议党员会议,按照个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定的程序组织评议;广泛开展推荐先进、评选表彰先进活动,树立模范典型。组织全体党员在各项工作中以身作则,充分发挥先锋模范作用。
  3、加强中层管理干部队伍建设。加强任期考核,推行干部能上能下、规范考核、竞争上岗的干部管理办法。一是严格干部选拔任用程序,按程序进行选拔聘用。二是认真执行谈话和诫免规定、干部函询制度,使之成为加强干部教育、管理和监督的有效措施。三是加强干部聘后管理,提升中层干部执行力。
  三、围绕中心任务力求工作实效
  1、转变思想观念,提升发展动力
  通过加强教育培训,党员干部对各项中心工作的认识明显提高,思想观念进一步解放,积极创新工作思路,为医院中心任务的顺利完成提供了强劲动力。
  2、扎实开展争创活动,加强作风建设
  制定了“深入开展创先争优活动方案”,结合医院中心工作实际,努力通过争创活动实现:进一步提高医疗服务质量,确保医疗安全;全面提升队伍整体素质和工作作风,努力创建学习型党组织;全面加强医德医风建设,提升行业作风。
  积极开展党员公开承诺活动,在分级承诺、扎实践诺和定期评诺几个环节认真抓好落实,与各项中心工作紧密结合,全面推进创先争优活动,取得活动实效。
  四、加强党风廉政建设,整治不正之风
  始终高度重视党风廉政建设,定期专题会议研究党风廉政建设建设相关工作,逐级签订责任书,严格考核。注重教育引导,组织开展《廉政准则》和《警钟长鸣》专题片等相关内容的学习,落实党内监督制度,领导班子成员坚持述职述廉和各项报告制度,确保医院无违规违纪行为。
  五、结合“迎创活动”、“三好一满意”等活动载体推进党建工作
  在活动中,注重加强组织领导,强化典型带动,并紧密结合医院工作实际,努力实现“服务好、质量好、医德好、群众满意的工作目标。具体措施方面:强化基础服务能力,满足群众就医需求;推行便民惠民措施,改善群众直接就医体验。实施优质服务,建立良好医患关系;控制医药费用过快增长,减轻群众就医负担;以医疗质量荆楚行活动为抓手,提高医疗质量和安全;以平安医院创建为平台,构建和谐医患关系;继续加大医德医风教育力度;建立健全医德制度规范;严格落实医德医风考评制度;认真做好患者满意度调查,赢得患者满意;积极开展送医下乡活动,为基层群众服务;认真开展“群众满意的窗口单位”创建活动,进一步查找问题、积极整改、完善服务;全面推行医院院务公开制度,提高群众知晓率。
  六、全面加强党建工作机制建设
  医院党建工作必须积极探索和研究新情况、新问题,不断改进工作和活动方式,找准党建工作与卫生业务工作的结合点和切入点,切实加强医院党组织建设。
  1、明确党组织职责、准确定位。明确党组织的领导核心地位,充分发挥监督保证作用和政治核心左右;积极发挥党组织的协调保障作用,党组织在确保领导核心作用的基础上,对医院各项业务工作积极发挥协助保障功能,促进医院各项业务发展;积极发挥监督作用,对单位全体干部职工进行监督检查,确保廉洁行医,廉洁行政,预防腐败发生。
  2、强化医院党组织的执政能力建设。切实发挥党支部在医院重大决策中的参与作用,在工作执行方面的监督作用,在处理各种关系和维护各方权益方面的领导和凝聚作用;完善机制、管好干部,积极做好干部人才管理工作,建立科学的用人选人机制,营造良好的人才竞争和成长工作氛围;围绕中心,服务大局,充分发挥党组织的政治核心作用,积极参与重大决策,坚持党建工作服务于医院的改革和发展、服务于医疗临床业务工作,使党建工作与中心工作紧密结合,更好地促进医院党建工作和业务工作协同发展。
  3、全面加强组织和党员队伍建设。强化制度,健全党员管理机制,为医院党建工作提供制度保障;加强党组织队伍建设建立党员发展规划,严把“入口关”和“培养关”,积极培养发展新党员,将优秀职工吸引到党组织里来,扩大党组织的覆盖面,增强组织凝聚力,切实加强党员干部的教育、监督和管理工作。
  4、积极争创学习型党组织,提高组织战斗力。积极引导党员干部学习理论和提高思想政治素质,真正把学习转化为促进医院科学发展的内在动力,提高理论武装的实效,提高运用科学发展观的能力,推动医院各项工作发展。
  5、深入开展“创先争优”活动,永葆党的先进性。积极开展创建先进基层党组织,争做优秀共产党员,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,为永葆党的先进性建立长效机制,为医院的长远发展提供动力和保障。
  七、加强党组织阵地建设
  按照“一个支部一个活动阵地”的目标要求,落实了党组织活动阵地,做到“有标识牌、有党员活动室、有电教及相关设施、有基本情况介绍、有党建工作制度、有学习资料。
  八、认真落实党建工作经费保障
  为确保党建工作正常开展,医院建立了建经费保障制度。对建活动经费的用途与使用范围做出规定:基层党组织工作经费用于开展党的工作和党内活动的经费。其使用范围:培训党员;订阅或购买直接用于开展党员教育的报刊、资料和设备;表彰先进基层党组织、优秀共产党员和党务工作者;召开党内会议,组织党内活动,开展党内宣传教育;党组织活动场所必要的设施建设。三年来累计划拨7万元党建经费,其中2xxx年度党建经费预算为3万元。
  九、几点工作体会
  党建工作是医院工作的政治保障。我们必须坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕医院中心任务,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,凝聚全院职工的积极性和创造力,推进医院各项工作的健康有序发展。
  1、必须把党建工作与医院中心工作密切结合。医院以医疗质量和病人为中心,紧紧抓住这个中心,既是医院党建工作的出发点,更是医院党建工作的落脚点。医院党建工作与医疗中心工作必须同步发展。党建工作与医院中心工作密切结合就是要从医院实际出发,抓住主题,围绕主线,采取有效的方法,千方百计地帮助解决医院发展过程中的实际问题和困难。一是坚持从职工的思想实际出发,开展形式多样的教育活动,提高职工的思想素质。二是坚持从医疗实际出发,坚持经常性的思想政治工作,把思想政治工作纳入医院管理轨道。三是坚持从医院实际出发,建立健全制约激励机制,调动职工的积极性,激励职工为医院的发展献计出力。
  2、充分重视加强党建工作在促进医院发展中的现实意义。党建工作不是摆设,通过积极大力开展创先争优活动,加强职工思想教育工作,解决热点、难点问题,凝聚医院职工队伍,树立党组织的良好形象,增强党组织的战斗力和凝聚力,实现全面推进医院各项工作发展的实效。
  3、认真抓好推进党建工作的有效载体。医院党建工作的重要内容与主要载体是开展好创先争优活动。教育引导全体党员以高度的责任感严肃认真的态度积极参加争创活动,较好地达到了“提高党员素质、加强基层组织、促进各项工作”的目标。
  十、下一步党建工作的主要思路
  下一步工作,院党支部将认真落实党的十八大重要精神,努力践行科学发展观,围绕深化医疗卫生体制改革等各项中心工作任务,紧密把握医院工作实际,充分重视党建工作的重要意义,深入开展创先争优活动,全面提升党组织的创造力、战斗力和凝聚力,为医院的发展提供坚强的政治保证和组织保证。
  

第4篇: 2023医院基层党建工作汇报发言

XX学院基层党建工作情况汇报

 

   按照学校组织部有关要求,学院党委高度重视,认真梳理总结有关党建工作,现将有关工作情况汇报如下:

   一、基本情况

   学院党委下设1个教工党支部、2个学生党支部。学院现有教职工28人,其中,教工党员有 人,占全院教职工总数的%;
现有在校生人,学生党员有 人,占全院学生总数的 %。

  二、主要做法

  (一)把握党建重点,注重先锋引领

  学院党委充分发挥党委、支部、党员三个层面的作用:即领导班子表率作用、党支部凝聚力作用、党员模范带头作用。抓住以上这三点,就抓住了党建的重点和关键。好的领导班子是做好党建工作的前提,故学院党委十分重视班子自身建设和发挥班子成员的示范表率作用。在领导班子建设中,注重提高素质,严格管理,团结协作、廉洁勤政、作风踏实、以身作则、模范带头。

  按照党政“一岗双责”的要求,贯彻执行学校党委、行政的决定决议,制定党政联席会议制度,教职工例会、团学工作例会、班主任例会、学生干部例会等相应的党建工作责任制;
在工作中,严格遵守《XX学院党务主要工作及工作流程》,落实领导班子分工负责制,严格执行党的民主集中制和集体领导,执行党政领导集体议事制、政务公开工作制,支持学院行政负责人在职责范围内独立负责地开展工作,做到了凡属“三重一大”事项都必须经班子集体讨论决定,并严格按照决策程序进行。完善以民主集中制为重点的党内监督制约机制,学院党政主要领导都与学校签订《党风廉政建设目标责任书》,学院也与学院各部门科级干部签订了党风廉政教育目标责任书,做到了层层有目标、级级有责任、环环有监督。有效地发挥了学院党委及其领导班子的凝聚力和战斗力的作用。一年来,领导班子成员团结协调,党员及教职工学生思想稳定,党群干群关系密切,在工作中没有有令不行、有禁不止、工作推诿扯皮、办事拖沓、决策失误的事件发生,学院无重大突发事件或不良事件发生,有效地发挥了学院党委及其领导班子的凝聚力和战斗力的作用,为学院建设和协调发展提供了强有力的思想和组织保证,保证了学院的团结、协调、稳定和发展。

   (二)落实党建工作责任制,建立健全工作机制

    基层组织建设,是党建工作的重要组成部分,也是党的全部工作的基础。学院党委结合学院实际,从加强基层组织建设和完善机制入手,不断增强党的凝聚力、创造力和战斗力。

  1、健全党建工作目标责任机制。学院从党建工作实际出发,建立党建工作责任制。

一是严格实行基层党建工作责任制。学院党委书记为“第一责任人”,党支部书记为“具体责任人”,建立学院党委与各支部上下联动、任务明确、责任到位的党建工作责任制,明确了各支部书记的职责范围及工作内容,确保党建目标责任的完成。定期开展了党支部工作例会,根据计划,做到了周小会,月大会,学习和讨论“两学一做”材料,推进党员对党的知识的学习和掌握。深化党组织建设,根据学生专业成立党小组,使学生党员的交流和互动学习更具有实效性。党小组促进了入党积极分子培养,交流及时,富有效果。二是推行党员承诺制。通过党员承诺,一方面使广大党员的党性意识、宗旨观念、精神状态和工作热情都有了新的提高,我院党委积极树立标兵,推广先进。产生了XXX、XXX、等优秀共产党员和优秀党支部---学生第一党支部,受到了学校党委表彰。另一方面促使党员进行自我教育、自我约束、自我提高,接受党组织和广大群众的监督,定期采取民主评议群众满意度测评的形式,收集意见,改进工作。进一步增强了学院党务、政务公开化,群众监督具体化,充分保障群众的民主权利,发挥学院民主管理、民主监督的作用,加强党员干部的工作能力,提高业务水平,更好地服务全员师生。永葆先进性。

  2、健全党建工作制度机制。学院党委积极组织建章立制工作,收集学院党建工作制度,收集和编制了学院党建工作制度并运用于党建工作之中,使学院党建工作趋于规范化、标准化和制度化 。先后制订出台《XX学院党务主要工作及工作流程》、《XX学院组织发展程序》《XX学院教工支部“三会一课”制度》、《XX学院学生工作领导小组例会制度(试行)》、《XX学院班主任工作例会制度(试行)》、《XX学院关于加强班委会建设的指导意见》、《XX学院学生宿舍“党员先锋岗”制度(试行)》、《关于进一步加强学生预备党员、入党积极分子参与学生宿舍管理的实施办法》等一系列规章制度。通过不断努力,逐渐建立了从党员发展到党员再教育,从学生党支部开展组织生活、各种活动的申报组织到评比,各部门各支部的工作职责、党员活动室的管理到例会制度等都形成了相对规范化、标准化和制度化的工作机制,为学院党建工作打下了坚实的制度保障。

  3、健全服从服务中心工作机制。学院党委按照“围绕中心、服务大局”的要求,拓宽领域、强化功能,创新党建工作新格局。把党建工作贯穿于教学科研及管理各项实际工作的全过程,把教学行政工作中的难点作为党建工作的重点,把教职工关注的热点作为党建工作的着力点。

  4、建立和完善密切联系群众工作机制。学院党委先后制定了党委委员联系教职工、党委委员联系学生班级、领导班子成员之间谈心谈话等制度,坚持采取多形式、多层次掌握教职工思想动态,并根据实际需要及时处理的工作机制。定期或不定期召开座谈会,个别访问,听取意见,及时了解教职工及学生的思想动态,注重体现人文关怀做好稳定工作,为基层党建工作培育良好的心理和谐环境。

  5、建立有效的创新活动机制。按照学院实际,积极探索党建活动的新机制:开展党建主题实践活动,“三会一课”活动。通过党建主题实践活动,使党建工作充满活力。通过“三会一课”使党员干部对有关精神、政策应知应会。积极探索党建实践活动载体,开展特色活动,开展了以“党建带团建,团建促学风建设”、党员“一帮一”党团共建等活动。

  6、建立有效的激励、监督与保障机制。建立健全党员教育管理规章制度,党员管理规范有序,台帐资料齐全;
实行党费收缴、党员发展、评先推优、表彰奖励等公示制度,并注意发挥党员的民主监督作用。

  (三)健全组织,加强党员队伍建设

  学院党委始终把健全基层组织,发展党员和党员教育管理工作作为基层党建工作的重要内容来抓。一是科学合理设置基层组织。按照有利于加强党员的教育、管理和监督,有利于党的领导及党组织的影响力有效全覆盖的原则,尽可能科学地设置基层党组织;
以利于党组织活动的开展和党员的教育与管理为原则,坚持把党支部建立在不同专业的党建工作格局;
积极探索把党小组建在公寓中、社团里、宿舍内的新路子,为强化学生党员的责任意识,增强学生党员的服务意识、奉献精神,我院学生支部积极搭建“服务”平台,为党员与积极分子提供一个有效的平台来为同学服务。先后制定并实施了《关于进一步加强学生预备党员、入党积极分子参与学生宿舍管理的实施办法》、《XX学院学生宿舍“党员先锋岗”制度(试行)》等一系列规章制度,加快基层党建工作进学生公寓、社团和网络的步伐,保证所有的党员都在党组织中,都参加组织生活,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用,使每一个党员都成为一面旗帜。二是加强和改进发展党员工作。党委把发展党员工作列入重要议事日程,专门制订《XX学院组织发展程序》,由专人负责,制定有年度发展计划。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,严把党员发展程序,注重把发展党员工作关口前移,做好入党积极分子的教育培训,在新生的入学教育中,院党委都要安排专人深入班级对新生进行党的基本知识教育,引导学生积极向党组织递交申请。各支部重视对入党积极份子的培养和考察,为入党积极份子建立档案,指定培养人;
定期召开入党积极分子座谈会,协助学院组织部开展系列党课教育活动,对入党积极分子每半年进行一次考察并做好登记,同时积极配合学院党校做好入党积极份子的培训工作。在积极分子培养方面主张做到早宣传、早教育、早培养。严格按照《党章》和《细则》的规定,接纳新党员,严格入党手续,并加强对预备党员的教育管理。严格组织发展工作,坚持成熟一个、发展一个,严把质量关。近几年来,很好的完成了教工、学生党员的发展工作,先后考察、培养、发展党员 名。在坚持质量的前提下保持党员发展的适当规模,保证了党员质量和作用的发挥,把更多优秀教师和青年学生凝聚到党的队伍和事业中来。 

三是进一步强化党员政治理论学习。学院党委在各种学习教育活动中,坚持将“两学一做”活动融入到日常管理工作当中,注重学习教育活动的实际效果;
努力做到“三个结合”:学习内容与提高自身素质相结合;
学习形式与提高实际工作能力相结合;
学习效果与提高工作效率和服务质量相结合。同时开展生动灵活的党员教育方式,组织党员参观会宁红色教育基地、八路军驻兰办事处纪念馆,进一步增强党员的使命感、荣誉感、责任感 。

四是为党员创造、完善学习活动条件,建立党员活动室,做好党报党刊的征订工作,丰富党员活动室党员学习资料,为开展党内活动提供物质保障。

  (四)创新活动载体,丰富党建工作内涵

  创新党建活动载体,围绕中心开展党建主题实践活动,丰富基层党建工作内涵,这也是学院党建工作的特点和亮点。

  在开展党建工作中,坚持创新活动载体,按照“围绕中心促党建,抓好党建促中心”的工作思路,创新性地开展丰富多彩、形式多样、主题突出、贴近思想,贴近生活,贴近实际的党建活动,增强党建争优创先活力,为党建工作注入活力。

  1.围绕“讲党性、重品行、作表率”的党建工作思路,开展“以党建带团建,以团建促学风”为主题,加强师德师风建设的主题实践活动。

  2.开展“以党建带团建,以团建促学风”党团共建学风建设主题实践活动,一方面通过具体地抓学风建设,培养学生学习兴趣,提高学生的专业素养,铸造一个底蕴深厚、学风优良氛围;
另一方面通过主题实践活动,促进学院基层党建带团建工作再上一个新的台阶。

3.开展“党员对结”帮扶活动。一是制定了青年教师培训计划,组织经验丰富的党员和骨干教师与青年教师挂钩,开展“党员对结”帮扶活动,实行“以老带新,以实践促提高、以培训增实干”的方式加强年轻教师政治觉悟和业务素质的培养与培训。二是组织学生党员开展“一帮一”帮扶活动,通过学生党员对后进学生的帮扶,促进学风转变,增强宿舍、班级凝聚力。

4.教工与学生党支部联合开展党建共创活动。为配合抓好学院学风和教风建设,教工党支部与学生支部共同举办丰富多彩、主题突出系列活动,形成以教风促学风的建设体系。

三、存在的问题及努力方向

(一)存在的问题

1.党组织的地位和作用需进一步加强。对党建工作重视不够,“一岗两责”落实不是十分到位。

  2.党员干部教育管理需进一步加强。基层党组织制度不太完善,支部组织生活还需加强,“三会一课”制度坚持不够彻底。

3.党员先锋意识还需强化。

基层组织和党员干部队伍的现状与学院发展要求还不完全适应。

(二)努力方向

  1、进一步强化责任意识,树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。

  2、坚持从严治党的原则,切实做好党员教育、管理、服务工作。

3、充分发挥党组织、党员作用。联系实际,组织开展党员示范岗、献计献策等活动,不断的创新党建工作,把党建工作抓出特色,办出亮点。

4、在党建形式上贴近党员生活,利用学院网站、微信等多种平台开展多种形式的党建、宣传工作,做到与时俱进。

   山水是一部书,枝枝叶叶的文字间,声声鸟鸣是抑扬顿挫的标点,在茂密纵深间,一条曲径,是整部书最芬芳的禅意。春风翻一页,桃花面,杏花眼,柳腰春细;
夏阳读一页,蔷花满架,木槿锦绣、合欢幽香、蜀葵闲澹,一派峥嵘;
秋风传一页,海棠妆欢,野菊淡姿,高远深邃;
冬雪润一页,水仙临水一舞,腊梅素心磬口,向爱唱晚。

第5篇: 2023医院基层党建工作汇报发言

2021年基层医院党建工作总结学校基层党建工作总结

20XX年基层医院党建工作总结【学校基层党建工作总结】 20xx年,我院党建工作按照卫计委党委工作部署,坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导,以深入学习贯彻党的十九大精神为主线,以开展党的群众路线教育实践活动为重点,认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,以“病人利益第一,提高服务质量质量”为宗旨,在医疗改革中,锐意改革,开拓进取,勇于实践,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,确保了我院工作的顺利开展。现将今年上半年的工作情况汇报如下:
一、积极探索党建新思路,促进医院行风建设良性发展 (一在思想建设方面,医院积极探索改进党员、职工思想政治工作的方法,加强领导班子建设,坚持定期中心组学习,努力构建“学习型的支部班子”;建立和完善了一系列党的工作制度,为提高班子整体素质,改进工作作风,提高执政能力和领导水平奠定了良好的基础。
(二在加强党员职工的教育管理方面,采取既单项灌输又纵横渗透的方式,以多种形式广泛深入地开展学习贯彻《党章》和社会主义荣辱观教育,加强对党员职工的法制教育、警示教育和第 1 页 共 4 页

职业道德教育。同时,利用中层干部例会,对党员干部进行集中授课;利用“三好一满意”主题活动,弘扬医院精神,树立和宣扬先进典型,展示医院的前景、报道医疗动态以及医德医风建设方面的信息,加强医院文化建设,切实提高党员职工思想政治素质。
(三在组织建设方面,院支部始终把加强组织建设作为一项基础性工作来抓,今年3月上旬,在卫计委党组的指导下,我院顺利的进行了新院长的任命工作,并把业务精、党性强的的党员选进支部班子,支委及领导班子按照“抓党建、带队伍、促发展”的思路,认真落实“一岗双责”。积极主动、创造性地开展工作,成为党组织在我院各岗位的坚强战斗堡垒和密切联系党员群众的桥梁纽带和领导核心。
(四加强党风廉政建设和行业作风建设。为深入推进党风廉政建设,建立了以支部书记为组长的党风廉政建设工作领导小组,明确党支部书记为落实“两个责任”的第一责任人,强化支部书记抓党风廉政建设的主体责任、领导责任;结合卫计系统开展的“医药购销及医疗服务中突出问题专项整治”活动,在中层会上召开了落实“两个责任”交责会暨集体约谈会,向各科室负责人签了责任状并公示;同时,加大宣传教育,明确工作重点,强化社会监督,取得了显著效果。
二、以“五个基本”为基础,推动医院整体工作全面发展
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我院在规范“五个基本”的同时,切实加强党组织建设,进一步解放思想,规范党建工作,根据各级党组要求,认真开展工作。
(一依托载体,扎实开展基本活动。
医院的党建离开医疗活动,就没有生命力,就失去了“党建”的意义。按照上级党组的要求,我院结合“五个基本”、“创先争优”、“三好一满意”等活动主线,开展一系列主题活动。20xx年“5.8”红十字纪念日,我们在辖区内开展了义诊和“院外急求培训”、“5.12”护士节,我们组织了护理技能比赛、20xx年5月进行全院医生“心肺复苏培训”等一系列主题活动,增强了全院广大干部职工医疗安全意识,规范了医疗服务行为,确保了医疗安全;通过“最美医务工作者”评选活动,切实把广大干部群众的思想统一起来、活力激发出来、力量凝聚起来、思路丰富起来、推动医院综合实力又上新台阶。
(二积极创新,坚持完善基本制度
医院的党建活动融入到整个医院的发展中,一方面医院党支部认真落实党建日常制度,尤其是民主生活会制度。另一方面,医院不断强化制度建设,落实工作责任。重新制定规范了组织纪律、请假制度、考核制度、奖惩制度病下文,使医院基础管理工作得到了进一步加强,形成了岗位有职责、工作有考核、考核有标准、奖惩有措施的管理体系,各项工作效率大大提高。
(三大力开展党员志愿者服务活动。
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党支部建立党员志愿者服务队花名册,组织志愿者到所属辖区进行义诊、健康教育宣讲、医保政策普及,让百姓能够在家门口解决小毛病,为周边的百姓办实事。党支部本身一直将工作重点放在服务社会的工作上,并且积极引导和支持医院回报社会,广泛参与政府组织的公益事业,医院将社会效益放在医院发展规划中的首位,适时开展公益活动,扩大正面的社会影响力。党员在社会活动中以身作则,起到先锋模范带头作用,发挥党员的先进性,带动群众投身社会公益事业。

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