下面是小编为大家整理的第一议题制度落实情况总结报告【六篇】,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2023第一议题制度落实情况总结报告6篇
第一篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
制度落实情况报告
【篇一：制度建设、执行情况自查报告1】
执法大队
制度建设和制度执行情况自查报告
按照****《关于开展制度建设和制度执行情况专项监督检查的通知》（[2014]10号）要求，为充分发挥制度在惩治和预防腐败中的重要作用，坚决防止和纠正制度缺失和执行不到位的情况，为进一步严肃工作纪律，转变工作作风，规范工作行为，提高工作效能，我队将各项制度的建设和落实情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：
一、加强领导，明确分工
为将本次制度建设和制度执行专项检查工作做细、做好、做到位大队召开专题会议进行安排，指定专人负责本次工作检查。同时要求各科室要充分认识到此项工作的重要性，切实加强领导，采取有效措施，确保按时完成清理、上报和落实工作。
二、认真自查，制度汇编。
认真对照文件要求，全面彻底清查，大队编印了《制度汇编》共43项制度，汇集了执法业务分不四大类18项执法制度、文化市场管理规范性制度14项和12项内部管理制度。
（一）、结合本单位实际，按照《文化部关于加强文化市场综合执法制度建设的意见》的要求，重点建立和完善“四大类、十八项”基本制度，使综合执法大队的业务建设、队伍建设、廉
政建设、协作协调等各项工作有章可循。使制度成为执法机构基本运作的规范，执法人员共同遵守的行为准则，做到执法过程职责清晰、管理规范、执行顺畅、监督有力。为规范文化市场秩序，促进文化市场健康繁荣提供制度保证。
（二）文化市场管理规范性制度14项，从而规范了行政执法人员在管理市场中有法度限制，从源头上预防和治理腐败入手，以严格规范和约束执法人员的行为。如落实行政执法责任制，健全行使行政调查权、行政处罚权和行政强制权的相关配套制度，重点完善自由裁量权实施办法、案件逐级审批、重要案件集体讨论、重大行政处罚决定备案审查、暂扣罚没物品管理等制度规定。坚持严格执法和热情服务的统一，规范执法文书、执法程序和执法言行，树立和维护阳光执法形象。加强立案监督和案件检查，提升查办案件的能力，提高案件办理的质量与效率。加强检查监督，严格执法考核，落实责任追究。
（三）、加强对内部管理制度为重点，共梳理了12项，以加强对领导班子和领导干部的监督为重点，使大队内部运行管理有章可循、规范有序促进文化执法内部人权、财权和事权等的规范管理。如制订了《财务管理制度》、《车辆使用制度》等十二项制度，从而使干部自律与制度监管相结合，内部监督与外部监督相结合，学习教育与查处惩戒相结合，确保对全体人员干部特别是领导干部监督的落实到位。健立健全内部管理制度体系。健全集体领导和分工负责制度，坚持重大决策、重大项目安排、大额度资金使用集体研究，严格执行部门预算、国库集中支付、政府采购
和“收支两条线”坚决禁止“小金库” 等财务管理制度。结合中央“八项规定”，修订公务接待、公车使用管理方面的制度，严格落实接待标准，采取限定油耗、切实降低“三公”经费开支。
四、制度建立与执行
（一）以人为本，制定和落实管理制度。
1、完善管理制度中存在的不切实际条款和过于苛刻内容。经常召开全体工作人员会议对反映较为强烈的管理制度重新进行修订。在制定内部管理制度过程中，必须广泛听取群众意见，每项管理制度制定都须全体人员会议讨论通过，并公告宣传栏。但制度一经实行，必需严格执行。
2、严格管理制度考核。违章违纪人员考核处理，均应对照管理制度的具体内容和条款，有事实有依据处理，避免人为主观臆
（二）加强管理制度的宣传和学习工作。熟知管理制度才能遵守管理制度。加强制度宣传和学习，大队坚持每周一次集中学习，就把有关制度和规范性文件组织大家认真学习，同时我们也充分发挥执法大队的qq群的优势，常常把一些制度学习材料放到群共享中，让全市执法人员利用业余时间根据各自实际有针对性、灵活地选择学习。
（三）与时俱进，创新和完善管理制。
创新永无止境，实践也无止境。管理制度也需在实践中不断补充和完善。
1、在我队目前《管理制度汇编》基础上，根据地以后每年年未召开一次党政工联席会议，专题讨论管理制度在落实执行过程中出现的新情况、新问题并进行修订和完善。在保持制度的严肃性和相对稳定性的同时，三至五年重新进行大的修订工作，尽可能减少文件的下发。
2、新增《可循环利用物资管理制度》、《计算机网络信息化管理
制度》。
存在的问题
（一）对制度的学习、认识、理解不到位。主要表现在组织大队人员学习制度的时间不多，存在重学习形式，轻学习内容，对学习的制度理解不深。
（二）制度执行不力。不到位的现象。虽然制定了《重要岗位定期轮岗制度》等管理制度，但由于人员编制紧张、工作量大等因素执行中存在一些畏难情绪，导致执行力度不够。
（三）对制度的执行指导监督检查存在不到位的情况。
四、今后整改措施
为认真开展好制度执行年活动，全面提升大队执行力，增强各社合规经营、合规操作意识，杜绝屡查屡犯、有章不循违规操作的行为发生，提高信用社案件防控能力。要求各社认真做好以下工作：
(二)加强学习，提高理论知识,业务技能水平。通过强化自身及员工对内控基本制度以及法律、法规知识的学习，不断增强制度和法制观念，进一步提高制度的执行力。
(三)加大对内控基本制度执行的监督检查力度。针对过去制
度执行不到位的环节进行重点督导检查。今后为确保各项制度的规范性、合法性，我队将进一步加强监督检查工作，并把制度的学习、宣传、培训作为单位的一项重要工作常抓不懈，从源头上预防违规违纪现象的行为的发生。
1
【篇二：制度建立与执行情况自查报告】
制度建立与执行情况自查报告
群众路线教育已进入尾声，之前学习教育、听取意见是基础，查摆问题、开展批评教育是关键，而现在整改落实、建章立制是目的。在整改落实，建章立制阶段，公司党支部认为，建章立制阶段工作是从制度、机制层面解决“庸、懒、散”方面的突出问题，进而把专项活动引向常态化。我们共梳理制度14个，新制定8个，修改完善6个。
整顿建强党支部。坚持和完善“三会一课”、党组织“统一活动日”、党性定期分析、民主评议党员等党内组织生活制度，不断提高基层党组织发现和解决自身问题的能力。
在端正学风方面。通过完善学习制度，强化纪律约束，树立务实学风，更加注重学习的针对性和时效性，营造终身学习、全员学习良好氛围。建立和修订完善《公司党支部中心组学习制度》、《职工教育各类培训制度》等工作制度。
在密切联系群众方面。坚持深入基层、深入群众，了解群众所思所想、回应群众期盼诉求、帮助解决实际困难。建立和修订完善《四必访制度：结婚必访、生病必访、工伤必访、丧事必访》、《关于完善领导干部联系群众制度的意见》、《加强服务型党组织实施意见》等工作制度。
在厉行勤俭节约方面，坚持廉洁从业，细化接待标准，抵制铺张浪费，营造勤俭节约良好风气。建立和修订完善《公务用车管理办法》、《企业内部厉行节约反对浪费制度》、《驾驶员油耗情况记录》、《公司业务招待费管理办法》等制度。
在规范选人用人方面，公司将尽其所能的为各类人才提供施展才能、发挥专长的用武之进，让他们在施展才干中实现自身价值，享有成就感。建立和修订完善《公司中层领导人员管理办法》、《竞争性选拔中层干部办法》等制度。
在制定内部管理制度过程中，我们广泛听取群众意见，每项管理制度制定都是全体人员会议讨论通过，并公告宣传栏。制度一经实行，将严格执行。同时我们将严格管理制度考核，违章违纪人员考核处理，均应对照管理制度的具体内容和条款，有事实有依据进行处理。熟知管理制度才能遵守管理制度。我们还将加强制度宣传和学习，充分发挥职工qq群的优势，把一些制度学习材料放到群共享中，让职工利用业余时间根据各自实际有针对性、灵活地选择学习。
通过整改落实、建章立制阶段工作，我公司各项制度进一步建立健全，“庸、懒、散”的问题得到了根本解决，群众关心的实际问题得到了逐步解决，全体干部员工精神状态有了新的提高，工作秩序更加科学高效，公司发展保持了良好的态势。在取得一定成绩的同时，我们也清醒地看到，对交待的工作，个别人员还有危难情绪多、执行力差的现象。因此，我们肯定成绩又不过高地估计成绩，立足当前、着眼长远，按照形成的制度，一以贯之地抓好领导干部作风建设。
二o一四年十月八日
【篇三：关于办公室制度执行情况的报告】
关于办公室制度执行情况报告
为了进一步推进办公室系统制度体系建设，提升制度的执行力，加强对系统内部制度的监控力度，我司对公司下发的公务车管理规定等七项行政管理制度的执行情况进行了专项检查。现就检查情况报告如下：
一、公务车管理方面
根据xx公司公务车管理规定，我司制定了《xx公司公务车管理实施细则》。我司严格按实施细则来执行，规范了公务车的使用事项和管理。
1，公务车使用和管理：xx的4台公务车，统一由办公室负责管理和调派，车钥匙、车卡和相关证件由办公室主任保管。用车部门使用公务车需经办公室主任批准，并填写《公务车卡领取登记表》，出差填写《公务用车（公差）申请》。公司配有专职公务车司机，且建立《公务车司机安全行驶里程记录表》。通过检查发现，公务车没用出现公车私用情况，休息休假期间的用车均按规定做好申请和登记工作，公务车管理没有出现漏洞。
2，公务车费用标准的核定：xx的4台公务车均按照规定购买了保险；
公务车产生的相关费用由相应的部门核定，超过预算经公司总部审核批准后才纳入本单位的成本核算。
3，车辆用油管理：公务车按照公司规定加油，经财务
科核实后，办公室当月把加油情况汇总填写入《公务车用车情况表》。
4，公务车的维修和保养：公务车如需维修或保养，由公务车司机填写《公务车维修或保养申请表》，按照公司规定的审批流程批准后再进行。
5，公务车司机管理：公务车司机严格遵守公司的规定，没有出现违反公务车司机的职责。
二、会议费管理方面
xx公司的会议均在公司五楼会议室举行，相应的会议资料由公司自行打印，单次会议没有出现经费超过500元的情况，会后均没有安排聚餐。
三、公务接待管理方面
我司制定了《xx公司公务接待管理办法实施细则（试行）》，公务接待坚持有利公务、务实节俭、反对浪费、严格标准、高效透明、事先请示的原则，按照规定严格控制用餐标准、陪同人数等。对于可能超标准的接待，均事先请示公司领导，同意后再安排接待，因此没有出现违规接待的情况。
四、差旅费管理方面
根据上级有关文件规定和xx公司《关于印发xx公司会议费管理办法（试行）的通知》（粤朗司能[2014]14号）文要求，结合公司实际，制订了相应的实施细则。
1、差旅费标准：我司严格按照实施细则中关于住宿费和伙食费补助限额标准，对出差人员的相关费用进行限制，原则上不得超过标准。
2、差旅费审批流程：业务差旅一律坚持“事先请示”的原则，按相关的流程进行审批。
3、差旅费报销：出差人员按公司的报销流程进行报销。如在出差前向公司借支备用金的，填写借款单，在出差后一个月内报销相应差旅费及归还备用金。
五、办公用品管理规定方面
我司建立了较为完善的办公用品进出仓和领用发放制度，严格管理，杜绝浪费。
公司制定了xx公司各部门的办公用品发放标准。每月月末各部门提交下个月办公用品的申请表，由办公室统计后，严格按规定执行统一采购。办公用品购回后，负责管理人员及时进行验收，验收后进行入库登记。每月月初各部门到办公室领用办公用品。
存在的问题是：目前我司每两年向公司申报标准用品的使用计划；
除标准用品外，其它办公用品由我司自行采购。
六、固定资产管理方面
我司按照公司财务管理制度要求，加强对固定资产的管理。按公司的规定流程购置固定资产，验收合格后填写“固定资产验收单”，并由办公室和财务科保管。设立固定资产分类明细账，建立相应的账卡，记录其使用时间、购入价格、行驶里程等有关内容。财务部门掌握好固定资产的分配和使用情况，每年进行清查盘点，保证各项账与实物相符。
固定资产的报废，经有关人员进行技术鉴定，公司相关部门和领导审批确认后，财务部门才进行有关账务处理。
七、饭堂管理方面
按总公司的餐费标准执行伙食补贴，统一为：每天只补两餐，其中早餐补贴标准为1.5元，正餐只补一餐，补贴标准为3元，不在饭堂用餐的不发放伙食补贴。
2014年8月8日
第二篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
【情况报告】2018年上半年落实主题党日制度情况报告
2018年上半年落实主题党日制度情况报告
在深入推进“不忘初心 牢记使命”主题教育中，XX市通过制定规范文件、开列常态化制度化工作清单、印发支部“不忘初心牢记使命”计划范例、定期开展专项督促检查等方式，全面推广主题党日活动“5+x”模式，推进主题党日活动“五个融合”，有效提升主题党日活动质量。
一、与开展学习教育融合。明确全市各党支部把学习教育作为“主题党日”活动的主要内容，各党支部在开展主题党日活动中，组织党员认真学习党章党规、党史、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、各级党委政府重要工作部署等，将“主题党日”打造成党员政治学习的主阵地，确保每名党员通过主题党日活动，接受思想政治教育，综合素质得到提高。2018年上半年，全市各个党支部依托主题党日，组织开展了8万余次学习活动。
二、与落实组织生活融合。全市各党支部年初制定支部主题党日活动计划时，把开展主题党日活动与“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等工作融合在一起，确保党小组会、党员大会、讲党课等都与当月、当季度的主题党日活动结合进行，着力把主题党日活动打造为党员锤炼党性的载体，真正使组织生活正常起来、认真起来、严肃起来。2018年上半年，依托主题党日，全市各级领导干部讲党课8000余次。
三、与进行民主议事融合。各党支部把党支部公开承诺、年度工作计划、发展党员、违纪党员处理和不合格党员处置、党组织按期换届、推荐和选举上级党的代表大会的代表等重点工作、重大事项、重要决议等的基层民主议事活动放在“主题党日”活动中开展，组织党员进行讨论交流、提出意见建议，引导党员关心民意、关注时事热点，启发党员发表正确观点和见解，提高了党员的知情权，提升了党支部决策的科学化水平。
四、与组织志愿服务融合。各党支部充分结合支部实际，坚持把“主题党日”活动作为党员发挥作用的平台，积极探索简便易行、务实管用、党员乐于参与的党员在脱贫攻坚发挥作用、在职党员到社区报到为群众服务、应急救灾等主题党日活动模式，推动主题党日活动与服务群众深度融合，强化了党员的奉献精神，增强了党员的宗旨意识。2018年上半年，依托主题党日，全市开展先锋模范活动6万4千余次。
五、与强化党内关爱融合。全市各党支部结合开展主题党日活动，进一步建立健全党内关怀帮扶机制，充分尊重和保障党员的主体地位，采取谈心交流、走访慰问、表彰激励、结对帮扶等形式，开展认领“微心愿”、爱心募捐、走访慰问老党员困难党员等活动，多角度、多层次对党员进行政治上关怀、思想上关心、精神上激励、生活上帮扶，不断增强党员的荣誉感、归属感和责任感。
第三篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
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篇一：会议贯彻落实情况汇报
中共xxx市xxxx会
会议贯彻落实情况汇报
市xxx：
市xxxx会后，我办根据上级要求，认真贯彻落实，现将有关情况汇报如下：
一、领导重视，贯彻迅速
会议结束后，我xxx先后召开了领导班子会议和全体机关干部会议。传达学习了《xxxx同志在xxx会上的讲话》和xxx同志《在中共xxx会议上的工作报告》。xxxx强调了会议贯彻落实情况的重要性，并对今后的反腐倡廉和反腐败工作提出了具体要求。
二、强化措施，重在建设
一是强化机关干部作风建设。认真落实“八个坚持，八个反对”的工作要求，大力倡导八个方面良好风气，继续推进干部作风建设“八落实”活动。重点围绕“为民、实干、节俭、自律”等方面加强监督检查，认真解决作风方面存在的突出问题。
二是深入开展党风廉政教育，深入开展学习实践科学发展观活动，加强中国特色社会主义理论体系教
育和党性党风党纪教育，引导党员干部认真学习并严格遵守党章和党纪国法，坚定理想信念，树立正确政绩观和利益观，做到讲党性、重品行、做表率。
三是加强对领导干部的监督，确保权力正确行使。认真贯彻执行党内监督条例，加强对民主生活会、述职述廉、诫勉谈话和函询等制度执行情况的检查。认真落实党内询问和质询制度，积极推进政务公开，把廉洁自律落实到实处。
篇二：会议精神贯彻落实情况简要汇报如下
县气象局
关于县“两创”工作会议精神贯彻落实情况
的汇报
：
20XX年1月13日，全县“两创”工作会议结束后，我局组织职工认真学习了会议相关文件材料，特别是县委常委、县委政法书记xx同志的重要讲话，深刻认识到“两创”工作责任特别重大，并结合自身职能，认真细致地分析了我局所面临的形势、任务、压力和责任，现就会议精神贯彻落实情况简要汇报如下：
一、及时传达落实，充分认识县“两创”工作重要性会议精神。
1月16日上午，我局召开全局职工会议，专门传达了县“两创”会议及相关文件精神，局长xx认真细致地分析了当前“两创”工作的形势和任务，要求全局广大干部职工要进一步强化责任，立足本职，结合职能，以高度的责任感和使命感来保证全局安全稳定，确保“两创”工作任务全面落实，要举全局之力开展各类隐患检查，把不安全隐患排查，逐一落实。副局长xx，对我局“两创”工作作了具体安排。
二、分工负责，全面落实“两创”工作目标任务。我局成立气象局“两创”领导小组，组成人员和工作职
责如下：
组长：负责全面工作
副组长：负责协调、安全生产工作
成员：负责气象监测预报工作
负责维稳工作
负责日常信息报送工作
办公室设在行政办公室，负责日常工作。
三、制定措施，确保“两创”目标顺利实现
围绕“两创”工作，根据我局职能，拟着力做好以下三个方面工作：
（一）把握重点，全力组织开展好我局“两创”活动。一是做好天气监测和预报服务工作，加强值班守班，最大限度地预防和减少不利天气的影响，确保春节及春运安全。二是加大行政执法力度，对我县范围内非法施放系留氢气球活动进行严厉打击，确保人民生命财产安全；
三是做好《气象法》、《施放气球管理办法》等法律法规的宣传教育，提高全面知法守法意识。
（二）做好岁末年初的各项维稳工作。一是加强与上级有关部门的联络与协调，及时掌握维稳工作动态，加强情报信息搜集、整理、分析与报送；
二是全面深入排查调处各种矛盾纠纷和不稳定因素，认真负责、依法及时解决群众反映的问题和实际困难；
三是对有可能引发群体性事件的不安定
因素，要进行全面排摸，纳入视线，提前开展疏导、化解和控制工作。四是主动搜集和掌握可能影响稳定的深层次信息，积极跟上措施，争取工作主动权；
五是对有可能形成的不安定事件苗头，超前工作，并协调配合有关部门积极开展化解、疏导工作，将其消除在萌芽状态。
三是实施严格管理，确保局内部安全稳定。进一步加强队伍建设，强化安全意识。对局内部可能出现的矛盾、问题及时疏通解决，对车辆管理、内部安保、消防等一系列安全、维稳工作进行梳理，确保把事故隐患、内部矛盾消灭在萌芽状态。
篇三：会议贯彻落实情况汇报
白涧镇关于“振奋精神再鼓干劲力保全年”
动员会议精神贯彻落实情况汇报
县委督查室：
10月8日县委召开“振奋精神再鼓干劲力保全年”动员会议，全面安排部署我县四季度各项工作。会后，白涧镇党委政府高度重视，及时传达贯彻会议精神，并依从我镇实际，结合当前重点工作，要求全镇党员干部统一思想，明确目标，确保圆满完成我镇全年各项任务。现将有关情况汇报如下：
一、领导重视，贯彻迅速
县委动员会议召开后，白涧镇党委政府高度重视，10月9日召开镇党政联席会议，在党政班子成员中传达了动员会议精神，使镇领导干部进一步明确了贯彻落实县委会议精神的重要性和必要性。为把会议精神传达给每一位机关干部，10月10日下午，我镇召开了全体机关干部大会，会议要求党员干部立即行动起来，振奋精神再鼓干劲，大干九十天，决战四季度，力保我镇全年目标任务圆满完成。通过学习贯彻，全体机关干部统一了思想，提高了认识，明确了当前我镇重点工作目标和措施，为我镇“十二五”发展良好开局打下了坚实的基础。
二、认清实际，找准差距
通过实地查看东赵各庄镇、洇溜镇设施农业发展情况和天津专用汽车产业园、光伏玻璃、上仓酒业及绿色食品加工区样板车间、环山饲料重点项目建设情况，我们深刻认识到
了白涧镇与我县优秀乡镇之间存在的差距。我镇经济总量偏小，经济质量不高，经济结构虽多元化但缺乏强劲带动作用的龙头产业，没有打出体现本镇经济亮点的特色牌；
在发展思路上尚未完全解放思想，发展的环境急需优化，发展的模式缺乏创新，发展的力度尚需加强。
四季度我镇将继续以创先争优活动为契机，认真贯彻落实“振奋精神再鼓干劲力保全年”动员会议精神，秉承我镇“南苗北果中企业”的发展理念，抓好重点项目建设，适时推进楼宇经济，积极扶助科技型中小企业发展，与此同时圆满完成换届选举，加强新农村基础设施建设，做好民心工程。
三、强化措施，狠抓落实
按照县委动员会议要求，白涧镇党委政府认真研究，对四季度工作进行了全面安排部署，明确目标，细化措施，确保今年各项工作完美收官。
一是抓好重点项目建设。万宜轮胎销售中心扩建项目和蓟县长存挂车配件公司生产线扩建项目是我镇今年的重点项目，目前两项目均在有序施工中。四季度镇党委政府将继续实行主要领导亲自挂帅的方针政策，认真落实重点项目包保责任制，确保主管领导深入一线科学组织、全力推动，督促重点项目按时间节点顺利投产。
二是加大税收征管力度。一方面选配优秀机关干部充实到镇协税办公室，保障税收工作用车优先，增强了税收征管工作资源；
另一方面与税务部门建立长效税收机制，共同把
好税收关，加大征管力度。截至目前我镇已完成税收217万元，四季度我镇将进一步拓宽税收渠道，力争年底完成240万元，较去年同比增长52%。
三是大力发展楼宇经济。我镇102国道和宝平公路两侧具备发展楼宇经济的优厚条件，四季度镇党委政府将继续加强道路两侧水电、辅路、绿化等配套基础设施建设，鼓励单位及个人兴建办公楼、商贸楼，推进我镇楼宇经济发展，并推出具有吸引力的招商政策，吸引企业及个人入驻，培育出我镇经济发展新的增长点。
四是扶助科技型中小企业转型。今年我镇已有13家企业成功转型为科技型中小企业，其中4家企业得到了扶持资金的支持，多家未转型企业的申报热情空前高涨。我镇将以此为契机，深入企业讲解申报业务，积极引导中小企业发挥专业技术优势，自主创新，加速转型，切实有效促进我镇经济快速发展。
五是圆满完成换届选举工作。换届选举工作是今年一项重要政治任务，我镇在换届选举过程中，广大党员干部严格遵守换届纪律，换届选举工作稳定有序进行，未出现不良事件。接下来我镇将继续遵照换届选举纪律要求，加强宣传力度和警示教育，严格规范换届工作步骤，确保换届选举工作圆满完成。
六是加大交通基础设施建设。我镇投资50万元翻修镇农商银行前水泥路300米，铺设镇政府前柏油路800米，有效改善了交通状况，预计10月底通车；
我镇四季度将做好
京秦高速延长线白涧段工程建设的征地准备工(:会议落实情况报告)作，按照市县安排部署，确保工程建设顺利开展。
七是加强信访、森防及安全生产工作力度。通过综治信访服务中心建设，我镇有效控制了越级上访和集体上访事件的发生。年末敏感期我镇将创新接访招法，变上访为下访，主动深入到村了解百姓所需所盼，发现苗头及时沟通处理；
秋冬季是森林防火及安全生产的多发季节，我镇将全面落实监管责任制，加达宣传教育范围，加强巡逻检查力度，及时消除安全隐患，保障全镇人民安康和谐。
通过对县委“振奋精神再鼓干劲力保全年”动员会议精神的传达学习和贯彻落实，全镇党员干部进一步明确了我镇四季度工作的发展方向和奋斗目标。白涧镇党委政府将在县委、县政府的正确领导下，抢抓机遇、奋发作为、开拓创新、扎实工作，为实现全镇经济建设和社会事业的新跨越和我县全面构建中等旅游城市做出新的贡献。
20XX年10月11日
第四篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
三会一课制度落实情况工作总结
三会一课制度落实情况工作总结（一）
在上级领导的关心支持配合下，中心村党支部，认真严格要求自己，坚持“三会一课”制度，坚持党支部在村的领导核心作用，始终坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，不断提升基层党组织领导水平。在村建设中，紧密结合新的历史条件，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，使我村紧密团结在村党组织周围，带动村干部以坚定的信念、饱满的热情，积极主动地投入到工作中。立足本职，一心为民，坚持每月集中集中学习。村党支部结合当前形势，严格的制度约束每一位党员加强村党组织建设，充分发挥党组织的领导核心作用。支部有明确的发展计划，在发展党员方面我村党支部始终本着“成熟一个，发展一个”的原则，在今年7月份我村有1名入党积极分子并召开了党员会议对其深入了解，对已发展了的党员做到了保质保量。
着力抓好村党支部自身建设。支部党员大会一般每季度召开一次，全体党员参加;党支部委员会议一般每月召开一次，根据工作需要，随时召开党员会议，听取他们意见;及时进行汇报学习、思想和工作情况，开展批评与自我批评;党支部每年要制定党课教育计划，每季度上一次党课。
我们村工作的成功与否，取决于我们两委的书记主任，我们村党支部没忘党的优良传统，把思想政治工作摆在了村工作的首位，贯穿于工作始终，做到了两委人员、党员、居民小组长等保持经常开展交心谈心活动，达到彼此相互的谅解与支持，增进了村两委的信任和团结，事事都能以村工作为重，从不计较个人得失，让大家轻装上阵，不把矛盾带到工作中，保证了村各项工作的顺利进行。
存在的不足
1、学习制度有时坚持不够好，抓得不够紧，表现在平时对学习只强调的多，组织安排学习时间、统一辅导的少;三会一课坚持不够好，今后要加强克服。
2、党的组织纪律，组织原则有时还做得不怎么好，组织全体党员集体活动少。存在这些原因一是个别党员党性不强、组织观念淡溥;
下一步工作打算
(一)、加强支部班子的理论学习。
高举中国特色社会主义伟大旗帜、以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想指导，并结合“三严三实”专题教育与党员做好思想交流，用科学发展观的理论武装头脑，把科学发展观转化为工作的能力和成效。
(二)、加强队伍建设
1、加强党员干部的理论学习，组织学习党章和十八大精神，学习业务知识、学习法律法规，不断提高执法队伍思想水平、理论水平、业务水平和服务水平。
2、坚持党组织的“三会一课”制度，以“三会一课”作为党员队伍学习、交流思想、交流感情的平台，真正把全体党员团结在支部的周围，使支部领导核心和党员战斗集体更加有新的凝聚力。
(三)、加强党风廉政建设和作风建设
党支部班子对党风廉政建没和作风建设工作要双管齐下，经常组织全体党员剖析重大违法违纪案例，吸取反面教训，警示党员干部，不以小廉而不为，不以小贪而为之。不断完善以往工作的不足，创新工作思路，及时解决纠行风工作中出现的各种新问题。
三会一课制度落实情况工作总结（二）
xxxx部党支部坚持和完善 三会一课 制度，坚持定期、保质、保量地开展 三会一课 活动，并努力探索，不断创新，使 三会一课 制度发挥了更好的作用，进一步健全了党的组织生活，加强了党员的教育管理。
一、定期召开，落实到位。
xx部党支部围绕宣传工作要点，结合党员教育、发展党员等工作实际，一般三个月召开一次支部大会，每月召开一次支部委员会，并根据需要随时召开。
党小组活动一般每月召开一至两次。
党课定期进行，确保至少每季度一次。
党员(含预备党员)必须自觉参加党课学习，无特殊情况，不得请假或缺席。
如遇到紧急情况，可随时召开支委会或组织党课教育，如学习贯彻上级重要文件或重要指示等。
二是注重质量，改进形式。
坚持 三会一课 制度可以使党员经常受到党性教育、党的优良传统作风教育。
xxxx部根据工作实际、党员思想特点和现实形势的发展变化，不断丰富创新 三会一课 的内容。
坚持把 三会一课 内容同党员实际需求和业务工作相融合，大力提高党员综合素质。
在将政治理论学习、法律法规学习、党员民主评议、党员民主生活等纳入 三会一课 内容的同时，还利用座谈会、谈心会、专家辅导报告等形式来开展 三会一课 ，不断地提高
三会一课 的质量，全方位提高党员素质。
三是强化措施，注重效果。
xxxx部党支部结合党员实际和宣传思想文化工作特点严格落实 三会一课 制度，确保组织活动的针对性、实用性和操作性。
对 三会一课 的内容，党支部事先有准备、有安排，做到了重点突出，确保了活动实效，并建立健全考勤考核制度，严格纪律，要求所有党员按时参加 三会一课 ，确保党员出席率。
同时把 三会一课 活动参与情况与年终考核挂钩，最终把 三会一课 的效果落实到提高党员综合素质和各项工作任务的完成上。
下一步xxxx部党支部将继续坚持 三会一课 制度，经常组织党员学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识，进一步提升党员干部的政治理论水平和党性观念，定期召开支部党员大会、党支部委员会议、党小组会，按时上好党课，使 三会一课 制度取得更大的成效。
三会一课制度落实情况工作总结（三）
xxxx部党支部坚持和完善 三会一课 制度，坚持定期、保质、保量地开展 三会一课 活动，并努力探索，不断创新，使 三会一课 制度发挥了更好的作用，进一步健全了党的组织生活，加强了党员的教育管理。
一、定期召开，落实到位。
xx部党支部围绕宣传工作要点，结合党员教育、发展党员等工作实际，一般三个月召开一次支部大会，每月召开一次支部委员会，并根据需要随时召开。
党小组活动一般每月召开一至两次。
党课定期进行，确保至少每季度一次。
党员(含预备党员)必须自觉参加党课学习，无特殊情况，不得请假或缺席。
如遇到紧急情况，可随时召开支委会或组织党课教育，如学习贯彻上级重要文件或重要指示等。
二是注重质量，改进形式。
坚持 三会一课 制度可以使党员经常受到党性教育、党的优良传统作风教育。
xxxx部根据工作实际、党员思想特点和现实形势的发展变化，不断丰富创新 三会一课 的内容。
坚持把 三会一课 内容同党员实际需求和业务工作相融合，大力提高党员综合素质。
在将政治理论学习、法律法规学习、党员民主评议、党员民主生活等纳入 三会一课 内容的同时，还利用座谈会、谈心会、专家辅导报告等形式来开展 三会一课 ，不断地提高
三会一课 的质量，全方位提高党员素质。
三是强化措施，注重效果。
xxxx部党支部结合党员实际和宣传思想文化工作特点严格落实 三会一课 制度，确保组织活动的针对性、实用性和操作性。
对 三会一课 的内容，党支部事先有准备、有安排，做到了重点突出，确保了活动实效，并建立健全考勤考核制度，严格纪律，要求所有党员按时参加 三会一课 ，确保党员出席率。
同时把 三会一课 活动参与情况与年终考核挂钩，最终把 三会一课 的效果落实到提高党员综合素质和各项工作任务的完成上。
下一步xxxx部党支部将继续坚持 三会一课 制度，经常组织党员学习党的方针政策、时事政治和科学文化知识，进一步提升党员干部的政治理论水平和党性观念，定期召开支部党员大会、党支部委员会议、党小组会，按时上好党课，使 三会一课 制度取得更大的成效。
三会一课制度落实情况工作总结（四）
“三会一课”制度是党的建设的一项基本制度，是加强党内政治生活的重要载体。“三会”是指定期召开支部党员大会、党支部委员会、党小组会，按时上好党课。
一是支部党员大会。支部党员大会主要是听取支委会的工作报告，对支委会的工作进行审查和监督，同时讨论审议应由支部党员大会决定的事宜。
二是支部委员会。支部委员会的职责主要是贯彻执行上级党组织的指示、决定和支部大会的决议;做好对党员的管理教育和发展工作，抓好党支部自身建设;处理支部日常事务，按期向支部党员大会和上级党组织报告工作;开展经常性的思想政治工作，关心群众的政治、经济、文化生活;领导工会、共青团、妇委会等群团组织的工作，充分发挥其重要作用;保证监督行政工作的正确方向和任务的完成。
三是党小组会议。党小组是党支部的重要组成部分。党小组会是党小组活动的主要形式之一，也是党员组织生活的重要组成部分。党小组会由党小组组长主持。党小组的任务主要有组织和指导党员努力完成党支部布置的各项任务;接受党员的汇报，关心和了解党员的思想、工作、学习和生活情况，有针对性地做好党员思想工作，及时向支部委员会做出汇报;定期召开党小组会，组织党员学习，开展批评与自我批评，帮助党员发扬成绩，克服缺点，纠正错误，更好地发挥先锋模范作用;协助支部做好党员鉴定、入党积极分子教育考察、预备党员的转正，党费收缴等党务工作;教育党员服从行政领导，在各项活动中起模范带头作用，积极完成工作任务;分析研究周围干部职工的思想，关心他们的工作、学习和生活情况，密切同他们的联系，做群众的知心朋友。
四是党课。党课是对党员进行教育的最经常、最基本的一种形式。组织好党课教育，是党支部的一项重要工作。党课一般由支部书记讲课，也可以采取上大党课的形式，请上级党委负责人、优秀党员或专家教授讲课。主要是结合党员的思想工作实际，进行形势、任务等方面的教育;进行党的基本知识和党的路线、方针、政策及有关政策规定的教育及其它有关事宜。
为落实好“三会一课”制度，我们主要从四个方面入手狠抓落实。
一是统一思想，提高认识。面对当前住房和城乡建设的形势和任务，结合城乡建设工作实际，我们大力加强党的，首先是始终坚持抓好党的“三会一课”制度的落实。党的组织生活市党的建设的重要组成部分，是党组织对党员进行管理、教育、监督的重要内容。
“三会一课”制度是党组织生活的主要形式，是加强党的建设的一项基本制度，是增强各级基层党组织战斗力和党员先进性的有力举措。全委上下都统一了思想，提高了认识，党组织的战斗堡垒作用和党员的相逢模范作用得到突出，各项建设工作取得了显著成效。
二是高度重视，加强组织领导。为全面落实党建工作责任制，我们在全体干部特别是领导干部中形成了“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的共识。各级党组织主要负责人为落实好“三会一课”制度的第一责任人，也都高度重视，切实负起了责任，履行了“一把手”的职责把“三会一课”制度作为一项重要内容列入了工作计划
三是强化措施，确保落实。住房城乡建设委根据自身工作实际，制定了具体措施，严格了纪律，确保了所有党员按时参加党的“三会一课”。对“三会一课”的内容，党支部都事先有准备、有安排，做到了重点突出，确保了活动实效。委党委做出了具体安排，每月的第一个星期一为召开党支部委员会的时间，每月的第二个星期一为召开党小组会的时间，每季度第一个月的第三个星期一为召开支部党员大会时间，每季度第一个月的第四个星期一为党课时间，各单位在此原则下，也都根据工作实际作了临时调整，确保了活动有效开展。
四是加强了督导检查，以强化落实党“三会一课”制度为动力，推动力住房城乡建设工作及队伍建设的新发展。各党支部都按照实事求是的原则对“三会一课”和党员到位情况进行了详实的记录，委党委组织有关人员对委属单位各党组织落实情况进行定期检查和随机检查，及时对检查结果进行了通报，为进一步激发党员的先进性、增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动城乡建设工作又好又快发展做出了积极贡献。
第五篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
××××××××××××公司党委
2015年第一季度教育实践活动整改落实情况报告
××××党委：
第二批党的群众路线教育实践活动总结大会以来，××××党委认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神特别是在教育实践活动总结大会上的重要讲话精神，对照“两方案一计划”和领导班子个人整改方案，持续用力抓好各项整改任务落实。根据××××党委通知精神，现将××××2015年第一季度教育实践活动整改落实情况报告如下：
一、整改落实情况
集团公司“两方案一计划”包括：专项整治×项，已全部完成；
作风整改问题×项，其中，计划近期整改完成的×项已全部完成，计划长期整改的×项正按计划推进；
拟建立健全规章制度×项，已正式印发×项，完成文件起草×项；
主动整改新发现问题1项。集团公司领导班子成员整改方案，共涉及整改问题×项，其中，计划近期完成的×项已全部完成，计划长期整改的×项，已提前完成×项，余×项正按计划落实。
二、整改工作特色
1.严格贯彻落实中央要求，持续加强作风建设。集团公司党委把贯彻落实党中央各项决策部署和上级党委指示要求作为一项重要的政治责任，与党中央保持高度一致。×月×日，集团公司党委召开×××次全体委员（扩大）会议，会议由×××主持，听取并审议通过了×××代表党委常委会向一届八次全委（扩大）会议所作的报告，报告回顾了2014年工作，提出了2015年党委工作指导思想，部署了2015年集团公司党委重点工作，其中明确提出“××××××××××××。
×月×日～×日，集团公司召开×××职代会暨2015年工作会议。××××在报告中强调，要巩固群众路线教育实践活动成果，长效落实“八项规定”、纠正“四风”，打造更加务实进取的作风。××××全面部署了集团公司党委2015年重点工作，要求各级领导干部要自觉树立为民务实清廉的新风尚，形成反“四风”、转作风、树新风作风建设新常态。××××强调工会工作要深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会和工会十六大精神，认真落实集团公司党委和上级工会的重要工作部署，要团结动员全体职工为实现集团公司年度方针目标作出应有贡献。
×月×日，集团公司召开2015年度党风建设和反腐倡廉工作会议，对集团公司认真学习贯彻习近平总书记总要讲话精神，严格落实中央“八项规定”和省委“六条意见”。××家二级党委书记递交了党风廉政建设责任书，表达了落实“两个责任”和履行“一岗双责”的决心。
×月×日，集团公司召开机关职能部门负责人会议，会议对2015年贯彻落实中央、持续推进作风建设、落实“一岗双责”等工作进行了细化和分工。××个机关职能部门按照“一个一个过”的方式，总结了本部门2014年工作，分析了本部门工作存在的不足和需要改进之处，提出了本部门2015年重点工作计划。
×月×日，集团公司成立领导干部个人有关事项报告工作领导小组，负责协调解决领导干部个人有关事项报告工作中的重大问题。领导小组由集团公司主要领导担任，副组长由集团公司班子其他成员担任，成员由职能部门主要负责人担任；
领导小组下设办公室，办公室设在××××，负责领导干部个人有关事项报告工作的具体组织实施。
2.强化检查督导，严格落实整改任务。一是完善整改落实台账，建立销号制度。对“两方案一计划”和领导班子个人整改方案确定的整改任务登记入册，由集团公司群众路线教育实践活动领导小组办公室跟踪落实整改进展情况，做到整改一条，销号一条，归档一条。二是加强对集团公司所属单位整改落实工作的检查和指导。转发××××××，印发××××，要求各单位2015年上半年对整改落实工作进行一次“回头看”，对整改不到位，职工不满意的，要认真补课或回炉。三是加强对领导干部作风教育。印发××××××，发送廉洁短信，在集团公司网站开辟廉政建设专栏，要求广大干部职工严格执行中央“八项规定”，坚决纠正“四风”。
3.将整改落实与基层党建考评工作结合。集团公司党委将一年一度的基层党建考评工作作为落实党要管党、从严治党要求，巩固和拓展教育实践活动成果的有力抓手，与整改落实相结合，为进一步夯实基层组织基础明确了努力方向。×年×月×日开始，集团公司党委对自身基层党建工作进行了全面、细致的自查。同时，要求各单位认真填写《考评表》、撰写《自查报告》，通过基层党建考评工作全面回顾工作、总结经验，认真查找不足、对标改进，明确下一步基层党建工作方向。
4.主动运用教育实践活动经验，服务企业发展大局。集团公司主动运用教育实践活动中所积累的宝贵经验，明确责任部门、责任人，限时整改完善。一是印发×××××，将××××调整设置为党总支，归口管理×××××党组织，理顺了××××党组织管理体制，为集团公司发展提供组织保障。二是明确集团公司领导班子成员及有关领导工作分工，由×××牵头××××管理工作。三是重新制定《××××部门职责》，明确工××××归口管理××××项目的经营、计划、统计、招投标与合同管理工作。
××××××××××公司党委
2015年3月24日
第六篇: 2023第一议题制度落实情况总结报告
“三会一课”制度落实情况总结汇报一、 高度重视，查找问题，严格“三会一课”制度。
党支部“三会一课”制度，是健全党内生活，严格党员 管理，加强党员教育的重要制度。通过这次检查，也发现了 — 我们个别支部，个别党小组工作做的不到位现象，为此，我 — 们要求各党总支、各支部提高思想认识，首先支部书记要高 — 度重视，多布置，多过问，真正做到时间、人员、内容三到 位，并在具体工作中注意好方式方法。今年以来，机关各总 支、各支部多数都能按照机关党委年初制度的学习计划，紧 紧围绕中心工作，把落实“三会一课”制度与落实行政工作 — 同步实施，有的专门召开支委会、党小组会，有的结合召开 — 各类行政会议之机适时召开党员大会与党小组会并上好党 课，切实做到了将支部工作与行政工作同时布置、 同时检查。
同时落实、
I
二、 精心准备，确立主题，丰富“三会一课”内容。
检查中，我们发现要想严格落实“三会一课”制度，充 — 分发挥“三会一课”制度的重要作用，党支部就必须精心准 备“三会一课”内容。要针对实际工作分析党员的思想状况， 对照科学发展观找准问题症结所在，突出重点确立会议主 题，力求解决部门存在的一到二个实际问题，努力让“三会 一课”的作用真正在中心工作中得到体现。如支委会，支部
可以围绕如何在完成当前各项工作中
充分发挥党员作用、在 近期内如何加强党员教育开展支部工作、怎样来培养、发展 新党员等方面的内容来确立主题 ；
党员大会一般都是在学习 政治理论知识的同时结合最近的工作实际讨论决定支部工 作、传达贯彻上级文件精神、讨论如何加强党员先锋模范作 用发挥等方面的内容来确立主题 ；
党小组会一般围绕党员学 习内容、根据党员所需汇报支部工作的落实情况来确立主 题，并将会议内容事先通知小组成员， 让小组成员自行学习、 打好基础、做好准备。
三、灵活多样，结合实际，创新“三会一课”形式。
通过这次检查，我们发现多数党支部“三会一课”仅仅 是单纯的组织党员读读报纸、 学学文件，没有很好的吸引力＜ 今后，我们要注重质量，创新形式，充分调动党员参与“三 会一课”的积极性。多组织专题党课辅导，交流谈心、书面 答题、党员干部轮流主讲、与开展党日主题活动结合起来等 党员活动。如支部的党小组会，党小组长能够结合部门的实 际工作认真掌握主题，善于启发引导、组织党员围绕主题深 入思考，联系自己的思想、工作、学习情况认真开展批评与 自我批评；
又如七月份的党员活动与参观遵义会议遗址及李 大钊纪念馆结合起来。支部书记主讲的同时也可以请没有担 任党内职务的优秀党员就某一方面的内容谈谈自己的认识 和体会，有时也可以围绕当前的工作，请党员谈谈如何带动 身边的干部做好部门工作开展交心活动。每次“三会一课” 活动结束，支部都认真总结，及时记录，注意保存。
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