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2023年度关于干部送岗会上讲话(范本3篇)

时间:2023-09-19 14:24:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度关于干部送岗会上讲话(范本3篇),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2023年度关于干部送岗会上讲话(范本3篇)

干部送岗会上的讲话3篇

第1篇: 干部送岗会上的讲话

同志们:

  我代表县委向大家宣布年月日县委常委会表决通过的有关干部任免的决定:

  县委提议:同志任县财政局局长。免去同志县财政局局长职务。

  同志经州委提议,在县人大届次会议上当选为县人民政府副县长,不在担任县财政局局长职务。。

  下面,向大家介绍一下,新任职的局长的情况:

  同志,汉族,年月出生,年月参加工作,年月入党,学院经济管理专业毕业,大学文化。历任简历略等职务,年月任镇党委书记。

  同志工作作风扎实,有很强的事业心和责任感,对待工作力求高标准、严要求,各项工作都要力争上游。在镇工作期间,镇的总体工作在全县各乡镇中名列前茅。在农业产业化调整、项目开发和小城镇建设等方面起到了良好的典型示范作用。同志在抓好工作的同时,也很注重加强自身建设,不断提高综合素质,具备了一定的宏观决策能力、组织能力和协调能力。

  同志抓班子、带队伍的能力较强,作风民主,做事不武断,有较强的大局观,在面对复杂局面和处理重大问题时,也表现出了较强的应对能力和指挥能力。

  同志谦虚稳重,为人、做事不张扬、不摆架子,支持副手的工作,关心爱护干部,善于团结同志,调动下属的积极性,有很强的亲和力。

第2篇: 干部送岗会上的讲话

在挂职干部欢送会上的讲话

尊敬的各位领导:

为了考察研究、学习借鉴先进进地区的管理经验、精神风貌貌和工作作风,为了进一步解解放思想,更新教育理念、强强化教育管理、提高管理干部部的工作能力,**市教育局局领导于2006年10月110日派出一行11位管理干干部到教育理念先进、教学质质量高的常州市区教育部门进进行为期近四个月的对口挂职职学习。在挂职学习期间,常常州市教育局领导,各学校或或单位领导等,都给予了大力力的支持、关心和配合。我们们一行11人认真学习经验、、深入研究问题、积极寻找对对策、力争主动发展,较好地地完成了局领导布置的挂职学学习任务。现受任一鸣组长的的委托,代表11位挂职干部部,将我们挂职学习的总体情情况向各位领导作一简要汇报报。

一、抢抓学习机遇,端端正学习态度

把11位管理理干部从繁忙的、重要的工作作一线脱身出来到常州挂职学学习、工作四个月,这在***教育上是史无前例的,可见见教育局领导的良苦用心和雄雄伟气魄。因此,我们觉得这这个机遇是非常难得的,我们们是非常幸运的,我们经常提提醒自己,一定要珍惜机遇,,抓住机遇,用好机遇,认真真学习锻炼,切莫辜负了局领领导的期望。

为了在将近四四个月的时间里发挥最佳学习习效益,并收到事半功倍的效效果,在任一鸣组长的要求下下,我们统一思想,端正学习习态度。确定了主要的学习研研究内容,即常州教育的管理理理念、管理策略和管理特色色;
对在挂职期间的学习方法法上要求是做到“四心”,即即“潜心观察、诚心交流、细细心体验、精心总结”;
对在在挂职期间的研究方法上要求求做到课题化,即将常州教育育中的常规工作和亮点工程规规划为几个课题进行专项研究究。

二、注重过程学习,注注重细节学习

按照市教育局局提出的“下真功,动真情,,取真经,成正果”要求,我我们11人按照挂职学习的时时间安排制定了学习研究计划划,分项目、分层次对各自所所在挂职单位的管理体系进行行全方位、多层面的了解,着着眼“常州教育管理模式”,,深入调查研究,全方位汲取取先进的管理理念。几位校长长们,深入到学校教导处、总总务处、办公室等部门,与相相关部门负责人就学校的德育育工作及学生管理、教学工作作及课改实施情况、教科研工工作及校本教研和校本培训、、学生的午间用餐及午间自习习管理和晚自习管理、学校的的后勤管理与服务进行了深入入细致的探讨。深入到老师和和学生中,了解和学习教师的的教学活动的开展情况、学生生的学习状态及学生参加社团团活动的情况;
走进课堂,虚虚心听课,学习教师的先进教教学方法与教学艺术,与教师师一起讨论教学改革中的问题题;
深入学生宿舍,了解学校校对住校学生的管理。积极主主动参与学校或单位组织的对对外交流活动,开阔视野。

三、加强横向交流,推进纵纵向深入

根据刘局长提出的的挂职学习“横要到边,纵要要到底”的要求,我们11人人在任处长的组织下,每两周周进行一次集中主题研讨和心心得交流活动。每次到一个学学校或单位,首先聚焦学校管管理、聚焦课堂教学改革,交交流近阶段的学习心得和体会会;
然后进行主题研讨,如就就常州教育的“学校主动发展展”、学校的“教师校本培训训、校本教研”、学校的“校校园文化建设”等进行深入调调研。

通过交流,我们不仅仅逐渐明晰常州的教育为什么么在省乃至全国走在先进的行行列、常州的教育是怎样走向向省乃至全国先进行列的,感感受到常州教育是怎样从“微微变”到“中变”再到“跃变变”后,形成常州教育的繁华华和美丽的;
而且逐渐明晰我我们回到**各自的单位应该该尽快做好哪些基础工作和做做好哪些关键工作。

四、行行囊装满经验,心中收获体会会

随着今天欢送会的结束,,我们115天的挂职学习也也落下了帷幕,回眸挂职,收收获多多。我个人感觉,常州州的基础教育走内涵发展、科科学发展、可持续发展之路比比**走得准、走得稳、走得得快,是因为常州教育界的领领导深知,改革创新是常州教教育的根,是常州教育的魂,,敢闯敢试是常州教育发展的的精神财富和动力之源。常州州教育管理理念新、教学方法法活、教学质量高,非常令人人信服。特别是在推进课程改改革的过程中,学校的办学理理念和管理模式,教师的教学学观念和教学方法、学生的学学习观念和学习方法等都发生生了巨大的变化,从而促进了了学校学习型组织的构建和教教师群体的专业成长,优化了了教学过程和教学管理,并催催生了学校民主科学和教学管管理机制和以校为本的教研制制度的形成。学校追求遵循规规律的常态教学,追求务实高高效的教学研究,追求平等合合作,共谋发展的教学情境,,极大地提高了教学效益。

翻开我们的行囊,里面装得最最多的是充满常州教育管理经经验的书籍;
打开我们的电脑脑,里面装得最多的是反映常常州教育走向辉煌的电子文本本;
敞开我们的内心,里面装装得最多的是常州的领导和同同事们对教育认真负责、一丝丝不苟、勤勤恳恳、无私奉献献、爱岗敬业的印象。

五、、常州挂职一次,广交朋友一一片

挂职,举起了**教育育强抓管理的大旗。通过学习习、参与、交流、反思,使我我们亲身感受到**教育与常常州教育的差距,也使我们看看到了**教育快速发展、率率先发展的希望,只有正确认认识差距,才能坚定我们学常常州、赶常州的信心和决心;

挂职,增强了我们的才干干。我们主动与挂职单位的领领导汇报、交流,主动与挂职职单位的同事一起研究、探讨讨,共同应对、共同成长。这这种对话式的、参与式的挂职职学习具有很强的针对性和实实效性,通过近四个月的挂职职学习,我们11人思想得到到了解放,观念得到了更新,,开阔了视野,丰富了经验,,增长了才干,收益颇深;

挂职,架起了**教育与常州州教育的桥梁。**市教育局局市属各学校、机关各相关处处室、直属单位都与常州市教教育局相关部门建立起了学习习交流的绿色通道。我们一定定会把常州的好经验、好做法法用到自己单位的工作中去,,我们会充分利用好挂职期间间建立好的友谊有关系,充分分发挥好桥梁和纽带作用。

各位领导,最后请允许我代代表11位挂职干部,对关心心、支持和帮助我们的常州领领导、同事表示感谢,同时盼盼望大家到多**指导。

第3篇: 干部送岗会上的讲话

送干部上任讲话
这次干部调整,是组织的决定,是工作的需要。大家要把思想统一到县委的工作部署上来。在此,受县委委托向全体同志提几点希望和要求:区委这一决定,是在广泛听取和征求各方面意见的基础上,根据××局实际情况和工作需要,从全区工作的大局出发,通盘考虑,反复酝酿、慎重研究决定的。

一、讲大局,增强角色意识。干部岗位的调整是工作的需要,无论是新提拔的还是交流的干部,都有一个适应环境、摆正位置、重新定位的问题。希望XX同志在今后的工作中,尽快进入新角色,进一步增强责任感、危机感和使命感,多学习,多求教,多思考,沉下身子,深入基层,扎实工作,用实实在在的工作成绩来证明自己。



二、讲学习,增强创新意识。要坚持解放思想,敢于担当,敢于负责,在干中求进,用新观念研究新情况、用新思路破解新难题、用新举措推动新跨越。努力用新理论新知识破解工作中的矛盾、发展中的难题,敢于创造性地开展工作,勇于担风险、担责任,不断开拓工作新局面。
三、讲团结,增强民主意识。团结出凝聚力、出战斗力,这是我们做好工作的基础和保障。班长要管好队伍,带好头,班子成员之间要相互沟通、相互支持、相互配合,以共同的事业凝聚人心,形成融洽和谐、团结干事的良好风气。



四、讲廉洁,增强奉献意识。无论是新到任的同志,还是原班子成员,都要严格要求自己,始终牢记“两个务必”,堂堂正正做人,清清白白为官,干干净净做事要时刻保持清醒头脑,严格执行“八项规定”等各项禁令,坚决反对“四风”,不碰防火墙,不触高压线。自觉接受上级和人民群众的监督,做到慎初、慎微、慎独、慎行,自警、自省、自励、自重。
最后,祝愿xx同志、xx同志在新的工作岗位上取得新的更大的成绩,
祝愿xx局继续保持良好的发展态势,在
xx领导班子的带领下,团结务实,锐意进取,乘势而上,取得新佳绩,再创新辉煌!谢谢大家!


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