党支部书记工具箱14篇党支部书记工具箱 村党支部书记事迹电视脚本材料村党支部书记事迹电视足本材料文章标题：村党支部书记事迹电视足本材料支点——记湖南**市经济开辟区大埠桥办下面是小编为大家整理的党支部书记工具箱14篇,供大家参考。
篇一：党支部书记工具箱
村党支部书记事迹电视脚本材料村党支部书记事迹电视足本材料文章标题：村党支部书记事迹电视足本材料支点——记湖南**市经济开辟区大埠桥办事处中阳村党支部书记***导视：十三年前，足下一片贫穷的土地十三年后，这个地方成了湖南省小康示范村。〖同期声〗中阳村村民成金强：“做梦也没有想到，生活会这么快好起来!”含辛茹苦鞠躬尽瘁〖同期声〗中阳村村民付肖良：“陈支书是村上一具举脚轻重的人物”嬗变的村，别变的支点〖实况〗车子奔跑……〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔跑在回村的路上。而坐在他周围的算是德高望重的村支书***。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时刻。三年前，进村的路依然一条坑坑洼洼的沙石路，而如今浮现在前方的是一条敞亮的水泥路。〖实况〗村支书***：陈总，20xx年往常，开车（回去）怕要一具多小时？陈红军：往常跑那些沙石路，开车起码要个把小时。〖解说〗差不多奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会如此去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回顾。人一辈子转折办厂还村债〖实况〗寻工具箱〖解说〗老陈本是当地一名远近著名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美生活时，娄星区原西阳乡党委政府打起了那个老汉的主意。当时中阳村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一具人自告奋勇出来当这个费劲别讨好的村支书。乡政府领导觉得***是合适人选，于是三顾茅庐把他请了出来。老陈依然准备党员，村支书一职就只好临时乡党委委员兼任，他成了中阳村一名“定补干部”，而实际上主持着村里的日常工作。于是就如此，在即将迈入五十岁的时候，老陈开始了人一辈子的重大转折：“弃斧从政”。〖解说〗不少情况并没有想像中那么简单。中阳村负债3万多元，在当时这可是一具别可小觑的数目。今天张三来结帐，改日李四来讨债，沉重的经济包袱压得村支两委的同志无力开展工作。〖同期声〗村医疗卫生室大夫肖迪吉“我记得他刚上任的时候有一次跟我说，老肖，村里连买材料纸的钞票都没有了。”〖同期声〗中阳村党支部书记***“当时了别是图什么进展，要紧是怎么搞点资金，把村上的帐务澄清一下。〖解说〗冥思苦想，老陈发觉了一条挣钞票的门路。这个地方离**城区较近，假如村里办个红砖厂，确信会有生意。可咨询题是村里全然就没有启动资金。如何办？他只好以个人的名义到信用社去借，本地信用社知道中阳村的底细别敢借，又只好托人寻关系跑到邻近的湘乡市去贷款。
〖同期声〗湘乡市棋梓镇农村信用社谷水分社主任尹祝耀：当时他来借钞票的时候，我就说，你帮村里借钞票何苦呢，要是还别起，到时候还别是你自己还？
〖解说〗最后，好说歹说，好别容易借到1万元钞票。有了这笔启动资金，砖厂很快就办了起来。
〖解说〗两年下来，厂子还真挣到了很多的钞票。还清了村里的债务，老陈就打起了退堂鼓。可1995年，在村支两委换届选举中，***以高票当选为村支部书记。村民的固执与信任又一次使他做一般村民的想法化为泡影。虽然家人极力反对，但他依然挑选了留下。
老骥伏枥旧貌换新颜〖解说〗上个世纪九十年代，那是一具激情澎湃的改革年代。如今回想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。〖解说〗老陈别是诗人，甚至连初中都没有念完，内心自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也就是个见过世面的人。经过几十年的磨练、预备与追求，在精彩世界里感觉着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也大概悟出那个时代某些属性。中阳村没有资源别具备区位优势，要进展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。〖同期声〗中阳村村支部书记***“当时疑惑得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到别处去赚钞票。”〖解说〗在他的鼓励下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，向往起别处的世界;但是，没有文化没有经验，许多人到别处打工到处碰壁，一年到头也挣别到几个钞票。老陈则认为这些村民挣钞票的门路没有寻对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在别处的事情。从第一具回村的人探咨询到最后一具回村的人，谁也猜别出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发觉，家里预备用来过年的鱼肉几天之内别见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。〖
解说〗只是，***那次大规模走访特别“势利”，走访对象全是那些在别处挣了钞票的人。〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：“我们支书过来说，我们村里还有几个比较困难的，要出去做点事，我说莫咨询题，本
乡本土人出去互相（有个照顾），第一我们可以帮助他帮忙他，可以给我们做点事的，说什么都方便些。”
〖解说〗一具春节下来，那些在家里体面的外出村民都“领”到村支书钦点任务：带几个村民一同出去打工赚钞票。
〖同期声〗中阳村党支部书记***“一具熟练工带几个民工，如此亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。〖解说〗到如今，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出差不多进展成了一具响当当的产业。200多名村民从单个、零散的打工队伍进展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，脚迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。〖解说〗从20xx年起，在支书***的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，如此的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小情况都在正月初六就定了下来。〖同期〗中阳村党支部书记***：
20xx年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了二、三十辆小车，来了40多个老总，大伙儿对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感受到特别欣慰。
〖解说〗也算是在首届外出人员座谈会上，***发出的捐资修路的倡议得到了大伙儿的纷纷响应。在别到一天的时刻里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。
〖同期〗***：像小老总成进喜，当时没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钞票可别能够，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。
〖配音〗从20xx年到20xx年，在短短的两年时刻里，中阳村外出务工人员向视力故乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，分外引人注目。近几年，村里先后评为全国打算生育先进单位，**市小康示范村。如今中阳村依然我市唯一一具经过省级规划审批的新农村建设示范村。
〖实况〗开车回来，客厅会客〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最美丽的别墅，跟他的屋子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一具是副总经理，一具是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。如今视力故乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商议，斥资两百万元，在视力故乡建立起这两栋美丽的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：做梦也没有想到，生活会这么快好起来。〖实况〗看规划图〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分思考到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村以后的进展作出科学合理规划。能够想象在别久的今后，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这个地方定将变为现实。人一辈子遇变辞职起风波〖解说〗人的一生有不少情况都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的日子。20xx年5月，大亲孩子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，别幸去世。亲孩子去世时34岁，也算是亲孩子迈入成年的时刻几乎与他当村干部的时刻基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女人关怀。但向来以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是亲孩子向来很孝顺。在没有当村干部时，***是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就要紧靠亲孩子陈光重的补给。〖实况〗***看亲孩子陈光重遗相擦眼泪〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给***无疑是一具极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月***向办事处党委递交了辞职报告。〖实况〗辞职现场：走进办事处，拿辞职报告。“我们党委集体研究才干够给你作出决定。”〖同期〗***：六十多岁的人了，加上躯体也不好，水平能力也别够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。〖同期〗村民：据说打了辞职报告，我们村民听了未来，急得别得了，大伙儿起上门到他家里去做工作，要求陈支书干下去。〖解说〗村里别接受，大埠桥办事处党委也没有批准***的辞呈。〖同期〗**市经济开辟区大埠桥办事处副书记刘湘阳：中阳村的新农村建设正处于关键阶段，那个时候别能没有他。面对我们办事处和中阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚毅的党
性，终于决定留了下来。〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。
最后，他依然忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。〖实况〗脸部特写或指点规划现场〖解说〗前方的路很平整，却也充满艰辛。***步履稳健，目光依旧如炬。从老汉坚强
的神态中，我们读知道了中阳村的过去与如今，也坚信中阳村的改日会更好。
《村党支部书记事迹电视足本材料》来源于查字典范文，欢迎阅读村党支部书记事迹电视足本材料。
篇二：党支部书记工具箱
强化信息化平台应用开创党建工作新局面
党建信息化平台作为集团公司提高党的建设质量的重要举措，自5月2日集团公司召开党建信息化平台全面推广应用启动会后，公司紧紧抓住“互联网+党建”机遇，积极推进党建信息化平台推广应用工作，依托平台切实提高公司党建工作质量和科学化水平。
二、具体措施
（一）组织保障走在前——树旗帜
集团公司党建信息化平台试点工作总结暨全面推广启动会视频会议后，公司党委立即研究成立党建信息化平台推广应用工作领导小组，由党委书记担任组长，负责公司信息化工作的副总经理担任副组长，强化组织领导，为平台推广应用提供坚实的组织保障。按照党建信息化平台推广应用工作领导小组部署，为确保视频会议精神做到全员领会，在员工微平台推送会议精神要点，方便全员学习，同时各党支部利用生产早会、支部例会等方式，由党支部书记主持传达学习，实现了会议精神传达学习党员全覆盖，为推进党建工作信息化在公司落地生根进行了“思想启蒙”。
（二）师资保障奠基石——选骨干
在接到集团公司开展平台内训师培训的通知后，主动把握这一契机，在配给名额的基础上又申请三个参训名额。同时选派党群部门负责人、党支部书记代表、党务工作及信息化工作骨干6人，参加了集团公司党建信息化平台内训师第三期培训班。参训人员积极发扬“白+黑”的战斗精神，白天认真学习平台功能模块，晚上上机练习平台功能应用操作，主动向试点单位人员请教平台运行推广经验，经过近一周的认真交流学习，6名参训人员全部通过理论与上机操作讲解考核，取得了集团公司党建信息化平台内训师资格证书，1名参训人员在结业仪式上进行了经验交流，自此建立了公司党建信息化平台内训师队伍，为公司党建信息化平台推广应用培训提供了人力保障。
（三）逐级培训压责任——定目标
公司党委确立了“6.30”平台正式上线运行目标。于5月底召开党建信息化平台推广应用推进会议，组织学习了《公司党建信息化平台推广应用实施方案》，明确了“党支部书记、支部委员及平台管理员党支部内部在岗党员”三级培训方案及推广应用阶段性目标。在培训工作中，各内训师通过交流探讨将所学内容进一步融汇贯通并固化为课件，制作下发平台操作手册500份。通过“课件讲解+现场演示”的授课方式和“微信答疑+现场指导”线上与线下相结合的工作模式，累计开展各层级培训30余期，做到了公司四百多名在岗党员培训全覆盖、APP安装全覆盖、功能应用全覆盖，最终实现党建信息化平台、石油党建App、党建公众号、公司党建门户“6.30”同步上线运行目标，距离集团公司“7.15”上线要求提前了半个月。
（四）优秀支部立榜样——做表率
在党建信息化平台推广应用过程中，公司首先着力塑造运行二部党支部作为推广应用的样板支部，随后将其优秀经验在公司范围内进行推广。运行二部党支部书记陈兴虎作为公司六名内训师之一，积极作为，率先创优，采取“当班党员线下学，休班党员线上学”相结合的模式，组织党支部平台管理员分班组进行“一帮一、一带一、面对面、手把手”的操作培训，快速实现了支部每位党员每天登录石油党建App，坚持收听“今日党建三分钟”，能够熟练应用党建信息化平台的各项功能，支部在率先推广应用党建平台的过程中，将党员学习教育做细做实，在本支部生产运行、装置技改任务繁重的情况下，实现了“围绕中心抓党建，抓好党建促工作”。
（五）监督考核促提升——抓应用
为加强党建信息化平台管理，保障党建平台安全、平稳运行，推进党建平台持续完善、深入应用，制定并发布了《公司党建信息化平台管理实施细则（试行）》，形成了“简报+支部检查+月度通报”的管理机制。即在党建信息化平台推广培训中以编制简报的形式，分三期向公司全体党员公告党建信息化平台推广情况；在培训后期，组建以平台内训师为主体的检查小组，结合公司2018党支部达标管理及创岗建区检查验收工作，对各党支部党建信息化平台培训及应用工作开展了现场检查，对其中存在的问题进行及时纠正；在党建信息化平台正式上线后采取月度通报的方式，从党员学习教育情况、“三会一课”落实情况、主题党日活动开展情况、党支部宣传情况等方面对各党支部开展综合评比并进行考核。通过这种模式，督促各党支部进一步将党建信息化平台与日常党建工作紧密结合，逐步实现了“集团建网、党委靠网、支部用网、党员上网”的既定目标。
（六）平台推广出新招——走出去
为让石油党建走出，成为石油人的新名片，公司主动担当宣传员。公司先后向前来调研的团中央第十八批博士服务团及庆阳市党建工作检查组介绍了党建信息化平台上线运行后，公司利用这一有力抓手对传统党建工作方式进行了有效补充，提升了工作效率。向调研人员展示了党建信息化平台应用后的新变革、新举措和新局面，为石油党建走出去贡献了庆化力量。
三、效果意义
目前公司党建信息化平台用户数为457人，信息录入率为107%，PC端及移动端累计登录78794人次，开展“三会一课”118次，在线党费缴纳1568人次，踊跃向党建信息化平台投稿，先后有《：创新“五大保障”党建落地生根》等4篇文章被石油党建App中党建动态及党建快讯栏目采用。自平台上线运行以来，拓宽了广大党员干部开展党建工作思路，各党支部利用党建信息化平台这一“工具箱”开展日常支部工作，逐步形成了“支部建在网上，党员连在线上的”良好局面，实现了党建信息化平台“上线全覆盖”、“应用全覆盖”、“质量有提升”三个目标。
篇三：党支部书记工具箱
省三院家属区是老楼区下水管线年久失修严重堵塞xx知道后多次上门做居民工作使他们拿出钱来并联系有关部门对管线进行维修用5天时间解决120户居民困扰多年的下水问题居民们感动得送去一面烫金的锦旗上面写着为百姓排忧解难做人民满意公仆几个大字金杯银杯不如百姓的口碑她用努力换来了百姓的满意得到了居民的认可
优秀党支委先进事迹材料
优秀党支委先进事迹材料xx，女，x年x月出生，大专文化，x年x月月参加社区工作，xx年x月加入中国共产党，现任xx党工委xx社区党支部书记、主任，xx市人大代表。
xx同志在担任xx社区书记、主任期间，廉洁自律，克已奉公，甘于奉献，始终把“勤勤恳恳工作，清清白白做人，规规矩矩做事”作为自己为人处事的信条，她团结和带领社区全体工作者一起，紧紧围绕社区的中心工作，狠抓队伍自身建设，不断提高团队的战斗力和工作效能，出色地完成了上级下达的各项任务。在她的努力下，xx社区先后荣获了省级“三优”文明城建设先进单位，省第五届邻居节优秀奖，市级文明社区、党建工作示范社区、先进基层党组织，巾帼建功先进集体，三八红旗集体等荣誉称号;其本人被评为黑河市红十字工作先进个人，历年都被xx街道党工委评为优秀党务工作者。
(一)抓班子，在提高核心作用上下功夫，让社区更具战斗力
xx同志在工作之余，注重加强政治、业务理论学习，注重个人自身素质提高，在社区干部中树立了较高威信，在居民中树立了较好的形象。被社区干部党员和社区广大居民公认为性格开朗，能想事，会干事的好书记。为了更好的带班
子带队伍，她提出了有创新意识的目标：以人为本创先进，服务居民做表率。即勤奋工作，做社区干部的表率;发挥作用，做党员的表率;创先争优，做同行的表率。提出了以自治管理家园、用活动提高素质、强服务凝聚民心、用文化陶冶情操的工作思路。她把不断深入开展创先争优活动，打造全市街道系统最优党建示范点作为工作重点，取得了明显成效。
(二)抓队伍，在提高综合素质上下功夫，让社区更具凝聚力
多年来的社区工作经验使她充分认识到，作为一名合格的社区干部。首先应是一个“复合型”的干部。为此她要求社区干部练好“三套基本功”，即“会做、会说、会写”，并将它作为一个有机整体。就是坚持以人为本，服务居民，为构建和谐社区，扎实工作。联系工作实际，制定了社区干部培训计划。采取以会代训、传阅讲稿和自学相结合的形式进行培训。学以致用，取得了很好的效果，社区干部整体素质得到提高。
(三)强学习，重实践，不断提升自身综合素质xx同志给人最深的印象是勤奋好学，她把学习作为取之不尽，用之不竭的源泉，她广泛汲取政治理论知识，用先进的理论武装头脑。大量阅读党的十七大和十七届五中、六中全会知识，学会用科学发展观理论思考问题、解决问题，积
极探索新形势下社区科学化管理的路子。为了达到融会贯通的目的，她结合工作实际，把理论和实践联系在一起，在实际中不断探索、实践、总结，把学到的理论升华成为促进工作的助推器，使自己的视野更宽阔，方向更明朗，思路更清晰，使自己的工作能力和水平得到了提高。
(四)出亮点，创新意，努力提高科学化管理水平作为一名社区干部，xx同志身上总是折射出一名年青人特有的创新意识和务实精神，在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作的正常开展提供了保障。为及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。经过在实践中不断学习、不断积累，具备了较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面，都有了较大的提高。(五)系民生，解民忧，积极为群众办好事实事作为一名党员，xx具在强烈的亲民为民意识，她想群众之所想，急群众之所急，切实为居民排忧解难，展示了一名共产党员的亲民爱民为民的光辉形象。双目失明的低保户罗广学老俩口，是社区特困户,仅靠低保生活，xx与社区工作人员经常去他家帮着做家务,买煤,劈绊子,去年他因办理了五七工社保金,而被取缔了低保资格,xx得知这一情况后，多
方奔走协调，为他争取到了低收入家庭廉租房补贴，并捐款为他购买了大米,油,盐等生活必需品。每当想到能帮助社区内需要帮助的人的时候，能给社会带来和谐，她就感到无比欣慰。她带领同事们对辖区单位和广大居民开展各项服务，在林业钢厂小区无物业管理的情况下，积极主动的介入，组织居民成立了业主委员会，让居民有组织的自我管理。省三院家属区是老楼区，下水管线年久失修，严重堵塞，xx知道后，多次上门做居民工作，使他们拿出钱来，并联系有关部门，对管线进行维修，用5天时间解决了120户居民困扰多年的下水问题，居民们感动得送去一面烫金的锦旗，上面写着“为百姓排忧解难，做人民满意公仆”几个大字，金杯银杯不如百姓的口碑，她用努力换来了百姓的满意，得到了居民的认可。为构建和谐社区、满足不同群体的需求，她创建了社区博客，使更多的居民通过网络了解社区的发展和信息需求;成立了社区家政服务队，为居民享受家政服务提供了平台。就是这样，她通过多种方式增强了社区的凝聚力，使社区更像是一个大家庭，每一个成员都得到了温暖。
(六)抓活动，勤工作，社区事业不断取得新进展她能够以正确的态度对待各项工作任务，对遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，在建设特色文化社区活动中作群众的带头人。xx社区的主要特色之一就是发挥社区文化和社区群星艺术团作用。为使社区工作特色更加突出，
在她的策划和指导下，先后举办了“迎春节，送春联”活动、“春节前慰问活动”等，目的在于让辖区居民群众感受到社区的温暖，过上一个温暖祥和的春节。3月份，针对创“三优文明城”开展活动，组织党员义务劳动，为居民创造一个良好的生活环境。母亲节那天，她带领社区党支部成员看望了辖区孤寡老人祝淑琴、困难群众裴照芝，为她们送去了一束束代表爱心的鲜花，送去社区对她们的爱心。5月30日，社区与驻地单位铁东小学联和举办“庆‘六一’文艺活动”，社区群星艺术团也参与其中，和小学生们一起走上舞台，为大家献上了一台精彩的演出。建党90周年来临之际，在她的带领下，社区党支部开展了“踏寻英烈足迹冰趟子红色之旅”活动，为英烈扫墓，回顾历史，重温入党誓词等仪式，让人们牢记全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，带头创建和谐社区。在国庆节之际，适逢传统的九九重阳节，社区党支部举办了“庆国庆、迎重阳老少同乐”乒乓球联谊赛，老少同乐，相约重阳，共创和谐。树立敬老之风，促进社会文明，真正让老年人感受到家庭的幸福，社会的温暖和党的关怀!通过她的努力，社区文化氛围越来越浓厚，社区的精神风貌日新月异，居民群众精神需求得到了满足。
(七)树廉洁，讲自律，自觉维护社区利益作为社区的一把手，xx同志深刻认识到，廉洁从政，清
白做人是作为一名党员干部最基本的要求，她在工作和生活中严格要求自己，为居民办事不徇私，拒吃请，自觉树立立党为公、执政为民的理念，筑牢了思想防线，为社区工作人员树立了榜样，是受居民拥护的好公仆。
xx担任社区党支部书记以来，推动社区工作的发展，使社区组织真正成为居民学习的场所、活动的乐园，维权的阵地，排忧解难的家园。她以踏实的工作，无私的奉献，受到了社区居民的一致好评。
优秀党支委先进事迹材料xx银行xx支行第二党支部成立于20xx年。该支部由xx、xx、xx和xx4个二级支行的21名党员组成，其中正式党员20人，预备党员1人，入党积极分子22人。xx支行行长崔雷任支部书记。几年来，党支部认真践行全心全意为人民服务的宗旨，坚持以服务客户为中心，以让客户满意为最高目标，不断提升服务水平和窗口形象，创建了具有鲜明特色的服务品牌，受到广大客户和社会的一致认可和好评。该支部的xx支行20xx年被中国银行业协会评为全国百佳服务示范单位争创活动的标杆示范行，总成绩在北京地区排名第一。
打造一个特色--创建"家"的服务文化xx支行在支部书记崔雷的领导下，在实现服务标准化、规范化、流程化基础上，突出便民服务，打造独具特色的温
馨服务品牌，让"家"成为支行在客户心中的代名词。营业厅外，有专人引导客户停车;营业厅内，随处可见绿色植物，被客户称为"园林式银行"。设立"便民区"，为客户配备饮水机、擦鞋机、点钞机、上网电脑、客服直拨电话、书报架、轮椅、便民雨伞、工具箱、药箱等，特别准备充电器、助听器等，并设立业务办理快速通道机制和残疾人引导服务，支行全员掌握手语。在"儿童区"内，有婴儿车和大量儿童读物，并有专人协助看护儿童，方便带小孩的客户办理业务。同时，支行通过打造最优智能银行，全面提升服务便捷性。大厅中设立移动金融体验区，客户可随时通过IPAD、苹果手机等移动设备查询业务。24小时自助银行区安装分行首台"远程智能柜员机ITM"，可实现远程智能柜面服务，大幅缩短业务办理时间。
坚持一个标准--规范"细"的服务流程。xx支行围绕规范、统一、严谨的服务标准，梳理服务流程，狠抓服务细节，为客户提供优质服务。支部通过开展各项活动，鼓励党员和员工学习业内先进服务经验和服务技巧，丰富服务客户的专业知识和技能，不断提升服务品质。每日班前进行服务演练晨训;开门营业时，支行负责人带领全体员工站立迎接客户;营业大厅内，工作人员每隔5分钟微笑询问等待客户是否需要看杂志、喝水等;客户业务办理完毕，柜员真诚道一句"感谢您选择交行，欢迎您再来"。为追求细
节完美，xx支行制定一系列"家规"：柜员接待客户，起立时需距离桌面10厘米，引导客户就坐时胳臂与身体形成45度，微笑面对客户时需露出8颗牙齿等;同时，xx支行率先在全行范围内创新实行"真诚在心，服务在手"的举手服务，引入"双手递单"和"一句话营销"服务。该支行将"百佳"426项细则逐一细化落实，整理建立的xx6册服务制度档案成为分行推广的规范模板。
秉持一个精神--丰富"爱"的服务内涵。xx支行以创建服务型党组织为目标，独创并坚持"三千精神"，把温暖和关爱送到客户心里，提出了在工作态度上要通过"千言万语"，为客户送去关心和关爱;在工作方法上要通过"千辛万苦"，做好老百姓的金融服务工作;在工作形式上要通过"千方百计"，维护好首都银行工作的安全金融秩序。党支部鼓励党员带头关爱客户，设立了"党员责任区、先锋岗"，开展"党员岗位标兵"、"服务标兵"评选等活动，每月组织党员和积极分子探望、照顾孤寡老人。客户汪女士需要兑换一大袋硬币，支行不嫌麻烦用近1个小时为其清点兑换。赵女士丈夫因病卧床，支行派专人上门核实、办理账户解除挂失业务。70多岁的王大爷在支行突发疾病，支行一边以最快速度送客户去医院，一边积极寻找客户家人，最终及时挽救客户生命。支行还多次提醒帮助客户识破诈骗骗局。
篇四：党支部书记工具箱
对上级党组织的决议指示要向支委会和支部党员大会传达并对如何贯彻执行上级党组织的决议指示提出自己的意见交支委会和支部党员大会讨论
支部书记工作手册
是党的最基层组织的领头人，其个人品质、才能、工作方法对党员、群众的凝聚力起着重要作用，既要言传更要身教。下面是店铺精心为你们整理的工作手册的相关内容，希望你们会喜欢!
工作手册一、认真贯彻执行党的路线、方针和政策。贯彻执行党的路线、方针和政策，是党的事业取得胜利的根本保证。要通过召开各种会议、举办骨干培训班、树立典型等多种方法途径，认真宣传、贯彻党的各项路线、方针和政策。宣传贯彻要注意与本单位的实际相结合，创造性地贯彻执行党的路线、方针、政策。二、贯彻执行上级党组织的决议、指示。对上级党组织的决议、指示，要向支委会和支部党员大会传达，并对如何贯彻执行上级党组织的决议、指示提出自己的意见，交支委会和支部党员大会讨论。对传达和贯彻情况要如实向上级党组织报告。三、负责召集支委会和支部党员大会。(1)主持召开支部委员会。要根据支部的工作情况，确定会议的议题，并将会议的中心议题提前通知参加会议的同志。讨论问题时，要注意发扬民主，让每个支委充分发表意见。在大家对所讨论问题充分发表意见后，要善于集中委员的集体智慧，按照少数服从多数的原则做出决议。(2)主持召开支部党员大会。要根据上级党组织的批示和支部工作的需要，召开支部委员会，确定支部党员大会的议题和会议方案。会前，要做好调查研究，提出初步意见和方案，并将会议的内容和要求通知全体党员。会上，要发扬民主，引导大家认真开展讨论，最后按少数服从多数的原则进行表决，做出决议。决议必须经过应到会有表决权的正式党员半数以上的表决同意，方能生效。四、深入调查研究，认真做好思想政治工作。要做好支部工作，必须紧紧依靠广大党员和群众，充分调动他们的积极性和创造性。因此，要深入党员和群众，了解和掌握他们的思想、工作和生活情况，及时地、有针对性地做好党员和群众的思想政治工作，充分发挥他们
的积极性和创造性。五、检查支部工作计划和决议的执行情况，按时向支委会、支部
党员大会和上级党组织报告工作。(1)加强对党员的教育，提高党员执行支部工作计划和支部决议的自觉性。要让党员明白，执行支部工作计划和决议，是每个党员必须履行的义务，是党的纪律对党员的基本要求。(2)加强督促检查。要深入党员，了解支部工作计划和决议的执行情况，加强督促检查。(3)及时解决问题。对执行支部工作计划、决议中出现的种种问题，要及时掌握，并向支委会或支部党员大会报告，以便采取必要的措施。
六、与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，支持他们的工作，调动各方面的积极性。是支委会一班人的“班长”，负有主持支部全面工作和处理日常工作的责任。在工作中，要善于听取和正确集中各方面的意见，主动团结支部委员，共同把党支部的工作做好。对行政组织和群众组织的工作，既要加强对他们工作的指导，又要热情支持他们独立负责、积极主动地开展工作。
七、搞好支委会的自身建设。支部委员会是支部党员大会闭会期间党支部的领导机关，担负着重要的责任。支部委员会自身建设如何，直接关系到党支部战斗堡垒作用的发挥。支部书记作为“班长”，在支部委员会自身建设中负有主要责任：(1)抓好支部委员的政治理论学习。(2)开好支部委员会的民主生活会。(3)加强支部委员会的思想作风建设。(4)注重支部委员会的制度建设。
八、在发展党员工作中的职责。(1)认真制定支部发展党员的工作计划，并认真检查计划的落实情况。(2)维护发展党员工作纪律，对于发展党员工作《党章》有明确规定。支部书记要严格按照《党章》的规定办事，维护发展党员工作的纪律，保证新党员质量，把好党员“入口关”。
九、在党员管理工作中的职责。(1)负责召集支部委员会和支部党员大会，传达贯彻上级党组织的批示，对党员进行教育;建立健全对党员教育管理的各项规章制度;加强党员管理教育工作检查指导，发现问题及时纠正。(2)了解和掌握党员的基本情况包括政治思想、工作学习、
自然情况三个方面;关心党员的成长和进步，帮助他们解决工作学习和生活中遇到的实际困难，充分调动党员的积极性。(3)认真开展党的组织生活，对党员进行经常的教育、监督。为了保证党的组织生活能够正常开展，应根据本单位实际情况建立健全一些必要的制度。同时根据不同情况对每个党员如何发挥作用提出具体要求。(4)坚持民主评议党员制度，教育党员认真履行党员义务，正确行使党员权利，充分发挥党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用。(5)贯彻从严治党的方针，抓好清除腐败分子和妥善处置不合格党员的工作。(6)督促和协助支部组织委员做好转移党员组织关系、收缴党费、党员统计、审查和鉴定党员等日常工作。
十、在党员教育工作中的职责。(1)制定党员教育计划。(2)组织支委会讨论研究如何抓好党员教育计划的实施。(3)对党员教育工作进行总结。党支部对党员教育工作一般每年总结一次，另外，根据实际情况还要适时进行阶段总结。
的职责是什么在支部委员会的集体领导下，按照支部党员大会、支部委员会决议，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：(1)负责召集支部委员会和支部党员大会;结合本单位的具体情况，认真贯彻执行党的路线方针政策和上级的决议、指示;研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。(2)了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。(3)检查支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。(4)经常同行政领导以及工会和共青团等群众组织保持密切的联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。(5)抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好党支部领导班子的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。党支部副书记协助支部书记进行工作，书记不在时，由副书记主
持支部的日常工作。工作职责1、主持党总支的全面工作，制定党务工作的年度计划，并认真组
织实施。定期主持召开党支部委员会，讨论研究党支部的日常工作。2、抓好党员、干部和职工的时政学习，宣传党的各项路线、方针
和政策，使大家在思想上、行动上与党中央保持一致。3、认真贯彻执行学校党政的各项决议，围绕学校的中心任务，做
好职工的思想政治工作，确保各项中心工作的顺利推进。4、搞好科学决策、民主决策。围绕中心的教学、科研工作中心和
改革、发展举措，做好教师的思想政治工作，确保中心工作的改革创新与和谐稳定。
5、抓好党员干部队伍的组织建设，认真抓好发展党员工作，配合主任做好科级干部的聘任工作。根据学校组织部门的要求，做好后备干部的推荐和考察培养工作。
6、抓好党员和干部队伍的作风建设，制定、完善和实施党风廉政建设的各项规章制度，加强廉政勤政教育，提高党员干部队伍素质，增强拒腐防变的能力。
7、加强对群团组织的领导和指导，发挥群团组织的作用，加强中心文化建设，努力构建和谐中心。
篇五：党支部书记工具箱
党支部委员选举选票
支部名称：
候选人名单（按姓氏笔画顺序排列）
姓名
赞成
不赞成
弃权
说明：
（1）应选
人，多选作废，少选有效。
（2）赞成上述候选人者，在其姓名后的赞成栏内打“√”；
不赞成的在不赞成栏内打“×”；弃权的在弃权栏内打“〇”。
（3）愿选候选人以外的党员为委员者，在空格内写上被选人
的姓名，并在姓名后的赞成栏内打“√”。
党支部书记选票
支部名称：
候选人名单
姓名
赞成
不赞成
弃权
说明：（1）应选1人，多选作废。（2）赞成候选人者，在其姓名后的赞成栏内打“√”；不赞
成的在不赞成栏内打“×”；弃权的在弃权栏内打“〇”。（3）愿选候选人以外的党员为支部书记者，在空格内写上被
选人的姓名，并在姓名后的赞成栏内打“√”。
篇六：党支部书记工具箱
A1、基本组织建立好
（一）一个党组织网络
B1、基层党组织设置规范B2、有党组织网络图B3、本级党组织按期换届选举B4、所属基层党组织按期换届选举
（二）一个群团组织网络
B1、工青妇组织设置完备B2、工青妇组织开展活动
A2、基本队伍建设好
（三）一个好书记
B1、机关党组织书记配备B2、机关党组织专职副书记配备B3、基层党支部书记培训
（四）一个好班子
B1、机关党组织领导班子健全
（五）一支好队伍
B1、做好入党积极分子培养教育工作B2、做好发展党员工作B3、编制党员基本情况登记册
A3、基本活动开展好
（六）一系列组织建设活动
B1、组织开展创先争优活动B2、组织基层党支部活动B3、组织开展党员党性分析和民主评议党员活动B4、机关（单位）党员领导干部为全体党员上党课B5、组织党员教育培训B6、机关（单位）党组织领导班子成员参加教育培训B7、机关（单位）党组织组织开展纪念建党90周年活动
A3、基本活动开展好
（七）一系列服务中心、服务群众活动
B1、完成“城乡互联、结对共建”活动任务B2、与所在地街道社区开展“共驻共建”活动B3、组织党员干部“结对帮扶”基层困难群众B4、组织开展转变作风、服务基层、服务群众的主题实践活动B5、组织开展各级党组织负责人与干部职工谈心谈话活动B6、开展联系服务党员和干部职工活动B7、组织开展思想政治教育活动B8、开展业务培训、业务竞赛等活动B9、组织开展精神文明创建活动和群众性文体活动
A4、基本制度坚持好
（八）一套工作和管理制度
B1、落实党组（党委）抓基层党建工作责任制B2、落实党组（党委）议事决策制度B3、落实党组（党委）民主生活会制度B4、落实党组（党委）中心组学习制度B5、落实机关党组织负责人列席重要会议制度B6、落实年度业务工作通报制度B7、落实党务、政务公开制度B8、落实领导干部述职述廉制度B9、落实领导干部个人重大事项报告制度B10、落实基层党支部建设考评制度B11、落实干部职工业绩登记和评比制度。
A5、基本保障落实好
（九）一个机构
B1、合理设置党务工作机构
（十）一支党务干部队伍
B1、合理配置党务工作人员
（十一）一个党员活动室
B1、建有规范的党员活动室
（十二）一笔经费
B1、保障党建工作经费B2、做好党费收缴管理工作
类别
项目
目录
页码范围
C1、基层党组织成立及班子成员任职的
B1、基层党批复文件；
组织设置规范。
C2、其他有关材料
C1、党组织网络图（党组织体系包括党
B2、有党组织组织名称、下设党组织及党小组以及每
A1、
网络图。
个党小组党员数等）；C2、其他有关材料
基（一）
本组
一个党组
B3、本级党组C1、本级党组织2011年应换届的举行
织织织
换届选举的有关材料（包括大会议程、
建网络按期换届选原始选票、选举结果报告等）；
立
举。
C2、其他有关材料
好
B4、所属基层党组织按期换届选举。
C1、所属基层党组织2011年应换届的举行换届选举的有关材料（包括大会议程、原始选票、选举结果报告等）；C2、其他有关材料
B1、工青妇组织（二）设置完备。一个群团组织网络
B2、工青妇组织开展活动。
C1、工、青、妇等组织机构批复及成员名单；C2、工、青、妇等组织网络图（包括工青妇组织的名称、成员人数及负责人姓名等）；C3、其他有关材料
C1、工、青、妇等组织开展活动的计划、记录等材料（各个组织全年不少于2次）；C2、其他有关材料
类别
项目
目录
B1、机关党组织书记配备。
C1、机关党组织书记的任职批复文件（注明党组织书记由领导班子成员或同级党员干部兼任情况）；C2、其他有关材料
页码范围
A2、基本队伍建设好
（三）一个好书记
B2、机关党组织专职副书记配备。
C1、机关党组织专职副书记任职批复文件（党员人数50人以上的机关应设专职副书记）；C2、其他有关材料
C1、基层党支部书记参加上级集中培训
B3、基层党支的通知、学员登记表、课程安排等材料（集部书记培训。中培训包括党建考评项目内容）；
C2、其他有关材料
（四）B1、机关党组C1、机关党组织领导班子成员选举批复
一个好织领导班子健文件及班子成员名册；
班子全。
C2、其他有关材料
（五）一支好队伍
B1、做好入党积极分子培养教育工作。B2、做好发展党员工作。
C1、为每名入党积极分子确定培养人的工作计划等材料；C2、入党积极分子的思想汇报材料（每半年提交1份思想汇报）；C3、培养人与入党积极分子进行交心谈心的记录材料（每半年1次）；C4、入党积极分子培养考察表；C5、入党积极分子“一人一档”培养教育档案；C6、其他有关材料
C1、发展党员工作年度计划；C2、发展党员工作流程图；C3、新发展党员入党材料；C4、其他有关材料
B3、编制党员基本情况登记册。
C1、党员基本情况登记册或台账（要全面反映党员基本信息、民主评议情况、奖惩情况等）；C2、其他有关材料
类别
A3、基本活动开展好
（六）一系列组织建设活动
项目
目录
B1、组织开展创先争优活动。
B2、组织基层党支部活动。
B3、组织开展党员党性分析和民主评议党员活动。
C1、2011年创先争优活动计划（方案）材料；C2、召开2011年创先争优活动工作部署会的有关材料；C3、党组织和党员的公开承诺书及公示图片资料；C4、组织领导点评、党员互评、群众评议的记录材料及将评议情况进行公示的图片资料；C5、其他有关材料
C1、基层党支部的年度活动计划；C2、基层党支部开展活动的记录材料（每月1次）；C3、其他有关材料C1、机关（单位）党组织部署党性分析和民主评议党员活动的工作方案材料；C2、以支部为单位开展党性分析和民主评议党员活动的记录材料（记录材料包括个人汇报、党员互评、民主测评、组织评定等内容）；C3、所有党员的党性分析材料；C4、评议结果及进行公示的图片资料；C5、每名党员的民主评议表；C6、其他有关材料
页码范围
B4、机关（单位）党员领导干部为全体党员上党课。
B5、组织党员教育培训。
B6、机关（单位）党组织领导班子成员参加教育培训。
B7、机关（单位）党组织组织开展纪念建党90周年活动。
C1、机关（单位）党组织领导成员为党员上党课的党员签到表、授课提纲、党课记录等材料（至少组织全体党员上1次党课）；C2、其他有关材料
C1、组织党员教育培训的计划安排（培训时间不少于6个半天）；C2、举办党员教育培训的签到表、课程安排表、授课提纲、培训记录等材料；C3、其他有关材料
C1、机关（单位）党组织领导班子成员参加教育培训的培训通知、培训资料、课程安排表、培训结业证书等资料C2、其他有关材料
C1、组织开展纪念建党90周年活动的计划安排；C2、组织各种纪念建党90周年活动的方案、记录等材料；C3、组织党内评先表彰活动的有关材料；C4、其他有关材料
类别
A3、基本活动开展好
（七）一系列服务中心、服务群众
活动
项目
目录
页码范围
C1、与农村、社区等党组织开展“结对共建”
B1、完成“城活动的计划及记录材料；
乡互联、结对共C2、为“结对共建”单位办实事的记录材料
建”活动任务。（包括实事项目、主要内容、投入资金、主
要效果和票据等相关凭证材料）；
C1、与所在地社区签订的“共驻共建”协议
书；
B2、与所在地街道社区开展“共驻共建”活动。
C2、与所在地社区开展“共驻共建”活动的计划安排；C3、参加所在地社区组织开展活动的记录材料；C4、为所在社区办实事的记录材料（包括实
事项目、主要内容、投入资金、主要效果和
票据等相关凭证材料）；
B3、组织党员干部“结对帮扶”基层困难群
C1、组织开展“结对帮扶”活动的安排；C2、开展“结对帮扶”活动的记录材料；C3、其他有关材料
众。
B4、组织开展转变作风、服务基层、服务群众的主题实践活动。B5、组织开展各级党组织负责人与干部职工谈心谈话活动。
B6、开展联系服务党员和干部职工活动。
B7、组织开展思想政治教育活动。B8、开展业务培训、业务竞赛等活动。
C1、组织开展转变作风、服务基层、服务群众的主题实践活动的工作方案；C2、开展活动的记录材料；C3、其他有关材料
C1、开展与干部职工谈心谈话的活动方案；C2、谈心谈话活动的记录材料（与全体干部职工至少进行1次谈话）；C3、其他有关材料
C1、开展联系服务党员和干部职工活动方案；C2、开展联系服务党员和干部职工活动的记录材料；C3、为本机关（单位）党员和干部职工解决实际困难的记录材料；C1、组织开展理论教育、法制教育、形势教育等思想政治教育活动的记录材料；C2、其他有关材料C1、开展业务培训的安排、培训会议记录等材料；C2、开展业务竞赛活动的安排、记录等材料；
B9、组织开展精神文明创建活动和群众性文体活动。
C1、开展精神文明创建活动的计划材料（有评选文明（处、科）室、文明示范窗口、群众满意科长、文明家庭等具体的活动载体）；C2、开展先进典型评选表彰活动的有关材料；C3、组织开展文体娱乐活动的计划方案、记录等材料（一年不少于2次）；
类别
项目
目录
页码范围
C1、召开党组（党委）会议听取机关党组织工作汇报
B1、落实党组（党委）抓基层党建工作责任制。
的记录材料（每年至少1次）；C2、党组（党委）专题研究机关党建工作的会议记录
材料（每年至少2次）；
C1、党组（党委）《议事规则》文件材料；
C2、党组（党委）议事决策的记录材料；B2、落实党组（党委）C3、其他有关材料议事决策制度。
C1、党组（党委）班子和成员会前征求意见原始表、
意见梳理汇总表等材料；
A4
B3、落实党组（党委）民主生活会制度。
C2、党组（党委）班子和每名班子成员书面发言材料；C3、党组（党委）班子和每名班子成员整改措施材料；C4、党组（党委）召开2011年度民主生活会的情况报
基（八）本一套
告；C5、党组（党委）召开2011年度民主生活会记录；
制工作
C1、党组（党委）中心组年度学习计划；
度坚
和管理制度
B4、落实党组（党委）C2、党组（党委）中心组学习中心发言材料、学习讨中心组学习制度。论记录等（全年不少于6次）；
持
C3、党组（党委）中心组成员理论学习笔记本；
好
B5、落实机关党组织C1、能反映不是党组（党委）成员的机关党组织书记
负责人列席重要会议或专职副书记列席领导干部民主生活会、党组（党委）
制度。
会议、负责人会等重要会议的有关材料；
B6、落实年度业务工作通报制度。
C1、召开党员干部大会听取本单位主要负责人通报工作情况的通报讲话、会议记录等材料（每年一次）；
B7、落实党务、政务公开制度。
B8、落实领导干部述职述廉制度。
B9、落实领导干部个人重大事项报告制度。
C1、党务、政务公开栏的图片资料；C2、定期进行党务、政务公开的记录材料（每季度更新一次）；C1、召开领导干部述职述廉大会的记录等材料；C2、领导干部述职述廉报告；C3、组织进行测评的测评表、测评结果等材料；
C1、领导干部个人重大事项的书面报告表等材料；C2、其他有关材料
B10、落实基层党支部建设考评制度。
C1、对基层党支部2011年度工作进行考评的《考评细则》文件材料；C2、组织开展2011年度党支部工作考评的通知、考评结果通报等材料；C3、针对存在的问题组织开展整改的整改通知书等材料；
B11、落实干部职工业绩登记和评比制度。
C1、干部职工业绩登记和评比制度文件；C2、对干部职工工作业绩每2个月进行一次登记的记录材料；C3、年底对每名干部职工工作业绩进行考核总评的考评方案、考评结果、奖惩兑现等文件材料；
类别
项目
目录
页码范围
A5、基本保障落实好
（九）一个机构
B1、合理设置党务工作机构。
C1、成立党务工作机构的文件或明确内
设机构职能的文件（党员人数50人以上的机关﹤单位﹥应单独设立党务工作机构，党员人数较少的机关﹤单位﹥，明确内设机构承担党务工作）；
C2、其他有关材料
（十）一支党务干部队伍（十一）一个党员活动室
B1、合理配置党务工作人员。B1、建有规范的党员活动室。
C1、专职党务工作人员的任职文件或名册（专职人员不少于机关﹤单位﹥工作人员总数的2%）；C2、其他有关材料
C1、党员活动室的图片档案资料；C2、其他有关材料
（十二）一笔经
费
B1、保障党建工作经费。
C1、机关、事业单位落实党建工作经费的会议纪要、请示、预算等材料；C2、机关、事业单位落实党建工作经费的收支凭证；C3、其他有关材料
B2、做好党费收缴管理工
C1、收缴、上缴党费的账目凭证C2、其他有关材料
作。
篇七：党支部书记工具箱
“选引育调”配强基层党组织书记
作者：郝家磊来源：《共产党员·下半月》2018年第10期
邢台市在村（社区）“两委”换届工作中，坚持把优化“两委”班子结构、选优配强基层党组织带头人作为重中之重，勇于打破常规，大胆先行先试，创新用好“选、引、育、调”四种模式，着力在选好“领头雁”、配强“当家人”上下功夫，有效增强了村（社区）“两委”班子的生机和活力。
在“选”字上打基础。把牢选人政治方向。邢台市委坚决把党的领导贯穿换届选举全过程，从严要求从严把关，牢牢掌控换届选举的政治方向。县乡村三级党组织主动担当起换届选举的政治责任，主要领导亲力亲为、一线指导，党委的领导核心作用得到充分体现。据不完全统计，全市把选优配强党组织书记作为衡量换届质量的首要指标，先后出台各类指导性文件30余个，党委主要领导调研指导、指示批示100余次。亮出选人“标准线”。强化想干事的“红线”标准，坚持“五选”“十不选”选人用人鲜明导向，把选出政治过硬的党组织书记作为换届的关键、核心和衡量换届成效的重要标准，实行政治审查“一票否决”，细化候选人背景核查各项环节，保证换届后的党组织班子是一个政治合格、风清气正的班子；强化能干事的“底线”标准，围绕乡村振兴战略实施、精准扶贫脱贫等，坚持优中选优、好上加好，把敢于担当、奋发作为、能做善成、群众满意的村党组织书记选出来；强化不出事的“高压线”标准（程序零差错、节点不能晚、秩序不能乱、工作不能断、案件不发生、不符合任职条件的人员“零当选”），确保选举程序完整、过程有序、结果合法，时时体现阳光操作、处处展现公开透明。用全选人“工具箱”。坚持问题和目标导向，关口前移，组织开展“六清”（进村入户“清底”、软弱涣散村“清零”、财务审计“清账”、信访积案“清仓”、政策宣传“清风”、村霸整治“清障”）调查，通过采取县领导包联、乡镇下派工作组、联合排查等措施，完成审计报告6081份，提出整改意见建议400余条，取消279人参选资格，有效解决了影响换届选举的疑难杂症，做到“程序不变、步骤不少、环节不漏、捷径不走”，确保选出的党组织书记腰杆挺得直、群众信得过。临西县大刘庄乡34个村中，18个村“两委”班子不健全，15个村没选出村委。在此次换届中，全乡34个村均成功选出村党组织书记，前尚庄村更是结束了18年选不出村党组织班子的历史。
在“引”字上增活力。引才范围精准。紧盯本地在外务工经商人员、复员退伍军人、机关退休干部等在群众中有信服力、有示范性的群体进行全面摸排和登记造册，通过真情感召、政策吸引、事业凝聚等方式把他们引回来、用起来。沙河市桥东办高三村是“百日攻坚”后进村，该村80后青年李向阳，常年在北京务工经商，致富带富能力、反哺家乡、为民服务的意愿都很强，街道办党工委得知情况后主动与其联系，引导他回村参选，以高票当选为村党支部书记兼村委会主任。上任伊始，李向阳即着手改变村容村貌，计划建设村民活动广场，受到广大党员群众积极拥护。引才制度精确。各县（市、区）建立了乡镇干部直接联系村级优秀人才制度，对梳理出的后备人选实行“人盯人”对接，在信息传导方面，将乡村振兴、土地产权改革等家乡发展的新变化和新面貌等进行及时、准确地传导；在舆论宣传方面，为后备人选参选创造条件，打消顾虑，树立信心，激发其回村竞选、为村奉献的热情。沙河市桥东办事处包村干部郝彦彬负责联系杜三村在北京总参退休军官孙根山（职务副师级，享受正师级待遇），通过积极对接，对家乡进行宣传推介。孙根山怀着强烈的使命感回村参选，顺利当选党支部书记。引才方式精细。各级党委用最大的诚意和热情，通过网络沟通、电话联系、上门请贤、集中座谈等多种方式，将外地“能人”请回本乡本村，为村（社区）“两委”班子建设注入新的活力。邢台县野河村村情复杂，选举难度大，乡镇党委认为由该村县交通运输局一名退休职工回村任职，可以更好地协调各方、促进发展。为此，镇村领导、亲属合力动员，三顾茅庐，促成其回村参选，并当选为党支部书记。目前，通过请贤，316名在外优秀人才当选为村党支部书记。
在“育”字上做文章。加强人才储备。按照“梯次培养，储备人才”的原则，明确选人标准，严格入选程序，实时动态管理，建立由返乡高校毕业生、乡土能人、复员退伍军人、在外创业人员和机关退休干部等各类人才构成的优秀人才库和村级后备干部库，实现了村级优秀人才、村级后备干部的梯次储备。在全市村（社区）“两委”换届启动前，储备村级后备干部9670名。优化业务培训。把讲政治、有能力、敢担当作为培训主要内容，对列为村党组织书记的后备干部进行业务培训，提高他们的政治素质和科学管理水平，培养村党组织书记后备干部的正气、才气和锐气。市级举办基础能力提升班和解放思想主体班，县乡做好兜底培训，确保培训全覆盖。今年以来，全市共举办各类培训班243期培训人员13347人次，大大提升了村级后备干部履职能力。注重实践锻炼。根据后备干部的具体情况，给平台、压担子、多锻炼，安排他们到村治安调解、环境整治、安全生产、普法宣传等岗位进行实践锻炼，增强解决实际问题能力，提高后备干部的积极性，接受实践的检验。乡镇（街道）党（工）委对后备干部及时进行考察，了解他们的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩等情况，努力把合适的后备干部选出来，用起来，培养成农村致富的领路人、谋划发展的有心人、服务群众的贴心人。目前，1876名村级后备干部依法依规选举为村（社区）党组织书记。宁晋县大陆村镇新当选的31名村“两委”成员，90%是后备干部。
在“调”字上促提升。调优目标。邢台市在深入调研、分析研判后，旗帜鲜明地提出“1568”换届目标，即：所有村（社区）100%选出党组织书记，农村致富带头人、外出务工人员、大学生村官比例达到50%以上，50岁以下比例达到60%以上，高中及以上学历比例达到80%以上，“一人兼”比例达到80%，进一步优化村（社区）党组织书记年龄结构、知识结构，更加注重对年轻干部和学历较高干部的选拔。特别是在提升“一人兼”比例上，探索实施设置第一书记、常务副主任，转岗专职组织委员、村监会主任等多种方式，实现“能兼则兼、应兼尽兼”。压实主体责任。市委明确指出，“1568”换届目标是对村（社区）“两委”干部，特别是党组织书记来源、结构、年龄、学历的硬性要求，目标完成得好坏就是检验各县（市、区）、乡镇（街道）党（工）委工作是不是做到位的“标尺”，是体现换届是否成功的“硬杠杠”，县（市、区）乡镇(街道）党（工）委书记是第一责任人，组织部长、组织委员是直接责任人，必须责任在肩、一线指挥。20个县（市、区）均建立领导干部包联责任制、签订了责任书。清河县建立了“黄、橙、红”三色预警机制，对“1568”目标全程监控，根据预警程度，分别由换届领导小组组长、副组长、换届办主任及时约谈乡镇办相关负责人。严格考核问效。在换届结束验收时，市要对县（市、区）“1568”指标重点核验，完不成的，在今年全市基层党建述职考核中不得被评为先进，取消全省基层党建先进县评选资格；将换届工作纳入县（市、区）基层党建专项考核，占比权重50分。南宫市将换届工作纳入乡镇办基层党建专项考核，占比权重70分（换届结果最终得分50分，进度考评得分20分），极大调动了积极性、主动性。
篇八：党支部书记工具箱
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党建工作5s
1.党建五大工程是什么党建五大工程是骨干培养工程、党群连心工程、基础提升工程、
品牌创建工程和干部廉洁工程。1、骨干培养工程切实加强村、社区、非公企业、社会组织等基层组织后备人才队伍建设，真正把带头致富能力强、带领群众致富能力强的“双带”后备干部选进班子。按照加强基本能力精准培训的要求。2、党群连心工程严格落实领导干部联系群众服务基层制度，以党组织关心党员、党组织和党员关心服务人民群众为重点，进一步密切党同群众的血肉联系。继续做好领导干部蹲点调研工作，帮助建强基层组织、谋划发展思路、解决实际问题。3、基础提升工程进一步强化对非公企业和社会组织党建工作的领导和指导工作，按照“应建必建”的原则，摸清底数，按照“成熟一个、组建一个、巩固一个”的原则，积极稳妥地建立党组织，不断提高非公企业和社会组织党组织覆盖率。4、品牌创建工程以创建“高新先锋”党建品牌工作为总体目标，把打造各具特色的党建品牌作为落实基层党建工作责任制的重要抓手，科学谋划“高新先锋”党建品牌的内容和目标。实行党建品牌创建要在政策、项目、资金上予以重点倾斜，确保创出成效、创出特色。5、干部廉洁工程把基层党风廉政建设放在党建
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工作的突出位置，着力抓好基层党风廉政教育，积极推进廉政文化建设，规范基层党员、干部队伍行为。加强基层党风廉政制度建设，建立和完善对基层干部的监督制度。扩展资料：学习先进理论武装头脑，开展理论武装“十百千万”行动，通过理论报告会、基层宣讲、支部党课、党员冬训等多种形式，组织学习重要理论、解读时事热点、宣传方针政策，提升党员干部理论素养和党性修养，走访实境基地锤炼党性。开展党性锤炼教育行动，组织党员干部走进井冈山、周恩来纪念地、兰考等党性教育实境基地（课堂），体验感悟井冈山精神、恩来精神、焦裕禄精神，进行革命传统教育、弘扬优良作风，用先进文化弘扬“正能量”。建设先进人物事迹宣传馆，组织“三送”下乡活动，办好“五德”警示教育。强化先进文化引领服务群众功能，开展文明创建，推出一批先e5a48de588b6e799bee5baa6e79fa5e9819331333366303835进党组织和优秀共产党员，培育一批文艺名人，打造一批文艺佳品，引导党员干部和基层群众自觉践行社会主义核心价值观。参考资料：共产党员网-认真实施基层党建工作“五大工程”参考资料：中国共产党新闻网-“五大工程”紧抓党建“大政绩”。
2.“五个六”党建工作大提升工程的内容是什么实施“五个六”工程的核心内容就是聚焦六大板块、采取六条措
施、强化六项制度、落实六个责任、实现六大提升。
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聚焦六大板块。按照“系统谋划、重点突破、整体推进、全面提升”的工作思路，聚焦农村、社区、机关事业单位、国企、非公企业、社会组织六大板块，实施“示范、达标、提升”行动，以每年开展的基层党组织建设10件实事为抓手，拉高标杆、补齐短板，推动全市基层党建工作全面晋位升级。采取六条措施。紧紧围绕党建工作中的重点工作和难点问题，采取创新培训、加大投入、强化帮扶、评星定级、完善考评、巡查监督六条措施，明确任务，协同发力，推动基层党建工作提质增效、晋位升级。强化六项制度。以“规范基层、夯实基础、强化保障”为目标，强化党内政治生活、民主集中制、基层民主科学决策、矛盾调处化解、便民服务、党风政风监督检查六项工作制度，规范党组织运行，建立健全党组织服务改革、服务发展、服务民生的长效机制。落实六个责任。始终坚持求真务实、敢于担当的工作作风，落实党委（党组）、党组织书记、纪检机关、组织部门、宣传部门、政法部门责任，形成部门联动、齐抓共管的党建工作格局。实现六大提升。敢于打破传统思维模式，树立新发展理念，在抓基层、打基础上驰而不息，实现基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用、基层干部整体素质、领导经济社会发展水平、基层治理能力、群众满意度六大提升。
3.党建工作六个一内容是什么
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党建工作六个一内容是指：召开一次党员大会、佩戴一次党徽、重温一次入党誓词、宣讲一次党课、分享一次学习心得、组织一次专题考试。“六个一”是一个相互联系、内在统一有机整体，中国特色社会主义伟大旗帜和社会主义核心价值观是这个“大思路”的主题灵魂，中华民族优秀传统文化是它的深厚根基，加强社会主义意识形态建设是其战略重点，坚持中国特色社会主义文化发展道路是其内在保证，建设社会主义文化强国是其发展目标。抓好基层党建，要从思想深处重视主业、履行主责、当好主力，切实增强角色意识和政治担当，时刻牢记党要管党、从严治党之责；要抓好重点、突破难点，提纲契领，持续用力，按照“两学一做”的要求，做一名讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格基层党员。（参考资料----党建网）。
4.工作上的5S是指那五项5S”是整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Seiketsu）
和素养（Shitsuke）这5个词的缩写。因为这5个词日语中罗马拼音的第一个字母都是“S”，所以简称为“5S”。现在，大多说6S（安全）。5S主要是用于现场管理。有助于安全生产、节省空间、节能降耗、准时交货、提高工作效率、创造整洁环境、提高企业形象、提高员工素质（一）整理
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5S现场管理法把要与不要的人、事、物分开，再将不需要的人、事、物加以处理，这是开始改善生产现场的第一步。其要点是对生产现场的现实摆放和停滞的各种物品进行分类，区分什么是现场需要的，什么是现场不需要的；其次，对于现场不需要的物品，诸如用剩的材料、多余的半成品、切下的料头、切屑、垃圾、废品、多余的工具、报废的设备、工人的个人生活用品等，要坚决清理出生产现场，这项工作的重点在于坚决把现场不需要的东西清理掉。对于车间里各个工位或设备的前后、通道左右、厂房上下、工具箱内外，以及车间的各个死角，都要彻底搜寻和清理，达到现场无不用之物。坚决做好这一步，是树立好作风的开始。日本有的公司提出口号：效率和安全始于整理！整理的目的是：①改善和增加作业面积；②现场无杂物，行道通畅，提高工作效率；③减少磕碰的机会，保障安全，提高质量；④消除管理上的混放、混料等差错事故；⑤有利于减少库存量，节约资金；⑥改变作风，提高工作情绪。（二）整顿把需要的人、事、物加以定量、定位。通过前一步整理后，对生产现场需要留下的物品进行科学合理的布置和摆放，以便用最快的速度取得所需之物，在最有效的规章、制度和最简捷的流程下完成作业。整顿活动的要点是：①物品摆放要有固定的地点和区域，以便于寻找，消除因混放而造成的差错；②物品摆放地点要科学合理。例如，根据物品使用的频率，经常使用的东西应放得近些（如放在作业区
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内），偶而使用或不常使用的东西则应放得远些（如集中放在车间某处）；③物品摆放目视化，使定量装载的物品做到过目知数，摆放不同物品的区域采用不同的色彩和标记加以区别。生产现场物品的合理摆放有利于提高工作效率和产品质量，保障生产安全。这项工作已发展成一项专门的现场管理方法——定置管理（其内容将在第三节中进一步介绍）。（三）清扫把工作场所打扫干净，设备异常时马上修理，使之恢复正常。生产现场在生产过程中会产生灰尘、油污、5S现场管理法铁屑、垃圾等，从而使现场变脏。脏的现场会使设备精度降低，故障多发，影响产品质量，使安全事故防不胜防；脏的现场更会影响人们的工作情绪，使人不愿久留。因此，必须通过清扫活动来清除那些脏物，创建一个明快、舒畅的工作环境。清扫活动的要点是：①自己使用的物品，如设备、工具等，要自己清扫，而不要依赖他人，不增加专门的清扫工；②对设备的清扫，着眼于对设备的维护保养。清扫设备要同设备的点检结合起来，清扫即点检；清扫设备要同时做设备的润滑工作，清扫也是保养；③清扫也是为了改善。当清扫地面发现有飞屑和油水泄漏时，要查明原因，并采取措施加以改进。（四）清洁整理、整顿、清扫之后要认真维护，使现场保持完美和最佳状态。清
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洁，是对前三项活动的坚持与深入，从而消除发生安全事故的根源。创造一个良好的工作环境，使职工能愉快地工作。清洁活动的要点是：（1）车间环境不仅要整齐，而且要做到清洁卫生，保证工人身体健康，提高工人劳动热情；（2）不仅物品要清洁，而且工人本身也要做到清洁，如工作服要清洁，仪表要整洁，及时理发、刮须、修指甲、洗澡等；（3）工人不仅要做到形体上的清洁，而且要做到精神上的“清洁”，待人要讲礼貌、要尊重别人；（4）要使环境不受污染，进一步消除浑浊的空气、粉尘、噪音和污染源，消灭职业病。（五）素养素养即努力提高人员的修身，养成严格遵守规章制度的习惯和作风，这是“5S”活动的核心。没有人员素质的提高，各项活动就不能顺利开展，开展了也坚持不了。所以，抓“5S”活动，要始终着眼于提高人的素质。
5.党建工作主要指哪些党建工作主要指：一、执政能力建设执政能力建设是党执政后
的一项根本建设。党的十六届四中全会作出加强党的执政能力建设的决定，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导机制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员干部队伍建设为基础，全面加强和改进党的思想、组织、作风和制度建设。建设学习型政党，中央政治局以身作则、率先垂范，带头
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坚持集体学习制度，至今已学习43次。建设中国浦东、井冈山、延安三所干部学院，各级党员干部得到大规模培训，从2003年到2006年，全国参加各类脱产培训的党政干部约1900万人次，全国80%的县（处）级以上领导干部已达到5年内累计3个月以上脱产培训的要求。二、保持和发展党的先进性保持和发展党的先进性是马克思主义政党自身建设的根本任务和永恒课题。党中央提出了加强党的先进性建设的重大战略思想，在全党开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。这是我们党成立以来参加人数最多、规模最大的一次党内集中教育活动，历时一年半，涵盖了350多万个基层党组织、7000多万名党员，新建基层党组织13万个，整顿涣散、不起作用的基层党组织15.6万个，取得了丰硕的实践成果、制度成果和理论成果。三、深入开展党风廉政建设和反腐败斗争深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。把反腐倡廉建设放在更加突出的位置，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，加大从源头上预防和治理腐败的力度，推进反腐倡廉体制、机制和制度创新。《中国共产党党内监督条例（试行）》等一批重要法规颁布。实行了巡视和派驻纪检监察机构统一管理，述职述廉、谈话和诫勉等制度得到较好落实。
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查处了一批大案要案，保持了案件查办工作的强劲势头。党风廉政建设和反腐败斗争得到了广大党员和人民群众的支持和拥护。
扩展资料：党建，即党的建设的简称。党的建设即马克思主义建党理论同党的建设实践的统一，马克思主义党的学说的应用。党建是指党的建设。党的建设包括：思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等，具有鲜明的党性和实践性，指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。然而思想建设、组织建设、作风建设三大范畴是我们党在长期党的建设实践中形成的。到十八大时增写了加强党的纯洁性建设，从而将党的建设的总体布局完善为思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设的“六位一体”，使党的建设的内容和范畴更加符合马克思主义执政党的特点和特征。党建工作制度：一、工作站制度1、支部（总支、党委）机构设置、职责及议事规则；2、党的联系制度；3、服务制度；4、群众组织建设：志愿者队伍建设，工青妇组织建设；5、指导员、联络人管理规定。二、党组织基本制度“三会一课”制度，革命传统教育、警示教育制度，民主评议党员制度，民主生活会制度，组织生活会制度，党务公开制度，党内送温暖制度，爱心扶贫助困制度，党费收缴管理制度，党组织活动情况报告制度，设立党员示范岗、党员责任区、党员为民服务日制度，“五好五带头”等。三、党员基本制度党员活动制度，党员行为规范，党员教育培训制度，党员教育规范，党员的权利与义务，党员服务日制度，党员联系
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群众制度，党员目标管理制度，党员监督制度，流动党员管理制度，党员谈话诫勉制度。四、非公企业党建工作制度非公企业支持党组织开展工作制度，非公企业党建工作标准，非公企业党组织工作职责，非公企业党组织思想政治工作职责。参考资料：百度百科党建。
篇九：党支部书记工具箱
基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图
基层党支部设置及职责分工
（一）党支部的设置正式党员3人以上的，成立党的支部。党员7人以上的
党支部，设立支部委员会，支部委员会由党员大会选举产生；党员不足7人的党的支部，不设支部委员会，由党员大会选举支部书记1人，必要时增选副书记1人。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记，每届任期2年或者3年。任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。
党支部委员的设置，应根据党员人数和工作需要做出具体决定。一般情况下，支部委员会由3人至5人组成，最多不超过7人。可设书记、副书记、组织委员、宣传委员、纪检委员、青年委员等。
（二）党支部委员的职责1．党支部书记的职责党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照支部党员
大会、支部委员会的决议与决定，负责主持党支部的日常工作。其主要职责是：
（1）组织发动党员和群众，结合本部门的具体情况，贯彻执行党的路线、方针、政策和本单位党委（党总支）指
1
基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图
示、决议，认真完成上级党组织和支部大会布置的各项工作。（2）对党员进行党性、党风、党纪教育，提高全体党
员遵纪守法的自觉性，防止和纠正不正之风。（3）负责撰写本支部年初工作计划和年终工作总结，
组织支部党员开展丰富多彩的教育活动。（4）召集支部委员会和支部党员大会，研究安排支部
工作，检查支部工作计划、决议的执行情况，了解执行中的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
（5）了解掌握党员和群众的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。
（6）经常与支部委员和本部门负责人保持密切联系，交流情况，相互配合，支持他们的工作，协调组织内部的党群关系，充分调动各方面的积极性。
（7）抓好支部委员学习，按时召开支部委员民主生活会，积极开展批评与自我批评，加强团结，认真搞好支委会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
党支部副书记除协助支部书记处理党支部的日常工作外，还可负责支部分工的某些专项任务，支部书记缺位时，由支部副书记主持支部的日常工作。
2．组织委员的职责组织委员在支部委员会集体领导下，分工负责党支部的组织建设工作。其主要职责是：
2
基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图
（1）了解和掌握党支部的组织状况，根据实际情况，提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。按照党章规定，负责党支部换届改选的准备工作。
（2）了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员对党员进行思想教育和党纪教育，搜集和整理党员的模范事迹，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。
（3）正确掌握发展党员的工作方针，负责对积极分子的培养、教育和考察，制定切实可行的发展党员工作计划，协助书记做好接收新党员及预备党员转正的各项工作。
（4）做好党员的日常管理工作，按时收缴党费，定期向党员公布党费收缴及使用情况。
3．宣传委员的职责宣传委员在支部委员会的集体领导下，分工负责党支部宣传方面的工作。其主要职责是：（1）了解党员、群众的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟订学习计划并提出建议。（2）结合本单位、本部门和党支部工作实际，采取各种形式，开展党员教育。内容主要涵盖两个方面：一是思想政治教育，包括马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，中国特色社会主义理论体系，党纪国法，政策形势等。二是科学文化与业务知识，包括现代科学知识和专业技术等。
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基层党支部设置及职责分工-党支部组织架构及职责分工图
（3）充分利用我院和单位内部宣传平台以及社会公共媒体，开展宣传教育工作。宣传党的优良传统和作风，宣传身边的优秀党员、先进人物及其先进思想和典型事迹，及时报道本支部开展活动情况。
（4）指导、协调本部门的工青妇等基层群众组织工作。积极开展社会主义精神文明建设和创新文化建设，提高党员群众的科研道德水平，活跃群众的精神文化生活，为构建创新生态系统营造和谐氛围。
4．其他（略）
4
篇十：党支部书记工具箱
党支部创建方案
为深入学习贯彻党的十九大精神，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程，按照绥化电业局“‘电网先锋党支部’创建工作的指导意见”精神，在我局开展“电网先锋党支部”创建工作，以充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推进“两个转变”，推动电网发展再上新台阶。特制定本创建工作实施方案。
一、指导思想和总体目标
指导思想：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，坚持以党的先进性建设为主线，进一步加强党的基层组织建设，夯实党建工作的基础，通过创建“电网先锋党支部”，创建和培养具有国家电网公司特色的党建工作品牌，切实把党支部的战斗力转化为推动电网发展和公司发展的强大动力，为加快建设“一强三优”现代公司、推动公司发展再上新台阶提供坚强的政治和组织保证。
总体目标：紧紧围绕“建设一个好班子、造就一支好队伍、健全一套好制度、形成一种好作风、争创一流好业绩”的总目标，以先进性建设为根本，提高党员素质；以健全制度为保证，加强组织建设；以工作创新为关键，增强支部活力；以选树“电网先锋党支部”为抓手，提升基层党建工作水平，使各基层党组织成为学习实践科学发展观，建设“一强三优”现代公司的坚强战斗堡垒。
二、主要任务
（一）加强党员思想政治建设，坚定理想信念各党支部要把深入贯彻党的十九大精神作为首要任务，坚持理论联系实际，全面领会党的十九大精神实质，准确把握科学发展观的重大意义、科学内涵和根本要求，切实把各方面的积极性引导到公司党总支贯彻落实党的十九大精神作出的各项战略决策部署上来，用科学发展观统一思想，指导实践，提高广大党员的政治意识、大局意识和责任意识，增强实现公司“两个转变”，推动公司发展再上新台阶的责任感和使命感，增强贯彻执行公司党总支各项决策部署的自觉性和坚定性。当前，要紧密结合弘扬抗冰抢险精神，使党组织和广大共产党员成为“忠于祖国、忠于人民、忠于职守、胸怀全局、奉献社会”的先锋和典范。
（二）严格落实党建工作制度，加强党的基层组织建设各党支部要注重抓好自身的基础管理，加强民主集中制建设，落实“三会一课”、民主评议、党务公开等党内组织生活制度；严格落实《党章》对党的基层组织建设的各项要求，明确工作内容，严格工作程序，规范工作记录，评价结果要科学合理，改进目标要得力有效。党支部要对党建工作每个环节中的不足及时提出改进要求，限期进行整改，以达到持续改进、不断提高的目的，使党建工作形成持久的战斗力和与时俱进的创造力。要注重落实党员思想分析制度，及时掌握广大党员和员工群众的思想动态，加强思想政治工作，努力维护企业和谐稳定。
（三）加强党内民主建设，培育高素质的党员队伍各党支部要切实保障党章赋予党员的权利，突出党员在党的工作和党的先进性建设中的主体地位，关注党员的政治需求，提高党员的政治素质，拓宽民主渠道，落实党员的知情权、参与权、选举权、被选举权和监督权。要加强党员的教育管理，引导广大党员把自觉遵守党章和维护党章作为自己的神圣职责，坚持以党章为指导，规范自己的行为，在各自岗位上认真履行党章规定的权利义务；要使党员的思想觉悟高于群众，党员的工作技能高于群众，党员的工作业绩高于群众，以一流的工作水平体现党员的先进性。同时要以党员的先进性带出一支高素质的员工队伍，通过多种形式的“帮带”活动，发挥党员在创建工作中的表率作用，密切联系和真诚服务群众，共同促进企业的发展和企业、员工、社会的和谐共进。
（四）以加强作风建设为突破口，努力塑造党员先锋模范形象
各党支部要以深化“四好”班子创建活动为载体，形成顾全大局、科学民主的领导作风，展示讲党性、重品行、作表率的良好形象，影响和带动党员和员工队伍建设，努力形成风气端正、积极向上、团结进取、勤奋敬业和谐氛围。要坚持“四个服务”宗旨，认真落实“两个决定”、“三个十条”，履行各项服务承诺，切实加强行风建设，不断提高优质服务水平。要坚持不懈地进行反腐倡廉警示教育，倡导廉洁文化，拓宽从源头上防治腐败的工作领域。要充分发挥党支部在电
网发展、安全生产、经营管理、优质服务、精神文明和党风廉政建设中的战斗堡垒作用，为圆满完成各项工作任务提供坚强的组织保证。
（五）坚持党建工作创新，不断增强基层党组织生机与活力
各党支部要把巩固和扩大先进性教育成果作为推进党建工作创新的切入点，进一步推动企业党建工作的内容创新和机制创新，积极探索基层党组织保持生机与活力、永葆先进性的长效机制。要尊重和鼓励基层党组织的创新实践，总结基层党建创新的成功经验，整合党建创新才成果，使之形成工作制度，固化为长效机制，以推动党建工作的制度化、标准化和规范化建设。
三、组织领导
为加强对“电网先锋党支部”创建工作的领导，我局党支部成立“电网先锋党支部”创建工作领导小组和办公室。
组长：韩雪松副组长：李敬凡李德强成员：佟祥辉蔡洪刚罗超领导小组下设办公室：主任：佟祥辉成员：王洪伟刘洪波马延海李志勋
要从改革、发展和稳定的大局出发，把开展“电网先锋党支部”创建工作作为新形势下加强和改进党的建设的有效手段，切实加强对这项工作的领导。党支部书记是“电网先锋党支部”创建工作的第一责任人，其他党员是“电网先锋党支部”创建工作的直接责任人，负有指导、督促、检查责任。
“品牌党支部”创建活动的实施方案
为深入贯彻党的十九届四中全会精神和中组部关于在基层党组织中开展“创先争优”活动的总体要求，进一步提升基层党支部科学化水平，更有效地发挥基层党支部的战斗堡垒作用和服务中心、促进和谐、推动发展的保障促进作用，构建充满活力、富有效力、各具特色的先进基层党支部，县委组织部决定在基层党组织中开展“品牌党支部”创建活动。
一、指导思想“品牌党支部”创建活动要坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为统领，紧紧围绕县委、县政府中心工作，从固本强基、增强活力、体现特色、注重实效入手，切实加强基层党支部标准化建设，打牢党的工作组织基础，把加强党的执政能力建设和先进性建设的要求落到实处，为高标准、高质量地完成好各项职责任务提供坚强有力的政治和组织保证。二、总体要求“品牌党支部”创建活动要重点突出“四抓”、“四围绕”。“四
抓”，即：抓基础，按照从严治党的要求，抓好党支部各项制度规定的落实；抓活动，根据单位的中心工作和支部建设实际，精心组织支部活动，增强支部工作活力；抓特色，要根据单位特点及支部党员和干部职工的实际，开展具有本支部特色的工作；抓实效，要用完成单位业务工作的实际成效作为衡量支部工作成绩的标准。“四围绕”，即：要围绕贯彻落实“三个代表”和科学发展观要求、围绕完成单位中心工作、围绕破解影响改革发展稳定的热点难点问题、围绕党员干部职工全面素质的提高来开展创建活动。
三、“品牌党支部”创建标准“品牌党支部”创建活动应以“五个好”（即：领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、居民群众反映好）标准为基础，切实加强党支部自身建设，坚持贯彻执行党的基本路线，完成党章规定的各项基本任务，在经济建设和其他各项事业中充分发挥战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。其基本条件是：1、班子优化，分工明确。党支部班子健全，结构优化，分工明确，责任落实，团结协作，形成合力。按规定进行换届选举，委员出现空缺及时补选。坚持民主集中制原则，支部重大问题由支委会集体讨论决定。党支部成员熟知自身职责和党支部工作程序及有关情况，支部书记以身作则，在各项工作中发挥表率作用。2、制度健全，落实有效。建立健全党支部理论学习、思想政治工作、“三会一课”、党员发展、换届选举、民主评议党员、党风廉政建设、党费收缴管理、党员联系服务群众等各项
制度，并切实抓好各项制度的贯彻落实，在实际工作中无工作违规行为和党员违纪现象发生。
3、富有特色，充满活力。党支部能定期组织党员开展政治理论学习，及时了解掌握党员思想状况和所思所求，做到党的活动经常化、规范化，体现单位特色，注重实际效果；至少每月召开一次支部党员大会、每季度组织一次党课教育、每半年召开一次组织生活会；积极开展各类评比竞赛活动，发挥典型的激励、示范和引导作用；认真落实党内关怀机制，在思想、工作和生活上关心爱护党员，帮助党员解决实际问题。
4、围绕中心，作用明显。紧密结合全县工作大局和本部门、本单位中心工作，合理安排部署党支部工作任务，做到年初有计划、半年有检查、年终有总结；组织党员围绕全县和本部门、本单位的工作，积极开展献计攻关、服务大局、争先创优等活动，按时完成上级党组织分配的各项工作任务；党支部在完成各项工作任务中作用明显，每年向上级党组织和全体党员报告一次工作，自觉接受党员群众评议和监督。
5、管理规范，档案完善。设立专本记录党支部工作和活动开展情况；定期考核党员参加党的活动情况，落实党员领导干部参加双重组织生活会制度；党支部重点工作责任到人，记载详实，解决问题有实例、有实效；发展党员坚持标准，程序规范，手续完备，保证质量；按时足额收缴党费并公布收缴情况；党员信息登记、入党积极分子档案等各类基础材料齐全，有专人保管。
四、“品牌党支部”创建类型根据部门和行业的特点，将“品牌党支部”创建的类型大体
分为9种。一是基础工作扎实过硬品牌党支部：党支部组织机构健全，支部成员党性观念强，党支部工作职责清晰明确，基础台帐齐全完备，工作制度健全。二是党员活动品牌党支部：以主题教育活动为载体，开展丰富多彩的党员活动，提高党员素质，激发党员的先进意识和奉献意识，树立党员队伍良好形象。三是创新体制机制品牌党支部：探索创新党支部开展学习、教育、管理的有效方式。四是党员评议品牌党支部:开展“星级党员”评比活动，规范评比标准，建立党员评议与群众满意度测评机制。五是帮贫解困品牌党支部：在党支部内开展党员“献爱心”、“党员连心户”活动，支部委员、支部党员与困难党员、特困群体建立“多助一”、“一助一”帮扶长效机制。六是功能型品牌党支部：根据社区党支部的特点，建立建制规模小、组织行动快、工作方法灵、日常工作实的“小、快、灵、实”型的居民楼院党支部。七是志愿者品牌党支部：在党员志愿者中，每个党员要认领1-2个岗位，根据党员志愿者岗位类型，打造党员志愿者品牌。八是共助共建示范品牌党支部：依托城乡共建、驻区单位共建，开展支部与支部间的共助共建活动，形成相互学习，相互促进，相互提高的态势。九是优质服务品牌党支部：支部每名党员都能严格按照党员的标准约束自己，做到全心全意做好人们群众的每一件诉求事项，使服务让群众满意。上述9种类型只作为借鉴，各党支部应根据自身工作实际，自拟独具特色、内涵丰富、新颖别致党建品牌，并确定各自的创建理念，叫响各自的品牌。
五、实施步骤1、制定方案，动员部署。各党（工）委、直属总支在对
所属党支部工作情况进行认真调查摸底、具体分析后，制定“创建”活动总体方案，确定“创建”活动进度、目标。在此基础上，召开创建“品牌党支部”活动动员会议，作出详细的安排部署。各党（工）委、直属总支要将开展活动总体实施方案和动员部署情况于5月底前上报县委组织部基层组织组。
2、结合实际，提出申请。各党支部要结合自身实际，对照“品牌党支部”创建标准和创建类型，根据本部门、本行业的特点，制定本支部品牌创建申报表，申报表包括创建品牌名称、目标、措施和方式方法，然后向党委、工委、直属党总支提出创建品牌申请，待党（工）委、直属党总支审核后方可操作。
3、突出特色，全面“创建”。品牌创建申请批复后，党支部按照“品牌党支部”创建标准和申请表的相关内容，认真开展品牌创建活动。在创建过程中，各党支部要本着坚持标准、创新举措、突出特色的要求，扎实开展品牌创建活动，确保活动取得实效。
4、量化考核，动态管理。各党（工）委、直属党总支要根据各支部上报的“品牌党支部”申请名单，在初审基础上，于10月末组织考核验收。考核采用百分制，根据考核情况，对符合标准要求、考核得分在90分以上的党支部授予“品牌党支部”荣誉称号，通报表彰并颁发奖牌，并作为评选先进基层党组织、向上级推荐基层党建工作示范点等评先树优活动的重要依据。同时，对表彰的“品牌党支部”实行动态管理，每年结合对新申请单位的考核验收，对上年度的“品牌党支部”进行复查，复查不合格的，撤销其“品牌党支部”称号并收回奖牌。
五、具体要求
1、提高认识，落实责任。创建“品牌党支部”是加强基层党组织建设的一项重要措施，是党的组织建设的基础性工作。各基层党组织要充分认识开展“品牌党支部”创建活动的重要性和必要性，认真研究，明确分工，制定方案，落实责任，切实把这项工作抓紧抓实，抓出成效。各党（工）委、直属党总支及所属基层党支部，要明确各自职责任务，上下联动，确保“品牌党支部”创建活动扎实有效开展。
2、分类指导，注重实效。创建“品牌党支部”的过程是每个基层党支部自身建设不断完善的过程，各党（工）委、直属党总支要区分各支部情况，进行分类指导，认真解决倾向性问题，扎扎实实地开展“创建”活动。要认真做好活动影像资料收集和好经验、好做法总结工作，县委组织部将通过各种方式进行宣传推广，不断提高“创建”活动的整体水平和实际效果。
3、统筹安排，搞好结合。开展创建“品牌党支部”活动，要紧紧围绕贯彻执行党的基本路线，以经济建设为中心，紧密结合工作业务实际进行。要把完成各项工作任务与党内“创先争优”、党员建功立业活动结合起来，通过发挥党支部和党员的作用，保证各项业务工作的顺利完成，使创建工作更具有实效性和生命力。
附：品牌党支部创建申请表样式
xxx党支部党建品牌申报表
品牌名称内涵及理念党组织名称党组织负责人品牌创建目标
品牌创建工作措施
备注
新形势下党支部品牌建设方案以及整改措施
坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。这一论述着重强调了加强国有企业党的建设的重要作用与深远意义。
加强国企党支部建设，需要“两手抓”：一手抓好标准化建设，开展党支部班子、阵地、制度、工作流程、活动组织等标准化建设，着力打好“基本功”；一手抓好特色化建设，引导党支部结合生产经营开展支部建设，发挥党支部的自主性、能动性与创造性，鼓励国企党支部结合实际，大胆尝试，提高自主解决本支部、本单位问题的能力，激发支部活力，抓好工作开展，从中充分体现党支部的风格与特点。本文着重论述的是在国企党委领导下的党支部特色化建设。
一、国企党支部特色化建设方面存在的一些问题国企党支部建设经过多年的努力，摸索出了一些有效措施，发挥了应有的作
用，但在体现党支部建设的特色化方面还存在着有待于提高之处。一是党支部活动缺少新意。有的支部延用老办法来开展组织活动，停留在单一的思想教育与理论灌输模式。学学文件，开开会议。党支部书记从头讲到尾，缺少与会党员的参与感，党员之间缺少互动。二是党支部工作质量不高。不能把党的工作与中心工作、业务工作有机结合，找不到支部工作与行政工作的最佳结合点。组织党员发挥作用的意识不强，发挥党
员作用的渠道不宽，发挥党员的措施乏力，规章制度没有得到充分的贯彻落实。支部对党员强调义务多，对党员权利强调少。党支部工作满足于应付上级党组织，不求高质量。三是党支部书记的党建意识不强。国有企业基层党支部书记大多是兼职，或是党政“一肩挑”，或是行政副职兼任，客观上重视业务工作，主观上缺少党务工作的知识与经验。同时，行政工作繁重，存在着精力不济、时间不够等情况，用在党支部方面的时间不多。少数党支部书记对于党建工作认识仅局限于单纯的党务工作内容，如发展党员、收缴党费、党员组织关系接转等。国企部分党支部工作平庸一般，与党章的要求，与职工群众的期待还有距离。支部的特色没有充分体现，支部的影响力与感召力没有起到应有作用。建设特色国企党支部的初衷，是为了防止党支部工作搞上下一般粗的机械翻版，在做好“规定动作”的基础上，做好“自选动作”。鼓励支部结合实际，大胆尝试，解决问题，从而激发支部活力。建设国企特色党支部是建立在支部建设标准化基础上的，是加强国企党建工作的有效抓手。既体现了一切从实际出发这一活的灵魂，又能突出发挥了国企党支部围绕生产经营不偏离、建强国有企业基层党组织不放松的作用。二、国企特色党支部创建工作的重点方向建设国企特色党支部，可着力从以下几方面来推进：一是明方向。方向是行动成功的关键所在。建设国企特色党支部，需要从改善环境做起。国企党委（党组）要进一步重视党支部建设，贯彻党中央从严治党的要求，“把严的要求贯彻全过程，做到真管真严、敢管敢严”。将建设特色党支部作为从严治党落到实处的具体目标之一。特色党支部，是不同于其它支部的特征、风格与形式，是党支部建设到了一定阶段时的具体表现。特色党支部的形成，并非一朝一夕，而是需要一定时期的努力才行。在支部基础工作达到一定水准后，
与生产经营工作充分结合，通过全体党员的共同努力，特色充分体现，个性得到展示，党建工作与业务工作充分融合、相互促进、相互提高。在这一过程中，形成了安全稳定、服务良好、突出创新等特色。二是打基础。建设特色党支部，需要具有党建基础才能形成正面特色，而非负面特色。对照党支部建设的“五化”要求，选优配强专兼职党支部书记、副书记，合理搭配支委成员，做到支委班子建设标准化。调整办公用房，创建党员活动室，党建工作栏、党员读书角等一应俱全，做到支部阵地建设标准化。统一配制支部活动“工具箱”与文件夹，配制支部常用的规章制度、记录台账等，做到支部制度建设标准化。明确支部发展党员、预备党员转正、征集职工思想动态等工作流程，做到支部工作流程标准化。认真落实“三会一课”、民主评议党员、民主生活会等，做到支部活动组织标准化。实施支部建设的“五个”标准化，为支部工作打好基础，推进支部工作常态化与规范化。三是找结合。建设国企特色党支部，党建与业务工作的结合点，是建设特色支部的对象与内容。党章规定，具有3位以上党员都可以设立党支部，使国企单位设有多个党支部成为可能。不同专业、不同岗位、不同工作要求的党员组成的党支部，自然会有不同的特点，这个特点如何形成特色乃至品牌，需要找到一个最佳的结合点。国企生产一线的党支部，不可避免面临着安全生产的风险，因此突出抓安全风险的防范、减少违章成为必然，以创建安全生产型党支部为目标，是不少生产党支部的首选。管理职能科室的党支部常常面临着新问题、新情况，需要不断学习、迎头赶上，因此提出了创建学习型党支部的目标。有的管理职能科室支部强调服务功能，突出提高服务质量，提出创建服务型党支部的设想。从事经营单位的党支部，面临着市场多变，提出建设经营稳健型党支部的目标。一个好的结合点，能激发党支部的内在活力，能切实调动支委一班人的积极性与能动性，
逐步使党支部成为有特色的坚强集体，努力追求“党的全部工作和战斗力的基础”。四是创特色。创特色是党支部建设的出发点与落脚点，特色怎么创，需要把握几点：一是上下联动。国企党委对支部创建工作的指导密不可分，党委挖掘党支部潜在或已有的特色，给予客观的评价，既肯定优点，又指出不足，帮助支部创建。二是紧密合作。党支部与行政工作具有“你中有我、我中有你”的关系，党支书记常常由行政一把手兼任，或者由行政副职兼任，这样的搭配，使党支部工作、行政工作同步计划、同步推进。检验党支部工作常用行政工作的成果来衡量，同样评价业务工作也需要党支部工作的成果来说明。三是相互启发。不同支部之间创建工作需要同伴，甲支部已经明确的方向，乙支部要避免雷同。甲支部已体现的特色，乙支部需要从中挖掘更独特的内容。创建过程需要鼓励，需要“加油声”，有助于支部活动持久深入。四是自身努力。外因是条件，内因是关键。党支部自身努力是最主要的，在支委的带领下，设立几个阶段性目标，持续追求，及时总结，在良性循环中形成特色。五是树品牌。品牌是有价值的，好品牌具有高价值。一个品牌的树立，一是坚持开展，特色的形成需要文火慢炖，否则不会深入巩固。二是不断强化，突出支部特色，不断投入力量，付诸实践。比如创建学习型党支部，除保证学习时间外，还要有学习成果，数量要多，质量要高，最终以出人才为标准。三是注重交流。召开会议，开展系统交流；组建微信群，即时多人交流；书面交流，便于深入系统。党委对于支部的创建经验要努力总结推广，对不足及时指出，从而带动党支部拓宽思路、寻找差距、共同提高。
篇十一：党支部书记工具箱
P> 党支部职责分工一、党支部书记的主要职责：1、负责召集支部委员会和党员大会，结合本单位的具
体情况，传达贯彻党的路线、方针、政策和上级组织的决议、指示；研究安排支部工作，对支部的重大问题，及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。
2、注意了解研究党内外的思想政治状况，做好思想政治工作，认真搞好支部建设。
3、检查、督促支部工作计划、决议的执行，注意解决在执行中出现的问题；按时向支部委员会、支部党员大会及上级党组织报告工作。
4、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。
5、按时主持召开支部委员会的民主生活会，认真开展批评与自我批评，搞好团结，加强支委会的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。
6、注意讨论研究本级群团组织工作，积极发挥群团组织的作用。二、党支部组织委员的主要职责：
1、了解和掌握支部的组织状况，根据需要，提出党小组的设置和调整意见，检查和督促党小组开展组织活动。
2、了解掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪律检查委员对党员进行思想政治教育和纪律教育，收集和整理党员的模范事迹，向支委会提出表扬、奖励党员的建议。
3、负责对要求入党的积极分子和预备党员进行培训、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员和预备党员转正的手续。
4、负责日常组织管理，接转党员的组织关系，按时收缴党费，做好党员的统计工作。三、党支部宣传委员的主要职责：
1、了解党员、群众的思想状况，提出宣传教育的工作意见，拟订学习计划。
2、组织党员进行政治、业务培训，组织和指导党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习党的基本知识和时事政治。
3、积极宣传党的路线、方针、政策，根据上级党组织的指示，围绕支部各个时期的中心任务，开展主题教育和其他形式的宣传鼓动工作。
4、指导本单位的群众学习科学、文化、技术知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。四、党支部纪律检查委员的主要职责：
1、经常对党员进行党风党纪教育。
2、检查督促党员执行党的路线、方针、政策和遵守党纪的情况，提出加强纪律、端正党风的建议和办法。
3、受理群众对党员的检举、控告，检查处理党员违纪的案件。
4、受理和传递党员的控告与申诉，维护党员民主权利。5、对受党纪处分的党员进行教育考察。6、经常了解并向支部委员会和上级党组织反映党员遵守纪律的情况。五、党小组长的主要职责：1、按照支部要求，组织好党员学习，做好党员的思想工作。根据支部的决议和工作安排，向本小组的党员布置任务，并负责督促检查。2、定期召集并开好党小组会，严格党的组织生活。会前，党小组长要做好准备，并将小组会的内容、开会时间和地点，及时通知组内每个成员。3、了解党员的思想、工作和生活等方面的情况，经常向党支部反映党员的意见、建议和要求。4、组织党员做好群众工作，及时反映群众的情绪和要求。5、发现和培养入党积极分子，协助支部做好发展党员工作。6、按时收缴党费。
篇十二：党支部书记工具箱
P> 这天一大早刘校长像往常一样精心安排着学校工作突然办公桌上的电话铃响起来他随手拿起话筒是儿子打工的公司打来的原来他外出打工的儿子在帮助公司的一位焊工师傅焊接恒温箱时箱体爆炸不幸身亡公司要求他马上去料理后事晴天霹雳把刘校长打懵了他怔怔的瘫坐在办公桌前眼泪刷刷地淌下来办公桌上湿了一大片许久许久他才振作起来他马上召集学校环节管理人员对学校近日工作做了周密布置农村支委成员先进事迹（共5篇）
农村支委成员先进事迹（共5篇）
区干部的表率;发挥作用，做党员的表率;创先争优，做同行的表率。提出了以自治管理家园.用活动提高素质.强服务凝聚民心.用文化陶冶情操的工作思路。她把不断深入开展创先争优活动，打造全市街道系统最优党建示范点作为工作重点，取得了明显成效。二抓队伍，在提高综合素质上下功夫，让社区更具凝聚力多年来的社区工作经验使她充分认识到，作为一名合格的社区干部。首先应是一个“复合型”的干部。为此她要求社区干部练好“三套基本功”，即“会做.会说.会写”，并将它作为一个有机整体。就是坚持以人为本，服务居民，为构建和谐社区，扎实工作。联系工作实际，制定了社区干部培训计划。采取以会代训.传阅讲稿和自学相结合的形式进行培训。学以致用，取得了很好的效果，社区干部整体素质得到提高。三强学_，重实践，不断提升自身综合素质xx同志给人最深的印象是勤奋好学，她把学_作为取之不尽，用之不竭的源泉，她广泛汲取政治理论知识，用先进的理论武装头脑。大量阅读党的七大和七届五中.六中全会知识，学会用科学发展观理论思考问题.解决问题，积极探索新形势下社区科学化管理的路子。为了达到融会贯通的目的，她结合工作实际，把理论和实践联系在一起，在实际中不断探索.实践.总结，把学到的理论升华成为促进工作的助推器，使自己的视野更宽阔，方向更明朗，思路更清晰，使自己的工作能力和水平得到了提高。
四出亮点，创新意，努力提高科学化管理水平作为一名社区干部，xx同志身上总是折射出一名年青人特有的创新意识和务实精神，在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;分工时按照人尽其才，发挥他们的优点和长处，为社区工作的正常开展提供了保障。为及时处理和协调各种关系，做到分工不分家。经过在实践中不断学_.不断积累，具备了较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力.综合分析能力.协调办事能力等方面，都有了较大的提高。
五系民生，解民忧，积极为群众办好事实事作为一名党员，xx具在强烈的亲民为民意识，她想群众之所想，急群众之所急，切实为居民排忧解难，展示了一名共产党员的亲民爱民为民的光辉形象。双目失明的低保户罗广学老俩口，是社区特困户,仅靠低保生活，xx与社区工作人员经常去他家帮着做家务,买煤,劈绊子,去年他因办理了五七工社保金,而被取缔了低保资格,xx得知这一情况后，多方奔走协调，为他争取到了低收入家庭廉租房补贴，并捐款为他购买了大米,油,盐等生活必需品。每当想到能帮助社区内需要帮助的人的时候，能给社会带来和谐，她就感到无比欣慰。她带领同事们对辖区单位和广大居民开展各项服务，在林业钢厂小区无物业管理的情况下，积极主动的介入，组织居民成立了业主委员会，让居民有组织的自我管理。省三院家属区是老楼区，下水管线年久失修，严重堵塞，xx知道后，多次上门做居民
工作，使他们拿出钱来，并联系有关部门，对管线进行维修，用5天时间解决了120户居民困扰多年的下水问题，居民们感动得送去一面烫金的锦旗，上面写着“为百姓排忧解难，做人民满意公仆”几个大字，金杯银杯不如百姓的口碑，她用努力换来了百姓的满意，得到了居民的认可。为构建和谐社区.满足不同群体的需求，她创建了社区博客，使更多的居民通过网络了解社区的发展和信息需求;成立了社区家政服务队，为居民享受家政服务提供了平台。就是这样，她通过多种方式增强了社区的凝聚力，使社区更像是一个大家庭，每一个成员都得到了温暖。
六抓活动，勤工作，社区事业不断取得新进展她能够以正确的态度对待各项工作任务，对遇到的难题，总是想方设法.竭尽所能予以解决，在建设特色文化社区活动中作群众的带头人。xx社区的主要特色之一就是发挥社区文化和社区群星艺术团作用。为使社区工作特色更加突出，在她的策划和指导下，先后举办了“迎春节，送春联”活动.“春节前慰问活动”等，目的在于让辖区居民群众感受到社区的温暖，过上一个温暖祥和的春节。3月份，针对创“三优文明城”开展活动，组织党员义务劳动，为居民创造一个良好的生活环境。母亲节那天，她带领社区党支部成员看望了辖区孤寡老人祝淑琴.困难群众裴照芝，为她们送去了一束束代表爱心的鲜花，送去社区对她们的爱心。5月30日，社区与驻地单位铁东小学联和举办“庆六一文艺活动”，社区群星艺术团也参与其中，和小学生们一起走上舞台，为大家献上了一台
精彩的演出。建党90周年来临之际，在她的带领下，社区党支部开展了“踏寻英烈足迹冰趟子红色之旅”活动，为英烈扫墓，回顾历史，重温入党誓词等仪式，让人们全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党员的先锋模范作用，带头创建和谐社区。在国庆节之际，适逢传统的九九重阳节，社区党支部举办了“庆国庆.迎重阳老少同乐”乒乓球联谊赛，老少同乐，相约重阳，共创和谐。树立敬老之风，促进社会文明，真正让老年人感受到家庭的幸福，社会的温暖和党的关怀通过她的努力，社区文化氛围越来越浓厚，社区的精神风貌日新月异，居民群众精神需求得到了满足。
七树廉洁，讲自律，自觉维护社区利益作为社区的一把手，xx同志深刻认识到，廉洁从政，清白做人是作为一名党员干部最基本的要求，她在工作和生活中严格要求自己，为居民办事不徇私，拒吃请，自觉树立立党为公.执政为民的理念，筑牢了思想防线，为社区工作人员树立了榜样，是受居民拥护的好公仆。xx担任社区党支部书记以来，推动社区工作的发展，使社区组织真正成为居民学_的场所.活动的乐园，维权的阵地，排忧解难的家园。她以踏实的工作，无私的奉献，受到了社区居民的一致好评。优秀党支委先进事迹材料xx银行xx支行
为人民服务的宗旨，坚持以服务客户为中心，以让客户满意为最高目标，不断提升服务水平和窗口形象，创建了具有鲜明特色的服务品牌，受到广大客户和社会的一致认可和好评。该支部的xx支行20xx年被中国银行业协会评为全国百佳服务示范单位争创活动的标杆示范行，总成绩在__地区排名
一.严谨的服务标准，梳理服务流程，狠抓服务细节，为客户提供优质服务。支部通过开展各项活动，鼓励党员和员工学_业内先进服务经验和服务技巧，丰富服务客户的专业知识和技能，不断提升服务品质。每日班前进行服务演练晨训;开门营业时，支行负责人带领全体员工站立迎接客户;营业大厅内，工作人员每隔5分钟微笑询问等待客户是否需要看杂志.喝水等;客户业务办理完毕，柜员真诚道一句感谢您选择交行，欢迎您再来。为追求细节完美，xx支行制定一系列家规柜员接待客户，起立时需距离桌面10厘米，引导客户就坐时胳臂与身体形成45度，微笑面对客户时需露出8颗牙齿等;同时，xx支行率先在全行范围内创新实行真诚在心，服务在手的举手服务，引入双手递单和一句话营销服务。该支行将百佳426项细则逐一细化落实，整理建立的xx6册服务制度档案成为分行推广的规范模板。秉持一个精神--丰富爱的服务内涵。xx支行以创建服务型党组织为目标，独创并坚持三千精神，把温暖和关爱送到客户心里，提出了在工作态度上要通过千言万语，为客户送去关心和关爱;在工作方法上要通过千辛万苦，做好老百姓的金融服务工作;在工作形式上要通过千方百计，维护好首都银行工作的安全金融秩序。党支部鼓励党员带头关爱客户，设立了党员责任区.先锋岗，开展党员岗位标兵.服务标兵评选等活动，每月组织党员和积极分子探望.照顾孤寡老人。客户汪女士需要兑换一大袋硬币，支行不嫌麻烦用近1个小时为其清点兑换。赵女士丈夫因病卧床，支行派专人上门核实.办理账户解除
挂失业务。70多岁的王大爷在支行突发疾病，支行一边以最快速度送客户去医院，一边积极寻找客户家人，最终及时挽救客户生命。支行还多次提醒帮助客户识破诈骗骗局。
请了半天假又匆匆忙忙地上班了。女儿哭着对母亲说“我爸的心是铁打的，他心里只有学校，根本就没有我们”。谁没有父母之情谁没有爱女之意可他为了党的事业，把更多的情和爱洒向了学校。XX年3月5日这一天，是xxx同志永远不能忘记的日子，更是烧锅地小学300多师生不能忘记的日子。这天一大早，刘校长像往常一样精心安排着学校工作，突然办公桌上的电话铃响起来，他随手拿起话筒，是儿子打工的公司打来的，原来他外出打工的儿子，在帮助公司的一位焊工师傅焊接恒温箱时，箱体爆炸不幸身亡，公司要求他马上去__料理后事晴天霹雳，把刘校长打懵了，他怔怔的瘫坐在办公桌前，眼泪刷刷地淌下来，办公桌上湿了一大片许久许久他才振作起来，他马上召集学校环节管理人员，对学校近日工作做了周密布置。次日登上了进京的火车。在__，当他见到唯一爱子的遗体时，痛不欲生，他有多少话要对儿子说呀，“作为父亲，本该为儿子前途着想，让儿子读好书.上大学，将来有个体面的工作，可是父亲却整天忙于学校的事，无暇顾及家庭及儿子的前途，致使儿子远离家乡，来__打工。”他呼唤着儿子的名字，哭着.喊着“是爸爸对不住你，是爸爸对不住这个家呀”在场的人都被感动得眼里浸满泪花。公司的领导把他轻轻扶起，问他有什么要求，他叹了口气，说“儿子都没了，我还有什么要求啊。”他草草为儿子办了丧事便提出要回家，公司领导考虑到他的身体，再三挽留他多住几天，也平静一下心情，老刘说“儿子没了，我在这也没有什么意义，再说学校刚刚开学，
还有一大摊子事要我去做，时间常了会影响到学校的教学质量，也耽误孩子们学_啊”就这样，他在__仅仅呆了3天就匆匆返回学校。短短的三天，同事们见到刘校长眼睛陷下很深，头发白了许多，人一下子就老了几岁。是呀，谁不理解这失子之痛啊，谁不懂得白发人送黑发人的滋味呀而刘校长硬是把失子之痛深深埋藏在心底，又投入到紧张的学校工作中去。总校李树民校长心疼地说“老刘呀，我知道你此时的心情。这样吧，我给你半年的假期，你休息一下，另外也好好照顾一下妻子，别把身体弄跨了。”刘校长淡然说“谢谢李校长的好意，失去儿子我虽然心痛，可是我不能因为这个事耽误学校的工作，耽误了孩子呀。”多么朴实的话语，多么高尚的境界啊。当了20多年教师的他，现在家中仍是一贫如洗，过着艰苦的生活。从没因自己是校长而去沾学校的光。但学校缺钱了，他用自己的工资垫上；学校缺物了，他把自家有的拿去。因为这些事，妻子同他吵过多次架。塞飞亚集团总经理李冰水是他从小到大的好朋友，看到他家的现状，训斥他“你就一条道走到黑了就不想想别的出路”这时的他，两个孩子正在读书，妻子还在患病，他何尝不需要钱啊，可李经理几次要聘他到塞飞亚集团任职时，都被他婉言谢绝了。他说“我既然选择了，就不能愧对乡亲，有负桑梓啊”。舍小家顾大家，这就是刘校长的胸怀，这就是刘校长的真情所在。
二.“干，就干出个模样”1981年9月，刚刚毕业的他带着父老乡亲的期望，踏上了之旅。从那一刻起，他就暗暗对自己说
“干就要干出个样子”这个信念伴随着他走过了25个春秋，他所任教的学生从没有一人因教不得法而厌学，也没有因贫困而辍学。乡亲们满意地说“把孩子交给他，我们放心”。他先后任过六所学校的校长，六所学校都发生了可惜的变化。领导和教师们评价他说“xxx是个大能人，不但管理有方，而且能治差.能治乱”。从此，哪所学校最差，就派他到哪里。他无论走到哪所学校，哪所学校就辉煌。1992年，他出任杨家小学校长，呈现在他眼前是一所由过去生产队队部.牲口圈.库房组成的学校。学校没有院墙，校院中心有300平方米的臭水坑，教室墙壁布满裂缝，每间教室都用砖垛顶着，门窗没有玻璃，四壁皆空。师生们晴天挨晒，雨天挨淋，冬天冻得发抖，露天厕所臭气熏人。面对困难，他没有退缩，下决心改变现状。他进政府.跑村部.找同学.求朋友，厚着脸皮寻求资助，甚至向他们哭诉。个别朋友干脆说“如果是你家的事，我们二话也不说，你这是何苦啊”他感慨地说“谁叫我当这个校长啊，你们就帮我作作这个鳖子吧”功夫不负有心人，在他的努力下，镇政府.村干部.塞飞亚集团被感动了，终于争取到了建校款和物资。学校终于旧貌换新颜，成为当地一所最漂亮的学校。两个多月里，他吃住在学校，身体瘦掉10多斤，妻子看到心痛地说“这个官咱不干了。”而xxx看到那崭新的教室.厕所.新打的水井，却露出开心的笑容。xxx深知村办小学，如果离开村里的支持，那将是无源之水.无本之木。和一些老粗村干部办事，必须讲究方法。他在坚持政策和原则的同时，以
真情与他们沟通，用热心与他们相处。因此，每当他找村干部商议学校事宜而又遇到村干部干活时，他都毫不犹豫同他们一起扶犁杖.扒玉米，起畜圈有时一干就是半天。每逢村干部家有红白喜事，他都自掏腰包随礼他用一片真情打动了村干部，村干部们说“我们村虽然很穷，但只要你当校长，我们就是砸锅卖铁也帮你，决不让你做鳖子”。20多年来，经他手翻盖校舍100多间，维修房舍300多间，新建围墙800多延长米，铺甬路.打散水1000多平方米，建花坛30多个。向企业拉赞助三万多元，向有关部门争取赞助图书.仪器.设备上万件。他走过了六所小学，翻建了六所小学，别人做不到的，他能做到，别人做到的，他做得更好。
三.爱，奏响美的旋律“爱生如儿女，尊师像兄妹”这是家长.教师对他的评价。翻开xxx的笔记本，上面密密麻麻记着有哪个孩子没有父母，哪个孩子家庭特殊，哪个孩子身体有病，哪个孩子离学校远，哪个教师家庭困难孩子病了，他买药送医；孩子忘带钱，他给买饭；孩子的衣服.鞋子坏了，他自备针线为孩子们缝补。XX年冬期末考试时，为提前赶到学校给学生生炉子，刘校长骑车路上掉进了河里，赶到学校时整条棉裤冻成铁桶，可他依然把教室打扫得干干净净，把火炉生得暖烘烘。XX年，刘校长被派往韩杞柳小学工作，韩杞柳村是一个典型的丘陵地区，百姓生活比较困难，学生辍学率居高不下。一天，三年级班主任报告说，他班一名学生几天没有到校，该生家庭比较困难，很可能要辍学。他听后，不顾路途遥远，徒步来到学生家，当得知是家庭困
难孩子不能读书时，他心里酸酸的，立刻掏出兜中仅有的50元钱送给孩子的妈妈，说“这个先拿着，孩子的费用我们共同想办法，书还得让孩子读啊。”接着几天他多次找村.找总校，最后，采取学校免点儿，师生捐点儿，社会救点儿，杨国修基金帮点儿的措施，使这名学生又重新走进了课堂。多少年来，他从不参加教师.家长的宴请，更没有接受过教师.家长的礼物。而当教师遇到困难时，他总会想尽一切办法为他们排忧解难。老师们经常说“刘校长不是用制度管理学校，而是用情感化我们，我们还有什么理由不好好干呢”因此，他所带的教师队伍总是最团结.最实干的。他对教师.学生这样，而对自己却不以为然。由于长期过度的劳累，xxx校长身体多病。1990年他患了一场重病，晕倒在工作岗位上，孩子们扑上去，一声声的哭唤着，孩子们爱自己的老师呀。当他醒来时，见到此景，也像孩子一样哭了1995年，他由于患面部神经炎，医生一再劝他住院治疗，但他怕影响工作，在炎热的夏天围着毛巾，一边吃药，一边工作。如今，他腿上仍有毛病，但还在坚持上班。没有豪情壮志的话语，没有惊天动地的事迹。25年来，xxx同志把自己对的一腔热血化做浓浓的深情，洒在了自己热爱的这片土地上，留下闪光的足迹他所在学校先后被市.县评为“两基达标先进集体”.“红花绿叶先进单位”.“教学先进集体”.“学校管理先进单位”.“勤工俭学先进单位”.“学校档案管理先进单位”.“艺术先进集体”。他个人多次被宁城县人民政府评为“优秀教师”.“优秀工作者”，多次受到宁城县人
民政府的嘉奖。XX年他又被宁城县人民政府评为“宁城县名校长”，他所在学校承担市.县两级“每天锻炼一小时”现场会，受到了与会领导及同行们的一致好评。
照片将粘贴在班级博客上。本学期成立养蚕兴趣小组，每个小组一个养蚕盒，小组分工合作饲养蚕宝宝，通过上网查资料了解蚕喂养的注意事项，及时记录蚕宝宝的生长变化，班队课交流养蚕的困惑，分享成功的喜悦。一个月来，聊蚕成了课间学生津津乐道的事儿，写养蚕日记，撰写研究报告，用文字记录下一个月来与蚕宝宝亲密相处的点点滴滴，每个孩子都获得了成长。关注学生的点滴进步,及时表扬，随时指出存在的问题,使之不断改正。通过学_组长的带领，先进学_小组的评选，组员之间的相互竞争.形成互帮互助.你追我赶的班级氛围，真正体现在互助中学_，在督促中提高。颜老师带的班级连续四个学期被评为校特色班级。
二.教研组建设显活力农村学校如何调动老师参与教研的积极性，让他们都能有所发展，这是摆在教研组长面前的头等大事。
根据老师的年龄特征，颜老师把组内的老师分为四种类型新手教师.骨干教师.特色教师。成立拜师仪式，每个骨干教师.特色教师带一名新手教师，在课堂教学.班级管理.教学常规上进行帮扶。使骨干教师能发挥引领作用，自我发展；特色老师找回主人翁意识，形成新压力；教师增强信心，站稳讲台。观看名师教学视频，课后积极讨论，从鲜活的课堂教学实例中看到差距与弱势，进一步吃透新课标理念，提升课堂教学能力。在颜老师的带领下，组内教师在各项课堂教学评比中成绩喜人。陈甜甜老师获得
号。章合杰.陈甜甜获年教坛新秀称号。陈碧红.章春丽老师获得年优质课评比二等奖。颜小容被评年苍南县新实验先进个人，有位老师评上小学高级职称。撰写论文风气浓厚，颜小容教师的浅谈小学语文课堂中的魅力发表在国家级刊物教师文苑上。10篇论文获得市
一.二等奖。20多篇获县一等奖。“县教师下水文比赛，现场命题比赛，学区开心学国学比赛，优秀备课本比赛，教师参加踊跃，都获得不错的成绩。年，藻溪镇小学语文教研组被评为温州市
单元的主题，吃透重难点，正确把握言语训练点，设计了切实可行的单元预_单，每人一份，让学生
根据预_单上的要求去预_课文，利用早读的时间进行指导，利用一节课的时间学_小组内进行预_，课后组长进行检查评价，教师反馈评定最佳学_小组。在教研组上进行推广，介绍具体的实施经验，让组内更多老师加入到单元整体教学中来，改变一成不变的教学模式，释放学生的学_活力，提高课堂教学的效率。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”是颜老师追求的境界。从教几年来，颜老师立足实际，创建班级特色，创造性地开展教学.教改科研工作，在这片田园里勤奋耕耘，积极探索，奉献着无悔的青春。
里手，张玉锋靠的是自己刻苦努力，而这更源自他从小与电结下的难解之缘。儿时一天深夜母亲因病急需输液，碰巧赶上家里事故停电,在母亲扎针时，幼小的他只好无奈地用柔弱的双手举起煤油灯，也就是从那时起，他迸发了一个念头和梦想长大后当一名电工，一名优秀的农村电工乡亲们想啥时候用电就啥时候用。__年5月，邯郸县电力局公开招聘农电工，他便背着家人偷偷报了名，并以
服务，一步一个脚印，执著地追求和精彩地演绎着儿时做优秀农村电工.服务好百姓的梦想。发挥特长精心管理争取好效益供电企业，降损就是效益。年，张玉锋开始负责10kV的用电管理。将线损降下来一直是供电企业难度很大的一项工作，特别是在农村地区，线长.面广，降低线损不下一番苦功，难以收到好的效果，而张玉锋偏要啃下这块硬骨头。在齐村供电所工作的五年间，使10KV线损率明显下降，线损率达到.以下，连续五年在全公司名列
管理到现在，累计追回因计量装置故障而导致的损失电量百万千瓦时,挽回损失60多万元，直接为企业增加了效益。当农电工10年来，***凭着自己的努力，为企业降损增效。用他自己的话说“供电企业培养了我，给了我锻炼成长的机会，我要忠诚企业，回报企业，奉献企业”。顾“大家”忘“小家”自古忠孝难两全，家庭与事业.爱心与孝心总难免有对立的时候。对此，***感触颇深。在他的家里，父母需要他孝顺，妻子需要他安慰，儿子需要他然而，自从他当上了农电工，家里的事情全落在妻子一个人的肩上。即使是半夜三更，一接到报修电话他马上就穿上衣服出门。看着他来去匆匆的样子，妻子常常埋怨“你是公家人，在你心里根本就没有咱这个家。”可他说“农电工连着千家万户，干不好，群众会受损失。在大家面前，小家受点损失没什么。”较让***愧疚的是作为父母唯一的儿子，在父亲卧病在床直到病故期间，自己都没能在身边尽孝。年，张玉锋的父亲患食道癌并做了手术，可为了农网改造，他没有时间陪护老人，每次回家父亲总说“不要管我，好好工作”。
，父亲病重，但张玉锋正要代表河北省电力公司参加国家电网公司农电工比赛，他依依不舍含泪告别父亲。就在比赛前5天，父亲病故的噩耗传来，他当即摔倒在地，痛不欲生。父亲临终时对母亲说“儿子是个好电工，没给咱丢脸”。张玉锋化悲痛为力量，匆匆办完丧事后，又重新投入备战中较终取得了理论知识全国
荣誉称号。几年来，张玉锋以锲而不舍的精神.脚踏实地的干劲，由一名农村青年成长为一名优秀的农电工作者。他以岗为荣，以苦为乐。无私奉献精心培育再结新硕果“一枝独秀不是春”。***把自己的知识和技能认真的归纳总结，无私的传授出去。着力为邯郸供电公司培训农电工和供电所长。年至年间，经他培训的团队在省公司举办各种比赛中多次荣获个人.团体
位。xx年“非典”肆虐时，我克服了恐惧.孤独.枯燥，圆满完成了我县返青人员的医学观察任务。xx年7月，承担我院胃镜室的工作，4年的时间，将我院胃镜门诊量从300400人次/年提高到800900人次/年，并成为我县唯一开展无痛胃镜的医院。在科室危重病人的抢救中，能发挥组织领导作用，近二年来我一直坚守在一线岗位，以负责的工作态度，娴熟的业务技能，从容面对一次次困难与挑战，诠释着服务的真谛，实现了自我的超越，多次被医院评为年度先进个人，并撰写了4篇论文在国家级.省级医学刊物上发表，于年晋升为副主任医师。年9月被医院任命为内儿科主任后，我更是没有丝毫的懈怠，面对新形势.新任务，不断探索工作的新思路.新方法，与时俱进.开拓创新。狠抓医护质量，重视构建和谐的医患关系，避免减少医疗纠纷，杜绝医疗事故，使外界对我科的满意度提高，同行和广大患者好评如潮。特别在今年秋冬甲流感流行期间，我科每日病人总数达到80余人，病人周转快，医护工作压力.体力都面临较大的挑战。我带领全科齐心协力，让100多例发热病人均治愈出院，无重症及死亡病例出现，受到了上级主管部门的一致肯定。出色的警中“警”谢焰，女，38岁，中共党员，现任青神县人民检察院司法警察大队大队长。谢焰同志按照上级检察院的要求，做到“检警一体化”，积极参与自侦办案，与反贪干警一道加班加点工作，在查办案件过程中文明执法，人文关怀，法律效果较好。近年来，她参与市院和我院自侦办案9件，执行看管40人次，参与市院搜查出警5人次，
执行押解4人次，协助市院执行拘留2人次，协助调查取证出警42人次，参与出庭维护秩序4人次，组织法警参加追逃3人次，送达法律文书2人次。特别是在被市检察院抽调参与市纪委联合办案中均能出色完成任务，受到用警单位好评，出色地履行了一名法警队长的工作职责。创优无止境，服务群众无穷期张碧霞，42岁，现任南城镇沙河村妇女主任.计生专干。xx年12月经村民选举，担任该职务以来，勤奋好学，工作认真，会说话，会做事，时时处处践行科学发展观。张碧霞同志把自己在养猪和蔬菜种植中的经验广泛传授给群众，让大家共同走向富裕的道路；积极为村里的困难群众着想，为困难群众对外争取资金帮助，解决贫困儿童.农村计划生育奖励扶助政策等方面的问题。坚持一“三结合.三为主”为工作目标，每月按时上门服务，与育龄妇女交流思想，了解他们的思想动态，把问题处理在萌芽状态。同时宣传计划生育政策.法律.法规，以及奖励扶助的优惠政策。沙河村从年1月至12月，全村出生人口23人，男女性别比例12比11，符合政策生育率达97，避孕及时率达95以上，人口增长率0.8，死亡人口23人，火化率达100。张碧霞同志，一位普普通通的农村基层干部我们广大农村基层干部的缩影，踏实.勤奋是他们的标签。创优无止境，服务群众无穷期。在村妇女主任这个平凡的岗位上，张碧霞同志总是以欣欣向上的姿态，展示着热情活力，创造出新的业绩，让青春在乡间焕发出绚丽的光彩。农村妇女干部先进事迹材料记县人大代表史会兰同志史会兰，女，年加入中国
共产党，年4月被评为全县青年道德建设标兵称号，年10月被新华乡政府评选为宁县
上世纪九年代初，群众就开始栽植果树，发展水果产业,但随着周边地区的水果产业
篇十三：党支部书记工具箱
P> 党支部工作职责党支部是党的基层组织，是党联系群众的桥梁和纽带。其主要职责是：
（一）学习宣传党的路线方针政策，贯彻执行社区管理中心党委和上级党委决定、决议，督促落实党支部党员大会的决议，充分发挥党员先锋模范作用，团结、组织全体职工努力完成本单位承担的生产经营任务。
（二）组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线方针政策及决议，学习科学、文化和业务知识。
（三）讨论、参与决定本单位安全生产管理、劳动组织调整、人事任用、管理制度修订、工资奖金分配、职工福利等重要事项。
（四）负责抓好本单位领导班子建设、精神文明建设和思想政治工作。
（五）对党员进行教育、管理和监督，严格党的组织生活，坚持“三会一课”制度，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务；落实《中国共产党党员权利保障条例》，保障党员权利不受侵犯。
（六）密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的意见，维护群众合法利益，做好维护稳定工作。
（七）充分发挥党员和群众积极性、创造性，发现、培养和推荐
他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在企业改革发展中贡献聪明才智。
（八）对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产和工作第一线、青年和知识分子群体中发展党员，严格程序，确保质量。
（九）教育和监督党员、干部和职工群众严格遵守党纪国法，严格遵守国家和企业的财经和人事制度，不得侵占国家、集体和群众利益。
（十）认真抓好党风廉政建设，教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为作斗争。
（十一）领导工会、共青团等群众组织，支持他们按照各自章程独立自主地开展好各项工作。
党支部书记工作职责
党支部书记在党支部委员会的集体领导下，全面负责党支部的日常工作。其主要职责是：
（一）组织发动党员和群众,结合本单位实际，正确贯彻执行党的路线方针政策和上级指示、决议，完成各项任务。
（二）负责召集党支部委员会和党支部党员大会；制定、讨论党支部年度工作计划、决议，并组织检查计划和决议执行情况；负责起草工作总结和提交党支部党员大会的工作报告，并按时向党支部党员大会和上级党组织报告工作。
（三）及时了解和掌握党员思想、工作和学习情况，做好经常性思想政治工作和宣传教育工作。
（四）主持召开党支部民主生活会，认真开展批评与自我批评。搞好团结，加强支委会自身建设，充分发挥集体领导作用。
（五）组织本单位班子成员、党员和职工政治理论学习。党支部副书记协助党支部书记进行工作。党支部书记因事不在，由党支部副书记主持党支部日常工作。
党支部组织委员工作职责
在党支部委员会集体领导下，分工负责党支部的组织建设工作。其主要职责是：
（一）掌握党支部的组织状况，提出党小组划分和调整意见。（二）负责对入党积极分子和预备党员进行培养教育和考察，提出发展党员意见，办理组织发展、预备党员转正和转移组织关系手续。（三）协助宣传委员、纪检委员抓好党员教育和培训。（四）检查督促党小组过好组织生活；做好党支部换届选举的准备工作。（五）负责日常组织管理，搞好党员统计工作和党费收缴工作。
党支部宣传委员工作职责
在党支部委员会集体领导下，分工负责宣传教育和精神文明建设方面的工作。其主要职责是：
（一）及时了解党内外群众思想动态，针对单位中心工作，提出宣传教育工作意见，组织开展各种形式的宣传教育活动。
（二）拟定党员及职工政治理论学习计划，并认真组织实施。（三）负责本单位宣传报道工作，发挥教育引导作用。（四）指导本单位党员、职工群众学习科学、文化、技术知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。（五）注重发现和整理党员中的模范事迹，向党支部委员会提出表扬和奖励建议。
党支部纪检委员工作职责
在党支部委员会集体领导下，分工负责党的纪律检查工作。其主要职责是：
（一）负责对党员经常进行党规党纪教育。（二）检查监督党员执行党的路线方针政策和遵守党纪国法情况，及时调查了解党员违纪问题，并提出处理意见。（三）受理党员控告和申诉，了解受处分党员改正错误情况，及时向党支部委员会和纪委汇报本单位党风廉政建设情况。
党支部群工委员工作职责
在党支部委员会集体领导下，分工负责群众工作。其主要职责是：（一）具体指导工会、共青团、女工等群众组织按照各自的章程，独立自主地开展工作。（二）支持工会发挥民主管理作用，充分调动职工积极性。（三）关心职工生活，及时向党支部反映职工的意见和要求，协助解决本单位职工的实际困难。（四）指导并协调本单位工会、共青团、女工组织开展群众性活动。
党小组长工作职责
党小组长是党小组活动的组织者和推动者，其主要职责是：（一）根据党支部的要求，积极主动地做好党小组工作。经常组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，督促党员学习科学文化和业务技术知识。
（二）召开党小组会议，过好组织生活，讨论执行党支部决议的具体措施，把党支部交办的任务具体分配给每个党员，督促检查党员认真落实，掌握小组每个党员的思想、工作以及生活方面的情况，经常开展批评与自我批评。
（三）组织党员做群众工作，及时向非党员群众宣传党的路线、方针、政策。经常了解征求群众对党组织和党员的意见、建议和要求。
（四）及时向党支部汇报本小组的工作情况，提出改进工作的建议。
（五）积极协助党支部做好日常工作，负责对入党积极分子和预备党员的教育、考察、培养，按时收缴党费。
（六）完成党支部交办的其他工作任务。
篇十四：党支部书记工具箱
P> 精品文案资料范文分享村党支部书记事迹电视脚本材料村党支部书记事迹电视脚本材料村党支部书记事迹电视脚本材料支点——记湖南**市经济开发区大埠桥办事处中阳村党支部书记***导视：十三年前，脚下一片贫穷的土地十三年后，这里成了湖南省小康示范村。〖同期声〗中阳村村民成金强：“做梦也没有想到，日子会这么快好起来!”含辛茹苦鞠躬尽瘁〖同期声〗中阳村村民付肖良：“陈支书是村上一个举足轻重的人物”嬗变的村，不变的支点〖实况〗车子奔驰……〖解说〗今年12月15日，村民陈红军驾驶着新买的丰田皇冠轿车奔驰在回村的路上。而坐在他身边的就是德高望重的村支书***。从城里到中阳村15公里的路程，开车仅用了15分10秒的时间。三年前，进村的路还是一条坑坑洼洼的沙石路，而现在出现在前方的是一条敞亮的水泥路。〖实况〗村支书***：陈总，20xx年以前，开车（回去）怕要一个多小时？陈红军：以前跑那些沙石路，开车起码要个把小时。〖解说〗已经奇迹般迈入了全省新农村示范村行列的中阳村，很少还有村民会这样去品味历史，唯独支书老陈是个例外。13年的村官角色使这位即将跨入老年人行列的老汉对过去充满了太多的回忆。人生转折办厂还村债〖实况〗找工具箱〖解说〗老陈本是当地一名远近闻名的木工师傅，手艺好，活儿多，一生带了几十个徒弟。1993年，就在他与家人过着甜美日子时，娄
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星区原西阳乡党委政府打起了这个老汉的主意。当时中阳村矛盾重重，村级工作处于瘫痪状态，村里更没有一个人自告奋勇出来当那个费力不讨好的村支书。乡政府领导觉得***是合适人选，于是三顾茅庐把他请了出来。老陈还是预备党员，村支书一职就只好暂时乡党委委员兼任，他成了中阳村一名“定补干部”，而实际上主持着村里的日常工作。于是就这样，在即将迈入五十岁的时候，老陈开始了人生的重大转折：“弃斧从政”。〖解说〗很多事情并没有想像中那么简单。中阳村负债3万多元，在当时这可是一个不可小觑的数目。今天张三来结帐，明天李四来讨债，沉重的经济包袱压得村支两委的同志无力开展工作。〖同期声〗村医疗卫生室医生肖迪吉“我记得他刚上任的时候有一次跟我讲，老肖，村里连买材料纸的钱都没有了。”〖同期声〗中阳村党支部书记***“当时了不是图什么发展，主要是如何搞点资金，把村上的帐务澄清一下。〖解说〗冥思苦想，老陈发现了一条挣钱的门路。这里离**城区较近，如果村里办个红砖厂，肯定会有生意。可问题是村里根本就没有启动资金。怎么办？他只好以个人的名义到信用社去借，本地信用社知道中阳村的底细不敢借，又只好托人找关系跑到邻近的湘乡市去贷款。〖同期声〗湘乡市棋梓镇农村信用社谷水分社主任尹祝耀：当时他来借钱的时候，我就讲，你帮村里借钱何苦呢，要是还不起，到时候还不是你自己还？〖解说〗最后，好说歹说，好不容易借到1万元钱。有了这笔启动资金，砖厂很快就办了起来。〖解说〗两年下来，厂子还真挣到了不少的钱。还清了村里的债务，老陈就打起了退堂鼓。可1995年，在村支两委换届选举中，***以高票当选为村支部书记。村民的固执与信任又一次使他做普通村民的想法化为泡影。尽管家人极力反对，但他还是选择了留下。老骥伏枥旧貌换新颜〖解说〗上个世纪九十年代，那是一个激情澎湃的改革年代。现在回
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想起来，很容易使人想到大海，那种波澜壮阔，那种荡气回肠，就像朗诵诗一样，充满激情与回想。〖解说〗老陈不是诗人，甚至连初中都没有念完，心里自然没有那么多幻想。但凭借年轻时绝好的手艺在外闯荡世界，也算是个见过世面的人。经过几十年的磨练、准备与追求，在精彩世界里感受着一次又一次灵魂的激荡与洗礼，他也似乎悟出这个时代某些属性。中阳村没有资源不具备区位优势，要发展经济，发动村民外出打工才是唯一出路。〖同期声〗中阳村村支部书记***“当时不懂得什么叫劳务输出，总的目标是伸手到外面去赚钱。”〖解说〗在他的鼓舞下，常年死守在田地间的村民背起行囊，开始走出家门，憧憬起外面的世界;然而，没有文化没有经验，许多人到外面打工到处碰壁，一年到头也挣不到几个钱。老陈则认为这些村民挣钱的门路没有找对。就在这年冬天，他特别热心打听起村里人在外面的情况。从第一个回村的人探问到最后一个回村的人，谁也猜不出他葫芦里买的是什么药。妻子外出回来发现，家里准备用来过年的鱼肉几天之内不见了踪影，经查实，老陈“偷”出来送给了乡里乡亲。〖村党支部书记事迹电视脚本材料第2页〖同期声〗湖南湘中输变电建设公司副总经理曹连良：“我们支书过来讲，我们村里还有几个比较困难的，要出去做点事，我说莫问题，本乡本土人出去互相（有个照应），第一我们能够帮助他帮忙他，能够给我们做点事的，说什么都方便些。”〖解说〗一个春节下来，那些在家里风光的外出村民都“领”到村支书钦点任务：带几个村民一同出去打工赚钱。〖同期声〗中阳村党支部书记***“一个熟练工带几个民工，这样亲帮亲、邻帮邻，中阳村输变电安装队伍很快壮大起来。”〖解说〗就这么一招，光输变电线路安装这一项，第二年村上就有60多人被带了出去。
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〖解说〗到现在，依托湖南湘中输变电建设公司，中阳村劳务输出已经发展成了一个响当当的产业。200多名村民从单个、零散的打工队伍发展成了一支技术精良、组织严密的劳务大军，足迹遍及全国10多个省市，还把业务拓展到了澳大利亚、菲律宾等国家。单凭劳务输出这一项，每年流入村民口袋的人民币少则几千万，多则达亿元。〖解说〗从20xx年起，在支书***的提议下，每年的正月初六，村里都要召开一次外出人员座谈会。从后来看来，这样的会议，实际上就成了中阳村年度经济工作会议。每年村里的大小事情都在正月初六就定了下来。〖同期〗中阳村党支部书记***：20xx年规划村主道搞一次硬化，这次会议他们来了二、三十辆小车，来了40多个老板，大家对硬化路都积极响应，当时村支委人员，特别是我自己感觉到特别欣慰。〖解说〗也就是在首届外出人员座谈会上，***发出的捐资修路的倡议得到了大家的纷纷响应。在不到一天的时间里，村部办公桌上堆满了30多万元的现金。在外过年的村民都纷纷打电话回来捐款。〖同期〗***：像小老板成进喜，当时没有好多奖金，规划他出5000元，但是他打电话回来，陈支书，我出一万块钱可不可以，我当时答复他，捐款自愿，你越多越好。〖配音〗从20xx年到20xx年，在短短的两年时间里，中阳村外出务工人员向家乡捐出了200多万元，数百万元建设资金注入村里的基础设施建设，中阳村就像绽放的花朵，格外引人注目。近几年，村里先后评为全国计划生育先进单位，**市小康示范村。现在中阳村还是我市唯一一个通过省级规划审批的新农村建设示范村。〖实况〗开车回来，客厅会客〖解说〗这是村民成金强的家。也是村里迄今为止最漂亮的别墅，跟他的房子并排在一起的是弟弟成金良的别墅。均三十来岁的成氏兄弟，一个是副总经理，一个是工程师。在输变电安装行业，10年走南闯北，可谓是叱咤风云。现在家乡巨变已吸引住了这对兄弟的目光，去年他俩一商量，斥资两百万元，在家乡建立起这两栋漂亮的别墅，把温馨的家也安在了中阳村。
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〖同期〗湘中输变电公司副总经理成金强：做梦也没有想到，日子会这么快好起来。〖实况〗看规划图〖解说〗这是悬挂在村部会议室的远景规划图。规划师充分考虑到了中阳村的区位、地形和环境等因素，沿公路对中阳村未来的发展作出科学合理规划。可以想象在不久的将来，凭借那支的劳务大军力量，设计者们建设生态富民新家园的梦想在这里定将变为现实。人生遇变辞职起风波〖解说〗人的一生有很多事情都很难预测。正当老陈和他的搭档在村里干得得心顺手时，一场飞来横祸改变了老汉一家人的生活。20xx年5月，大儿子陈光重在前往宁乡的途中遭遇一场车祸，不幸去世。儿子去世时34岁，也就是儿子迈入成年的时间几乎与他当村干部的时间基本相仿。由于每天忙于村务，忽视了对子女的关心。但一直以来，最令老陈与老伴倍感欣慰的是儿子一直很孝顺。在没有当村干部时，***是村里的富裕阶层，当了十多年村官，他反而变成村里的中下阶层。家庭与他的各项开支就主要靠儿子陈光重的补给。〖实况〗***看儿子陈光重遗相擦眼泪〖解说〗花甲之年痛失爱子，这给***无疑是一个极大的打击。正是由于这件事，加上年龄越来越大，今年8月***向办事处党委递交了辞职报告。〖实况〗辞职现场：走进办事处，拿辞职报告。“我们党委集体研究才能够给你作出决定。”〖同期〗***：六十多岁的人了，加上身体也不行，水平能力也不够，让年轻人上，让他们为振兴中阳村。〖解说〗可没想到，正是这份辞职报告在中阳村引来一场大风波。〖同期〗村民：据说打了辞职报告，我们村民听了以后，急得不得了，大家起上门到他家里去做工作，要求陈支书继续干下去。〖解说〗村里不同意，大埠桥办事处党委也没有批准***的辞呈。〖同期〗**市经济开发区大埠桥办事处副书记刘湘阳：中阳村的新农村建设正处于关键时期，这个时候不能没有他。面对我们办事处和中
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阳村老百姓的挽留，老陈体现他坚强的党性，终于决定留了下来。〖解说〗辞职未成，反而引来一场风波，这也出乎老陈的意料，也违背了他辞职的初衷。最后，他还是忍着巨大的失子之痛，再次勇敢地挑起了村支书这副重担。〖实况〗脸部特写或指点规划现场〖解说〗前方的路很平坦，却也充满艰辛。***步履稳健，目光依旧如炬。从老汉坚毅的神态中，我们读懂了中阳村的过去与现在，也坚信中阳村的明天会更好。
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